Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Lập kế hoạch chiến lược về quá trình phát triển sản phẩm.
- Xác định chiến lược: Phát triển và xây dựng chiến lược phát triển sản phẩm dựa trên nhu cầu của khách hàng và nghiên cứu, phân tích thị trường. Đồng thời, đảm bảo các chiến lược này được áp dụng trong quy trình Agile/Scrum.
- Quản và hướng dẫn cho các Product Owner trong dự án: Hỗ trợ các PO trong việc hiểu rõ yêu cầu khách hàng, xác định ưu tiên và quản lý backlog.
- Quản lý backlog: Làm việc với các Product Owner để xác định và ưu tiên các yêu cầu trong backlog sản phẩm. Đồng thời, đảm bảo rằng backlog được cập nhật và phù hợp với mục tiêu chiến lược của dự án.
- Tương tác với khách hàng và các bên liên quan và các thành viên khác trong dự án: Lắng nghe ý kiến và phản hồi từ khách hàng, đảm bảo sản phẩm đáp ứng được nhu cầu của khách hàng.
- Quản lý đội nhóm: Có trách nhiệm quản lý và hỗ trợ đội nhóm bao gồm: phát triển chuyên môn của các thành viên, hỗ trợ thành viên hoàn thành nhiệm vụ và giải quyết các vấn đề phát sinh.
- Giám sát quy trình Agile/Scrum: Đảm bảo quy trình Agile/Scrum được thực hiện đúng và hiệu quả bao gồm: theo dõi tiến độ dự án, phân tích các chỉ số và đưa ra cải tiến cho quy trình.
- Phối hợp chặt chẽ với đội ngũ CTO & khối Tech trong mọi hoạt động xây dựng hệ sinh thái cho nền tảng sản phẩm công nghệ tài chính.
Yêu Cầu Công Việc
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phần mềm/ tài chính ngân hàng/ bảo hiểm/ thương mại điện tử/ công nghệ/ tiếp thị hoặc quản lý sản phẩm.
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm tại vị trí PO, ít nhất 1 năm tại vị trí PO Lead/ Phụ trách PO.
- Có kinh nghiệm là PO lead cho các công ty Công nghệ tài chính là một lợi thế.
- Kỹ năng hợp tác và thấu hiểu và giao tiếp với con người kết hợp với mức độ quyết đoán cao
- Kỹ năng phân tích, chiến lược và điều phối mạnh mẽ
- Kỹ năng tạo động lực để có thể quản lý các nhóm phát triển
- Kiến thức vững chắc và hiểu biết về kinh doanh sản phẩm tài chính và công nghệ
- Ưu tiên có kiến thức về UI/UX Designer (có kiến thức về định nghĩa UI Kit, hệ thống thiết kế, các thành phần và cách áp dụng trong xây dựng sản phẩm)
- Không yêu cầu nhưng có background về kỹ thuật (hiểu kiến thức lập trình cơ bản, lập trình HTML/CSS, API, SQL…) là một lợi thế
- Ưu tiên ứng viên có phẩm chất đồng cảm và tò mò cao (nghiên cứu đối tượng sản phẩm, cập nhật xu hướng công nghệ và sẽ để mắt đến đối thủ cạnh tranh)
Hình thức
Quyền Lợi
- Môi trường cạnh tranh, công bằng, phát huy đối đa năng lực.
- Tăng lương: 02 lần/năm cố định vào tháng 04 và 10 hàng năm; Tăng lương đột xuất…
- Chế độ bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của nhà nước
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe VBI hàng năm.
- Thưởng đa dạng: Money Saving, thưởng tháng 13, tết âm lịch, thưởng lễ/tết, thưởng kinh Doanh cuối năm, nhân viên xuất sắc, thâm niêm, sáng kiến….
- Hỗ trợ tiền gửi xe, laptop, máy tính cá nhân….
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2 – thứ 6; sáng thứ 7 không yêu cầu lên văn phòng chấm công.
- Tham gia các hoạt động: Sự kiện, hội nghị, hội thảo về Công nghệ… và các chương trình tổ chức nội bộ tại văn phòng.
- Chế độ đào tạo: Được tham gia các chương trình đào tạo nội bộ, chứng chỉ theo nhu cầu để phục vụ công việc đảm nhiệm.
- Hoạt động du lịch, nghỉ mát: 01 lần/ 1 năm. Team building: 02 lần/năm
- Trà, cà phê, đồ ăn nhẹ free tại văn phòng.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
