Mô Tả Công Việc
- Chủ động liên hệ và tư vấn cho khách hàng sử dụng dịch vụ tài chính vay tiêu dùng của công ty theo nguồn danh sách được cung cấp (Sản phẩm vay tín chấp tiêu dùng).
- Cập nhật bổ sung và cung cấp thông tin dịch vụ đến khách hàng.
- Được đào tạo kiến thức chuyên môn và kỹ năng nghiệp vụ bán hàng qua điện thoại trong lĩnh vực tài chính.
- Bảo đảm đạt được doanh số được giao mỗi tháng.
- Hỗ trợ dịch vụ khách hàng.
- Lập các báo cáo hàng ngày, tuần và theo yêu cầu của quản lý
- Hiểu rõ và tuân thủ chính sách tín dụng, quy tắc ứng xử và các quy định của Công ty.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công từ Quản lý trực tiếp của phòng ban.
Yêu Cầu Công Việc
3. Điều kiện ứng tuyển và Yêu cầu công việc
3.1 Điều kiện ứng tuyển
- Bằng cấp: tốt nghiệp trung học phổ thông trở lên
- Nam/Nữ, tuổi từ 18 trở lên
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm giao tiếp qua điện thoại tại các Trung tâm bán hàng qua điện thoại hoặc từng làm việc ở các vị trí bán hàng qua điện thoại sản phẩm bảo hiểm, dịch vụ tài chính, v.v…
3.2 Yêu cầu
- Thời gian làm việc:
- Số ngày: 5 ngày/tuần
- Thời gian: làm việc giờ hành chính hoặc theo ca xoay (tùy theo nhóm)
- Giờ hành chính: 8h sáng – 5h chiều
- Giờ làm ca:
1. Ca 1: 8h sáng – 5h chiều
2. Ca 2: 9h sáng – 6h tối
3. Ca 3: 10h sáng – 7h tối
- Kỹ năng bán hàng và giao tiếp
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Có khả năng chịu áp lực trong công việc
- Khả năng thích nghi với những thay đổi và chủ động trong công việc
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức lương cạnh tranh: lương + các khoản phụ cấp + thưởng KPI (từ 10 triệu đến 20 triệu)
- 100% lương trong thời gian 2 tháng thử việc
- Số ngày nghỉ phép hưởng lương (12 ngày nghỉ phép hàng năm và 40 ngày nghỉ phép ốm)
- Giữ xe miễn phí
- Tham gia đầy đủ các quyền lợi về bảo hiểm xã hội sau 2 tháng thử việc
- Bảo hiểm sức khỏe cá nhân 24/7 sau 2 tháng thử việc
- Lương tháng thứ 13
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, lộ trình đào tạo và thăng tiến rõ ràng
- Thưởng Quý cho những nhân viên đạt KPI
- Thưởng Năm cho những nhân viên xuất sắc
- Thưởng Tết và các dịp lễ lớn trong năm.
- Tăng lương hàng năm xét theo KPI
- Các chương trình thi đua có giải thưởng cho những cá nhân xuất sắc
- Chương trình team building hàng năm
- Thức uống miễn phí, khu vực giải trí, karaoke, tiệc liên hoan vào những dịp lễ, các sự kiện thể thao, các chuyến du lịch nước ngoài.
Mức lương
Từ 15 đến 20 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.