Mô Tả Công Việc
A/ Quản lý vận hành:
– Tổ chức, quản lý vận hành các cửa hàng thuộc khu vực phụ trách
– Quản lý chất lượng không gian vệ sinh, hình ảnh, chương trình MKT các cửa hàng
– Quản lý máy móc, trang bị, CCDC các cửa hàng
– Lập kế hoạch và thực hiện mở các cửa hàng mới và cũng đề xuất các chương trình MKT phù hợp
– Làm việc với cơ quan chức năng
B/ Quản lý tài chính:
– Tiếp nhận và thực hiện nghiệp vụ kinh doanh, đảm bảo doanh thu của khu vực phụ trách
– Quản lý doanh thu/chi phí của các cửa hàng
C/ Quản lý nhân sự:
– Định biên, đảm bảo số lượng nhân sự cần để vận hành các cửa hàng
– Đào tạo, hướng dẫn nhân sự. Đảm bảo chất lượng nhân sự tại các cửa hàng
– Chịu trách nhiệm với quỹ lương khoán của các cửa hàng
– Chịu trách nhiệm xử phạt, thuyên chuyển, thăng chức với nhân sự các cửa hàng
– Truyền cảm hứng, động lực làm việc cho nhân sự các cửa hàng
D/ Quản lý hàng hóa:
– Đảm bảo chất lượng sản phẩm, dịch vụ của các cửa hàng
– Quản lý hàng hóa ra vào, tồn tại của các cửa hàng
Yêu Cầu Công Việc
– Tuổi: =< 30 tuổi
– Quản lý từ 7 – 10 cửa hàng.
– Trình độ học vấn: tốt nghiệp các trường cao đẳng, đại học chuyên ngành quản trị kinh doanh, quản trị nhân sự, tài chính……
– Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm quản lý vùng ở các chuỗi khác
– Ưu tiên ứng viên làm việc trong các ngành bán lẻ, chuỗi cửa hàng.
– Hiểu rõ và biết vận dụng quy trình, quy định phục vụ việc vận hành nhà hàng/ chuỗi nhà hàng chuyên nghiệp.
– Kỹ năng:
+ Kỹ năng giao tiếp, xây dựng mối quan hệ tốt
+ Kỹ giám sát và giải quyết vấn đề, ra quyết định,
+ Kỹ năng đào tạo, hướng dẫn nhân viên.
+ Thành thạo tin học văn phòng: word, excel
+ Có sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc
+ Có khả năng làm việc nhóm và độc lập
Hình thức
Quyền Lợi
– Thu nhập: từ 15.000.000đ – 20.000.000đ/tháng
– Thời gian làm việc:
+ Từ thứ 2 – thứ 6: 8h00 – 17h00
+ Thứ 7: 8h00 – 12h00
+ Nghỉ chiều thứ 7 và ngày chủ nhật
– Địa điểm làm việc: Văn phòng Office Hà Nội – số 82 Hoàng Văn Thái, Khương Mai, Thanh Xuân, Hà Nội
– Cơ hội tích lũy kinh nghiệm vận hành cửa hàng
– Rèn luyện các kỹ năng mềm
– Thưởng lễ tết, tháng 13
– Review xét tăng lương hàng năm
– BHXH theo quy định nhà nước
– Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ trong quá trình làm việc
– Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và đề cao giá trị năng lực nhân viên
Mức lương
Từ 15 đến 20 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.