Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Triển khai thực hiện các chương trình kế hoạch định kỳ, kế hoạch hành động, các nhiệm vụ khác được Tổng Quản lý giao đến các phòng/bộ phận trong đơn vị.
- Theo dõi, kiểm soát, đốc thúc công việc của các cơ sở, bộ phận.
- Tổng hợp đánh giá đúc kết các vấn đề, đề xuất biện pháp xử lý phù hợp trong quá trình làm việc để phổ biến và rút kinh nghiệm cho các cơ sở/ bộ phận
- Tổ chức việc thực hiện các tiêu chuẩn, quy trình, quy định mang tính định hướng và hướng dẫn thực hiện của văn phòng TQL.
- Báo cáo Tổng Quản lý các trường hợp ngoài khả năng xử lý hoặc thẩm quyền và các sự cố. sự việc quan trọng, khẩn cấp.
-Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên
Yêu Cầu Công Việc
- Tiếng anh giao tiếp cơ bản
- Khả năng phân tích, tổng hợp vấn đề và đề xuất giải pháp
- Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực công việc cao
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Kỹ năng tổ chức tốt
- Ngoại hình ưa nhìn
- Nhanh nhẹn, nhiệt huyết, hòa đồng trong công việc
- Có trách nhiệm với công việc.
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức lương thỏa thuận theo năng lực công việc;
- Thưởng phí dịch vụ hàng tháng;
- Lộ trình đào tạo, phát triển rõ ràng;
- Được hưởng đầy đủ tất cả các chế độ của công ty;
- Được đóng bhxh đầy đủ, khám sức khỏe, đi du lịch, thưởng tết, lương tháng thứ 13;
- Làm việc trong một môi trường ổn định, chuyên nghiệp, thân thiện, nhân văn;
- Nghỉ Chủ Nhật, ngày lễ tết và nghỉ phép theo quy định của công ty;
- Ăn trưa tại Khách sạn,
(Thời gian làm việc từ Thứ 2 - sáng Thứ 7; Từ 08h00 – 17h00)
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
