Mô Tả Công Việc
- Quản lý bán hàng & thúc đẩy doanh số tại cửa hàng
- Tập hợp số liệu báo cáo tại cửa hàng, gửi báo cáo tới các bộ phận liên quan theo từng thời gian cụ thể (Báo cáo doanh số, báo cáo nhân sự...)
- Chịu trách nhiệm kiểm kê hàng hóa định kỳ theo quy định.
- Quản lý đội ngũ nhân viên (sắp xếp ca làm việc, theo dõi doanh số cá nhân, vi phạm, …); cơ sở vật chất tại cửa hàng
- Chi tiết công việc sẽ được trao đổi khi phỏng vấn.
* Làm việc xoay ca: Ca sáng 8h30-17h, Ca tối 13h30-22h
Yêu Cầu Công Việc
- Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (ưu tiên đã từng làm quản lý về ngành hàng thời trang);
- Nhanh nhẹn, giao tiếp tốt;
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng;
- Chịu được áp lực công việc;
- Có khả năng truyền đạt, lãnh đạo và quản lý nhân viên.
- Độ tuổi: 20 - 30 tuổi
Yêu cầu về kỹ năng:
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, quản lý
- Kỹ năng xử lý tình huống, giải quyết mâu thuẫn
- Kỹ năng đào tạo, hướng dẫn nhân viên.
- Kỹ năng giao tiếp, lắng nghe, trình bày
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức lương: lương theo năng lực + thưởng doanh thu*KPIs hằng tháng
- Làm việc trong môi trường năng động, vui vẻ
- Phụ cấp cơm trưa
- Thưởng tháng 13, doanh thu, KPI hằng năm.
- Quà sinh nhật.
Mức lương
Từ 10 đến 13 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.