Mô Tả Công Việc
- Tư vấn, soát xét và soạn thảo Hợp đồng, giao dịch của công ty;
- Tư vấn, soát xét và soạn thảo các tài liệu, văn bản, hồ sơ liên quan hoạt động kinh doanh của công ty;
- Xây dựng các biểu mẫu phục vụ cho hoạt động của công ty;
- Tư vấn các vấn đề pháp lý cho Ban lãnh đạo và các Phòng ban/Bộ phận;
- Thực hiện các thủ tục hành chính - pháp lý của công ty;
- Xây dựng hệ thống quy định, quy trình (nếu chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo);
- Trực tiếp làm việc với cơ quan nhà nước để giải quyết các tranh chấp, khiếu nại liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty (có thể đại diện theo ủy quyền tham gia tố tụng);
- Xử lý nợ khó đòi;
- Kiểm tra, giám sát tính tuân thủ của các Phòng ban/Bộ phận;
- Tham mưu xử lý vi phạm kỷ luật nhân sự.
Yêu Cầu Công Việc
- Kinh nghiệm: Ít nhất 03 năm làm việc tại bộ phận pháp chế của các doanh nghiệp (Ưu tiên doanh nghiệp sản xuất).
- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Luật tại các trường
- Làm việc độc lập và làm việc đội nhóm, chịu được áp lực, lập kế hoạch và triển khai công việc tốt.
Hình thức
Quyền Lợi
- Được hưởng đầy đủ các chế độ lương, thưởng, bảo hiểm theo thỏa thuận và quy định của Nhà nước và Công ty;
- Được đào tạo và phát triển các kỹ năng mềm và chuyên môn;
- Được xem xét điều chỉnh mức lương hàng năm dựa trên thành tích đóng góp và kết quả kinh doanh của Công ty;
- Các phúc lợi khác: Du lịch, chăm sóc sức khỏe, nghỉ phép năm,…
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.