Mô Tả Công Việc
Thực hiện Target được giao.
- Tư vấn xây dựng chiến lược, kế hoạch về chính sách bán hàng, chính sách chăm sóc khách hàng theo tháng, quý, năm.
- Đôn đốc, giám sát, kiểm tra, hướng dẫn, hỗ trợ nhân viên bán hàng trong khu vực mình quản lý.
- Tư vấn xây dựng target cho khu vực.
- Xây dựng và phát triển thị trường, mở rộng độ phủ và tăng doanh số bán hàng.
- Phối hợp với phòng HCNS tuyển dụng, đào tạo nhân sự trong khu vực mình quản lý.
- Lập báo cáo cạnh tranh (về thương hiệu, hàng hóa) và đề xuất phương án bán hàng cho Giám đốc kinh doanh theo quý, năm tại khu vực được giao quản lý.
- Thực hiện các công tác quản lý theo quy định của công ty.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc Kinh doanh và Ban lãnh đạo.
-Tuyển dụng và đào tạo nhân viên địa bàn của mình...
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
- Tư vấn xây dựng chiến lược, kế hoạch về chính sách bán hàng, chính sách chăm sóc khách hàng theo tháng, quý, năm.
- Đôn đốc, giám sát, kiểm tra, hướng dẫn, hỗ trợ nhân viên bán hàng trong khu vực mình quản lý.
- Tư vấn xây dựng target cho khu vực.
- Xây dựng và phát triển thị trường, mở rộng độ phủ và tăng doanh số bán hàng.
- Phối hợp với phòng HCNS tuyển dụng, đào tạo nhân sự trong khu vực mình quản lý.
- Lập báo cáo cạnh tranh (về thương hiệu, hàng hóa) và đề xuất phương án bán hàng cho Giám đốc kinh doanh theo quý, năm tại khu vực được giao quản lý.
- Thực hiện các công tác quản lý theo quy định của công ty.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc Kinh doanh và Ban lãnh đạo.
-Tuyển dụng và đào tạo nhân viên địa bàn của mình...
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ: Trung cấp trở lên - chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh hoặc Dược.
- Có 01 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương trong ngành Dược
Kiến thức yêu cầu:
- Có kiến thức về ngành Dược.
- Nắm vững kiến thức về sản phẩm phân phối của công ty.
- Có kiến thức về tổ chức và quản lý cấp độ phòng
- Có kiến thức về quản lý nhân sự gồm: tuyển dụng, đào tạo, chính sách đãi ngộ - thù lao, các biện pháp khuyến khích, động viên.
- Am hiểu nghiệp vụ bán hàng.
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
- Có 01 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương trong ngành Dược
Kiến thức yêu cầu:
- Có kiến thức về ngành Dược.
- Nắm vững kiến thức về sản phẩm phân phối của công ty.
- Có kiến thức về tổ chức và quản lý cấp độ phòng
- Có kiến thức về quản lý nhân sự gồm: tuyển dụng, đào tạo, chính sách đãi ngộ - thù lao, các biện pháp khuyến khích, động viên.
- Am hiểu nghiệp vụ bán hàng.
Hình thức
Toàn thời gian cố định
Quyền Lợi
- Lương + % DS : Thỏa thuận theo năng lực
- Làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, thường xuyên được đào tạo về kỹ năng và nghiệp vụ chuyên môn.
- Nhiều cơ hội thăng tiến...
- Thu nhập xứng đáng theo năng lực.
- Thưởng quý, năm; Thưởng định kỳ, lễ tết, sinh nhật...
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật lao động: Nghỉ lễ, tết, phép năm, hiếu hỷ…
- Tăng lương cơ bản theo thâm niên.
- Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH - BHYT - BHTN theo quy định của Nhà nước.
- Làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, thường xuyên được đào tạo về kỹ năng và nghiệp vụ chuyên môn.
- Nhiều cơ hội thăng tiến...
- Thu nhập xứng đáng theo năng lực.
- Thưởng quý, năm; Thưởng định kỳ, lễ tết, sinh nhật...
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật lao động: Nghỉ lễ, tết, phép năm, hiếu hỷ…
- Tăng lương cơ bản theo thâm niên.
- Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH - BHYT - BHTN theo quy định của Nhà nước.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.