Mô Tả Công Việc
- Phụ trách và chịu trách nhiệm những vấn đề liên quan đến pháp lý, pháp chế của Công ty ;
- Tham gia soạn thảo hợp đồng, văn bản do Công ty ban hành và ký kết, kiểm tra tính hợp pháp, pháp lý cho các giao dịch của Công ty;
- Cố vấn, tư vấn cho ban giám đốc về pháp luật;
- Nghiên cứu, cập nhật thường xuyên và kịp thời những thay đổi về luật, thông tư,...liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty;
- Kiểm tra hệ thống các chính sách và đảm bảo rằng việc ban hành và thực thi các chính sách nội bộ công ty là phù hợp với các quy định của pháp luật có liên quan như hợp đồng lao động, các quy chế, nội quy, chế độ cho NLĐ...;
- Chịu trách nhiệm thực hiện các thủ tục liên quan đến các hồ sơ, thủ tục pháp lý của công ty như thay đổi đăng ký doanh nghiệp, đăng ký nhãn hiệu, xin cấp giấy phép con ... nhằm đảm bảo Công ty đủ điều kiện hoạt động theo đúng quy định của pháp luật;
- Quản lý các văn bản, hồ sơ pháp lý, giải quyết những vấn đề pháp lý phát sinh của Công ty;
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật, am hiểu các luật hiện hành.
- Yêu cầu có 5 năm kinh nghiệm làm pháp chế doanh nghiệp.
- Có kinh nghiệm tổng hợp & soạn thảo các hợp đồng, công văn/ giấy tờ tốt.
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt .
- Linh hoạt, nhanh nhẹn, cẩn thận, trách nhiệm, nhiệt tình, kỷ luật.
Hình thức
Quyền Lợi
• Mức lương: 12 -17 triệu
• Tăng lương hàng năm/ đột xuất
• Tham gia đầy đủ chế độ BHXH/BHYT... theo luật định
• Thưởng các ngày lễ, tết hàng năm
• Hỗ trợ cơm trưa tại nhà ăn
• Hỗ trợ chỗ ở cho nhân viên ở xa
Mức lương
Từ 12 đến 17 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.