Product Owner

Quyền lợi - Thưởng kinh doanh trực tiếp bằng % (Profit Share) tính theo đóng góp của ứng viên vào các dự án đã tham gia.- Thưởng các ngày lễ: 30/04, 01/05, 02/09, Tết Dương Lịch.- Quà các ngày lễ: 08/03, 20/10, Trung Thu, Tết Âm Lịch. - Review tăng lương linh hoạt không giới hạn. Phụ thuộc vào tiềm năng, khả năng và mức độ đóng góp của ứng viên.- BHXH, BHYT, BHTN, 12 ngày nghỉ phép/năm. Nếu không dùng hết sẽ được chuyển sang năm tiếp theo.- Du lịch, Team building tối thiểu 2 lần/năm. - Tổ chức sinh nhật hàng tháng. Happy Time (đồ ăn,đồ uống,hoa quả và các trò chơi nội bộ) 2 lần/tuần.- Khu pantry gồm cafe, trà, đồ uống miến phí.- Khu giải trí gồm Bàn Bi-a, PS, Board Game...- Khu nội bộ gồm các phòng ngủ đẩy đủ trang thiết bị giành cho nhân sự cần ở lại công ty.- Trải nhiệm các hoạt động văn hóa doanh nghiệp chỉ có ở GPLAY.- Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị, máy móc để làm việc.- Cơ hội học hỏi và tham gia xây dựng các dự án game chất lượng, phát triển long-term.- Cơ hội được đào tạo chuyên môn, phát triển tư duy và tầm nhìn bởi đội ngũ Leader có nhiều năm kinh nghiệm trong ngành.- Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí Manager, Leader.- Môi trường thân thiện, trẻ trung, hiện đại, không giới hạn.