Mô Tả Công Việc
- Xây dựng kế hoạch tuyển sinh và chăm sóc khách hàng cho toàn hệ thống và triển khai hế hoạch đến các cơ sở.
- Hoàn thành chỉ tiêu tuyển sinh của toàn hệ thống theo kế hoạch. Thúc đẩy các cơ sở đạt được chỉ tiêu tiêu tuyển sinh tháng/ quý/ năm.
- Phối hợp với bộ phận Marketing để nắm bắt những thay đổi trong tâm lý khách hàng, từ đó đưa ra các định hướng kinh và giải pháp kinh doanh hiệu quả.
- Phối hợp với bộ phận Giáo vụ chăm sóc phụ huynh học sinh, đảm bảo việc thực hiện dịch vụ giáo vụ đạt chất lượng yêu cầu.
- Hướng dẫn, huấn luyện kỹ năng tư vấn bán hàng, kỹ năng sử dụng các phần mềm quản lý khách hàng cho nhân viên chiêu sinh.
- Làm việc tại các cơ sở Quận 2, Quận 7, Quận 9, Thủ Đức
Yêu Cầu Công Việc
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn - tuyển sinh giáo dục và kinh nghiệm ở vai trò quản lý - điều phối
- Có quản lý con người và giao tiếp với khách hàng khéo léo, chuyên nghiệp.
- Có kỹ năng lập kế hoạch và thúc đẩy, giám sát nhân sự thực hiện kế hoạch.
Hình thức
Quyền Lợi
- Môi trường làm việc thân thiện, nhân văn, sáng tạo
- Lương tháng 13 + Thưởng theo lợi nhuận
- Cơ hội học hỏi + Phát triển nghề nghiệp
- Các chính sách phúc lợi: Teambuilding, tặng sách, miễn học phí cho con nhân viên.
Mức lương
Từ 15 đến 20 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.