Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
1. Tuyển dụng (70%)
Tiếp nhận nhu cầu nhân sự từ kế hoạch, chiến lược của leader, lập kế hoạch và tiến hành tuyển dụng.
+ Nghiên cứu về thị trường nhân sự và tìm hiểu, khai thác mở rộng các nguồn đăng tuyển.
+ Sàng lọc, lưu trữ hồ sơ ứng viên, liên hệ ứng viên mời phỏng vấn.
+ Sắp xếp và tham gia phỏng vấn ứng viên cùng bộ phận chuyên môn
+ Đánh giá ứng viên sau phỏng vấn; đàm phán, thương thảo quyền lợi và gửi thư mời nhận việc cho ứng viên
+ Phối hợp bộ phận chuyên môn theo dõi quá trình bắt đầu tuyển dụng đến khi ứng viên nhận việc.
- Xây dựng mạng lưới, chăm sóc ứng viên tiềm năng.
- Duy trì, phát triển các kênh truyền thông truyền thông tuyển dụng, có sự hỗ trợ của bộ phận Marketing
2. Hành chính & Hoạt động Văn hóa (30%)
- Phối hợp lên kế hoạch các hoạt động, sự kiện nội bộ để gắn kết nhân viên trong công ty hàng tháng, quý, các sự kiện lớn trong năm…
- Hỗ trợ một số công việc hành chính liên quan.
- Công việc khác theo sự phân công của Leader.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Quản trị nhân sự, Luật Lao động hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Chủ động, chăm chỉ trong công việc, tâm thế sẵn sàng nhận nhiệm vụ, nhanh nhẹn.
- Từ 6 tháng kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên ứng viên có thế mạnh tuyển mass ngành Sales, Marketing
- Nắm rõ quy trình tuyển dụng và sử dụng/ tiếp thu nhanh về sử dụng nền tảng quản lý nhân sự.
- Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về luật Lao động
- Ứng viên có khả năng sử dụng tiếng anh là 1 lợi thế
- Có khả năng giao tiếp, có kỹ năng tổ chức, sắp xếp tốt.
- Thành thạo tin học văn phòng
- Ưu tiên các ứng viên trong độ tuổi từ 22-26
Hình thức
Quyền Lợi
Chế độ lương thưởng & phúc lợi hấp dẫn:
- Thu nhập từ 7.000.000 - 10.000.000 đồng, có thêm comission theo quy định.
- Phụ cấp: phụ cấp ăn trưa, thưởng ý thức chất lượng công việc; được hưởng 100% phụ cấp trong thời gian thử việc; công ty chi trả vé gửi xe.
- Phụ cấp ngày sinh lý đối với CBNV nữ.
- Thưởng kết quả kinh doanh cuối năm (đến 02 tháng lương), thưởng dự án (theo tình hình kinh doanh).
- Thời gian làm việc linh hoạt, được thưởng commission theo KPI, hệ số commission hấp dẫn đối với vị trí khối Sales.
- Được 1 ngày phép hưởng đủ lương /tháng, sau khi ký hợp đồng lao động chính thức. Cộng phép theo thâm niên: 5 năm cộng thêm 1 ngày phép.
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo pháp luật hiện hành.
- Được phục vụ tea-break hàng ngày (trái cây, bánh ngọt,...), luôn có sẵn trà và cafe; khu vực pantry tiện nghi, CBNV thuận tiện sử dụng.
- Chương trình du lịch nghỉ dưỡng cao cấp tối thiểu 1 năm 1 lần, teambuilding, YEP hàng năm; tổ chức tiệc sinh nhật, chế độ thăm hỏi CBNV, tứ thân Phụ mẫu, con cái ốm đau, Hiếu, Hỷ; CBNV sinh con; tổ chức sinh nhật cho CBNV.
- Làm việc 5 ngày/ tuần; nghỉ thứ Bảy, Chủ nhật (8h30’ - 17h30’), thử việc 02 tháng.
Phát triển nghề nghiệp:
- Được đào tạo khi tiếp nhận công việc, luôn có người đồng hành, hỗ trợ trong công việc.
- Làm việc tại đối tác hàng đầu của Google tại thị trường châu Á Thái Bình Dương và Top TikTok Marketing Partner tại Việt Nam.
- Làm việc cùng đội ngũ nhân sự tài năng, chuyên môn giỏi, kinh nghiệm, môi trường mở năng động.
- Lộ trình phát triển, thăng tiến rộng mở; được tạo điều kiện để phát huy tối đa năng lực của bản thân.
Văn hóa doanh nghiệp phong phú:
- Văn hóa công ty đặc sắc với nhiều hoạt động đoàn thể được quan tâm đầu tư: 08/3, 20/10, Team building, Year End Party, Mega thon,…
- Môi trường Gen Z nhiệt huyết, nhiều năng lượng tích cực, cởi mở và đổi mới.
- Làm việc trong môi trường: Trẻ trung - Năng động- Sáng tạo; Làm hết sức - Chơi hết mình; hợp tác theo 3 giá trị cốt lõi: Tốc độ - Kết quả - Chuyên nghiệp.
Mức lương
Từ 7 đến 10 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
