Mô Tả Công Việc
- Tiếp nhận và xem xét báo cáo Tài chính/Nhân sự/Kinh doanh từ TGĐ/các trưởng bộ phận chuyển đến; lập báo cáo tham mưu.
- Sắp xếp lịch trình làm việc của Chủ tịch HĐQT.
- Tổng hợp văn bản đi/đến văn phòng Chủ tịch HĐQT, lập báo cáo cho Chủ tịch HĐQT.
- Lưu trữ văn bản, tài liệu, giấy tờ pháp lý.
- Chuẩn bị nội dung, tài liệu, chương trình họp thuộc thẩm quyền HĐQT.
- Thực hiện các công việc văn phòng, văn thư, thư ký thuộc HĐQT, BKS.
- Hỗ trợ thành viên HĐQT trong việc thực hiện quyền và nghĩa vụ được giao
- Thực hiện việc quan hệ cổ đông, tiếp nhận và hướng dẫn, giải thích cho các cổ đông những vấn đề cổ đông quan tâm.
- Phối hợp Phòng Tài chính - Kế toán lập báo cáo về cổ đông để trình người có thẩm quyền ký, gửi các cơ quan Nhà nước theo quy định.
- Hỗ trợ lập kế hoạch triển khai thực hiện Nghị quyết của HĐQT, theo dõi và báo cáo kết quả thực hiện.
- Giúp việc cho HDDQT trong công tác kiểm tra, rà soát và đánh giá về tình hình thực hiện các công việc, nhiệm vụ HĐQT giao cho Ban Giám Đốc; Báo cáo đề xuất với HĐQT các khó khăn, vướng mắc và đề xuất giải quyết các kiến nghị của Ban Giám Đốc.
- Đầu mối triển khai các công tác đối nội, đối ngoại của HĐQT.
- Giúp việc cho HĐQT trong việc soạn thảo tài liệu cho các kỳ họp Đại hội đồng cổ đông trong trường hợp CT. HĐQT triệu tập họp ĐHCĐ bao gồm: Soạn thảo giấy triệu tập họp, chuẩn bị tài liệu, lấy ý kiến thông qua các nội dung họp.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Chủ tịch HĐQT phân công.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Luật, Kinh tế, Nhân sự, Tài chính…
- Độ tuổi từ 28 - 35 tuổi.
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Nhiệt tình và có trách nhiệm trong công việc.
- Có kỹ năng: giao tiếp, xử lý tình huống, đưa ra quyết định, xây dựng mối quan hệ, giải trình, tư duy trực giác, làm việc độc lập, phối hợp làm việc nhóm.
- Thành thạo các kỹ năng văn phòng.
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức thu nhập: 12 - 15tr/tháng (Bao gồm: Lương cơ bản, Lương thâm niên, Lương Lễ Tết Phép, Lương theo Hiệu suất công việc và Các khoản phụ cấp theo quy định)
- Chính sách thưởng: Gồm Thưởng nóng, Thưởng Quý/Năm theo kết quả công việc, kết quả kinh doanh và quy định của Công ty.
- Chế độ BHXH, BHYT: Theo quy định của Công ty và Quy định của Pháp luật.
- Chính sách Phúc lợi: Gồm chính sách cho Ngày Lễ, Tết, Sinh nhật, Nghỉ mát, Hiếu Hỉ,… theo quy định của Công ty.
- Được làm việc trong môi trường thoải mái, năng động.
- Có cơ hội thăng tiến trong công việc, được tham gia các lớp học nâng cao chuyên môn,
Mức lương
Từ 12 đến 15 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.