Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Phát triển và bảo trì thiết kế từ ý tưởng đến các thành phẩm UX như: storyboard, wireframe, sitemaps, flowcharts, mockups...
- Xây dựng giao diện người dùng (UI), gia tăng tính thẩm mỹ cho các nội dung số: website, zalo OA, mobile app bán hàng.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan (R&D, Marketing, Development, QA,...) để đưa ra phương án thiết kế trải nghiệm xuyên suốt cho sản phẩm đầu cuối.
- Nghiên cứu giao diện hướng đến tính dễ sử dụng và hài lòng của người dùng cuối của các sản phẩm phần mềm để ứng dụng vào các sản phẩm của công ty.
- Tìm hiểu phản hồi của khách hàng về sản phẩm của công ty, lên kế hoạch và chỉnh sửa, tối ưu sản phẩm.
Yêu Cầu Công Việc
- Kinh nghiệm: trên 2 năm ở vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp đại học các chuyên ngành thiết kế, marketing và trải nghiệm người dùng.
- Lập bảng khảo sát, đánh giá đối thủ cạnh tranh về các tính năng họ đã hoàn thiện.
- Tìm hiểu và đào sâu vào các tính năng sản phẩm ngành, thị hiếu khách hàng, xu hướng thị trường cùng các trưởng bộ phận bán hàng và marketing.
- Phải phân tích được điểm mạnh, điểm yếu và có khả năng học hỏi cải tiến từ các sản phẩm khác trên thị trường.
- Vẽ storyboard, wireframe, sitemaps, flowcharts, mockups...
- Am hiểu các chuẩn và xu hướng thiết kế, thành thạo một trong các công cụ thiết kế giao diện Sketch, Figma, Adobe (Illustrator, Photoshop, XD, After Effect).
- Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm tốt.
- Có khả năng sử dụng tiếng Anh và kiến thức về HTML/CSS là một lợi thế lớn.
Hình thức
Quyền Lợi
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, lộ trình thăng tiến rõ ràng.
- Được hướng dẫn công việc một cách chi tiết từ các kiến thức về sản phẩm dịch vụ và các kỹ năng xử lý công việc.
- Tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm do nhà nước quy định.
- Tham gia bảo hiểm tai nạn, bảo hiểm sức khỏe hàng năm.
- Được đăng ký tham gia bảo hiểm sức khỏe cho cả gia đình hàng năm cùng công ty.
- Thưởng tháng 13 và nghỉ các ngày lễ tết, theo quy định.
- Thưởng nóng các chiến dịch thành công vượt chỉ tiêu.
- Tham gia các hoạt động teambuiding, sinh nhật nhân viên, sinh nhật công ty, Year-end Party.
- Du lịch, nghỉ mát hàng năm.
- Tham gia các khoá đào tạo do Phòng, Công ty tổ chức.
- Tăng lương định kỳ hàng năm…
Mức lương
Từ 12 đến 20 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
