Mô Tả Công Việc
- Hỗ trợ tìm kiếm, tạo nguồn ứng viên thông qua đăng tin tuyển dụng trên các social channels, career sites,...
- Nhập liệu thông tin ứng viên lên kho dữ liệu
- Sắp xếp phỏng vấn, hỗ trợ phỏng vấn và thông báo kết quả tới ứng viên
- Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý
Yêu Cầu Công Việc
- Sinh viên năm 3, 4 hoặc mới tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Marketing hoặc các chuyên ngành liên quan
- Định hướng học tập và phát triển với Tuyển dụng, Nhân sự
- Tư duy logic, khéo léo, có khả năng giao tiếp tốt
- Nhanh nhẹn, cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc
- Thái độ cầu thị và ham học hỏi
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm triển khai content và có khả năng sử dụng công cụ thiết kế cơ bản
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức hỗ trợ từ 1-2tr gross/tháng, trao đổi trong quá trình phỏng vấn;
- Được đào tạo bài bản và tạo cơ hội để học hỏi và phát triển về chuyên môn tuyển dụng trong nhiều lĩnh vực, ngành nghề;
- Đồng nghiệp cởi mở, thân thiện, hỗ trợ nhau vì mục tiêu chung;
- Được hỗ trợ dấu thực tập và có cơ hội để trở thành nhân viên chính thức sau 3 - 6 tháng thực tập
Mức lương
Từ 2 đến 3 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.