Mô Tả Công Việc
***Theo dõi Nhân sự:
- Theo dõi Chính sách lương, thưởng cho CBNV Công ty.
- Thực hiện và phối hợp với các phòng ban liên quan tính lương và lương kinh doanh cho CBNV.
***Quản lý Event:
- Theo dõi, điều tiết nội dung và tổ chức các hoạt động Event.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc tiến hành tổ chức Event.
- Đánh giá, báo cáo kết quả tổ chức Event.
***Thư ký tiến độ:
- Đôn đốc, kiểm tra, tổng hợp báo cáo của các phòng trong Công ty.
- Theo dõi việc lập và triển khai thực hiện kế hoạch hoạt động kinh doanh của các phòng.
- Theo dõi và báo cáo tiến độ thực hiện công việc của các phòng cho TGĐ.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
1. Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên.
2. Kinh nghiệm công tác: Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
3. Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
4. Khả năng bố trí, sắp xếp, lưu trữ tốt.
5. Hiểu biết về các thủ tục hành chính, pháp lý.
6. Hiểu biết về lĩnh vực kinh doanh Bất động sản, đặc biệt là Bất động sản cao cấp và Bất động sản Nghỉ dưỡng.
7. Ngoại hình ưa nhìn.
Hình thức
Quyền Lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mức lương
Từ 10 đến 12 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.