Mô Tả Công Việc
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh tháng, quý, năm dựa trên chỉ tiêu BLĐ đưa xuống;- Phân tích, đánh giá các hoạt động kinh doanh mảng Quà tặng Mỹ nghệ và đưa ra các đề xuất phát triển kinh doanh mảng Quà tặng Mỹ nghệ;- Xây dựng mục tiêu, kế hoạch kinh doanh và đề xuất phương án triển khai hiệu quả;- Thực hiện các hoạt động thúc đẩy kinh doanh, giám sát, phân tích & đánh giá kết quả;- Xây dựng các chính sách kinh doanh cạnh tranh: giá cả, quy chế, dịch vụ,...;cho mảng KHDN và HTBL, Đại lý;- Tổng hợp, phân tích, đánh giá các tình hình kinh doanh của ngành, đối thủ để đưa ra các đề xuất kịp thời;- Xây dựng KPI cho BP.KD, định hướng và triển khai cụ thể tới từng bộ phận kinh doanh;- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Lãnh đạo Tập đoàn.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
- Nam/Nữ, sức khỏe tốt, ngoại hình cân đối, ưa nhìn;- Tuổi từ 30 - 45; Học vấn và kinh nghiệm:- Tốt nghiệp Đại học hệ chính quy trở lên, chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh hoặc các ngành có liên quan;- Am hiểu về lĩnh vực kinh doanh Bán lẻ/B2B/Thương mại điện tử;- Có kinh nghiệm làm vị trí tương đương;- Có tư duy phân tích, tổng hợp, logic;- Tư duy nhạy bén trong kinh doanh;- Khả năng tổ chức, quản lý công việc & thời gian. Năng lực, phẩm chất cần có:- Có tư duy phân tích, tổng hợp, logic;- Tư duy nhạy bén trong kinh doanh;- Khả năng tổ chức, quản lý công việc & thời gian;- Kỹ năng kiểm soát công việc và nhân sự;- Kỹ năng thống kê, phân tích;- Kỹ năng báo cáo;- Khả năng quản trị rủi ro- Kỹ năng xử lý và giải quyết tình huống;- Kỹ năng giao tiếp;- Kỹ năng đàm phán, thuyết phục;- Kỹ năng thuyết trình, trình bày;- Khả năng sử dụng công nghệ thông tin, tin học văn phòng word, excel, powerpoint...;
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Quyền Lợi
Quyền lợi
1 / Lương chính:- Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên và các loại phụ cấp theo yêu cầu công việc...;- Lương tháng 13 bằng từ 1-5 tháng lương thỏa thuận.2 / Thưởng:- Thưởng định kỳ theo kết quả kinh doanh chung của chi nhánh theo quý và theo năm;- Thưởng đột xuất theo từng chương trình của chi nhánh và chương trình chung của Tập đoàn;- Thưởng đột xuất theo thành tích đặc biệt và hoặc các sáng kiến cải tiến trong công việc.3 / Chế độ đãi ngộ khác:- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi cơ bản theo quy định của nhà nước ngay sau kết thúc thời gian thử việc bao gồm BHXH, BHYT, BHTN, chế độ Khám sức khỏe định kỳ...;- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi động viên cho bản thân và người thân theo quy định chung của Tập đoàn như Chế độ thăm hỏi; Mừng các ngày lễ trong năm; Mừng ngày thành lập Tập đoàn; Hiếu - hỉ...;- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi nâng cao (dành cho cấp quản lý) như: Mừng danh hiệu quản lý cuối năm, Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân và người thân; - - Chăm sóc sức khỏe (tập thể thao, tập gym...); Hỗ trợ đi lại; Hỗ trợ mua sắm và sử dụng dịch vụ ưu đãi;- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa, văn hóa đoàn thể hấp dẫn dành cho CBNV;- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhân văn, văn hóa và thân thiện.4 / Thời gian và môi trường làm việc:- Thời gian làm việc: Theo ca và theo sự phân công của bộ phận;
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.