Mô Tả Công Việc
- Đảm bảo độ bảo phủ trên thị trường.
- Trung thực trong việc triển khai trương trình Marketing tại điểm bán đến nhà thuốc, quầy thuốc
- Hoàn thành báo cáo bán hàng, thông tin đối thủ cạnh tranh cho quản lý trực tiếp đúng theo yêu cầu
- Công việc không áp doanh số
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
- Trung thực trong việc triển khai trương trình Marketing tại điểm bán đến nhà thuốc, quầy thuốc
- Hoàn thành báo cáo bán hàng, thông tin đối thủ cạnh tranh cho quản lý trực tiếp đúng theo yêu cầu
- Công việc không áp doanh số
Yêu Cầu Công Việc
- Độ tuổi từ 22 - 35t
- Khả năng tiếp nhận và xử lý thông tin tốt, giọng nói dễ nghe.
- Khả năng khai thác và tạo dựng các mối quan hệ.
- Có tính kỷ luật cao và ý thức làm việc tốt.
- Khả năng làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc.
- Trung thực, nhanh nhẹn, chu đáo, ham học hỏi.
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
- Khả năng tiếp nhận và xử lý thông tin tốt, giọng nói dễ nghe.
- Khả năng khai thác và tạo dựng các mối quan hệ.
- Có tính kỷ luật cao và ý thức làm việc tốt.
- Khả năng làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc.
- Trung thực, nhanh nhẹn, chu đáo, ham học hỏi.
Hình thức
Toàn thời gian cố định
Quyền Lợi
- Thu Nhập từ 7 - 12.000.000đ + 20% lợi nhuận của doanh số.
- Thưởng chênh lệch giá bán (hoa hồng)..
- Hưởng 12 ngày nghỉ phép năm, đóng BHXH, BHYT, BHTN sau 12 tháng làm việc
- Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, khuyến khích phát triển cá nhân, có cơ hội được đề bạt thăng tiến trong quá trình làm việc tại công ty.
- Thưởng chênh lệch giá bán (hoa hồng)..
- Hưởng 12 ngày nghỉ phép năm, đóng BHXH, BHYT, BHTN sau 12 tháng làm việc
- Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, khuyến khích phát triển cá nhân, có cơ hội được đề bạt thăng tiến trong quá trình làm việc tại công ty.
Mức lương
Từ 10 đến 15 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.