Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
1.Công tác hành chính văn phòng:
- Mua sắm tài sản, trang thiết bị, văn phòng phẩm, nhu yếu phẩm tại văn phòng
- Cấp phát và Quản lý tài sản, công cụ dụng cụ tại văn phòng
- Thanh toán và theo dõi các chi phí hành chính: VPP, điện thoại, điện, nước, nước uống …
- Kiêm Tuyển dụng: Chịu trách nhiệm toàn bộ về công tác tuyển dụng, đáp ứng nhu cầu nhân lực của công ty.
- Chịu trách nhiệm và thực hiện chấm công cho Nhân viên Công ty, đối chiếu với các bộ phận.
2. Công tác pháp lý
- Thực hiện thủ tục pháp lý của công ty: Giấy phép các loại, các loại biên bản nội bộ, giấy giới thiệu, hợp đồng với đối tác...
- Quản lý, lưu trữ các giấy tờ pháp lý, hợp đồng với đối tác.
- Quản lý, bảo quản con dấu và thực hiện đóng dấu các văn bản liên quan pháp nhân công ty.
- Quản lý, lưu trữ, chuyển phát thư từ, công văn đi, công văn đến.
- Cập nhật các nội quy, chê độ chính sách của Công ty. Theo dõi việc tuân thủ nội quy, quy định của nhân viên
- Các việc phát sinh theo yêu cầu của Trưởng bộ phận/Ban lãnh đạo
Yêu Cầu Công Việc
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực hành chính văn phòng, pháp chế doanh nghiệp
- Giao tiếp tốt, ứng xử khéo léo, linh hoạt.
- Có ý thức chấp hành sự phân công của tổ chức
- Thật thà, trung thực, cẩn thận và nhiệt tình trong công việc.
Hình thức
Toàn thời gian cố định
Quyền Lợi
- Mức lương: từ 10 -11 triệu
- Được hướng dẫn và đào tạo về ngành luật
- Thưởng hấp dẫn xứng đáng với năng lực
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN, theo quy định Nhà nước
Mức lương
Từ 10 đến 11 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
