Mô Tả Công Việc
- Cập nhật kế hoạch tuyển dụng từng phòng ban hàng tháng và khi có phát sinh
- Cập nhật danh sách các nguồn cung ứng nhân sự, khai thác và sử dụng các nguồn tuyển dụng hiệu quả
- Soạn thảo và cập nhật bảng mô tả công việc, tiêu chí tuyển dụng cho từng vị trí
- Tổ chức tuyển dụng: Sàng lọc hồ sơ, thông báo tuyển dụng; trực tiếp tham gia vào công tác phỏng vấn, đánh giá ứng viên
- Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự theo Quy định của Công ty.
- Lập kế hoạch phối hợp tổ chức các hoạt động đào tạo hội nhập cho nhân sự mới
- Theo sát nhân sự mới trong thời gian thử việc và phối hợp với các bộ phận theo dõi kết quả thử việc của nhân viên mới
- Cập nhật dự trữ danh sách ứng viên cho từng vị trí, đảm bảo luôn có sẵn nguồn cung ứng nhân sự và tuyển dụng kịp thời
- Phân loại, cập nhật, quản lý và lưu trữ toàn bộ hồ sơ lao động
- Phân tích kết quả tuyển dụng hàng tuần/ tháng để có kế hoạch và chiến lược phù hợp nhằm đáp ứng nhu cầu nhân sự hiệu quả
- Thực hiện việc tổng hợp và báo cáo kết quả tuyển dụng hàng tháng cho Trưởng phòng Nhân sự
- Tham mưu, tư vấn cho Trưởng phòng nhân sự về công tác nhân sự, công tác thu hút nguồn nhân lực, ổn định lâu dài.
- Thực hiện các công việc theo sự chỉ đạo của Trưởng phòng Nhân sự.
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu:
- Trình độ: cao đẳng trở lên. Tốt nghiệp các ngành quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan
- Thành thạo tin học văn phòng, kỹ năng sử dụng internet;
- Kinh nghiệm: có kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự ít nhất 2 năm quy mô trên 100 người.
- Nhanh nhẹn, giao tiếp, tư duy và xử lý tình huống tốt.
- Chịu được áp lực công việc.
- Độ tuổi 25-35
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành xây dựng, thi công, kỹ thuật…
- Số lượng tuyển: 01
Thời gian & địa điểm làm việc
- Thời gian làm việc: 8h00 - 17h30. Nghỉ trưa: 12h - 13h30. (Từ T2 - hết sáng T7)
- Làm việc tại trụ sở chính: 301 Phúc Lợi - Q.Long Biên - TP. Hà Nội
Liên hệ
- Hoặc gửi trực tiếp tại Trụ sở chính: 301 Phúc Lợi - Long Biên - Hà Nội
Hết hạn: 30/03/2024
Hình thức
Quyền Lợi
Điều kiện làm việc & Quyền lợi
- Mức lương: 10.000.000 - 15.000.000 VNĐ, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động. Lộ trình thăng tiến, tăng lương rõ ràng.
- Hưởng % lợi nhuận theo từng dự án.
- Được hỗ trợ mua xe, mua nhà ,… khi có đủ thâm niên công tác từ 5 năm trở lên
- Phụ cấp đầy đủ: Xăng xe, điện thoại, ăn ở, công tác phí,…
- Quà tặng, thưởng Lễ Tết; Lương tháng 13,…
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động;
- Tham gia các hoạt động, sự kiện gắn kết.
Mức lương
Từ 10 đến 15 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.