Mô Tả Công Việc
• Trợ giúp Giám đốc, Ban lãnh đạo điều hành Công ty.
• Thay mặt Giám đốc làm việc với các phòng ban và đối tác, quan hệ đối nội, đối ngoại theo chỉ thị của Giám Đốc.
• Tham mưu và đề xuất các giải pháp để xử lý hiệu quả các vấn đề trong và ngoài công ty.
• Tham mưu và trợ giúp Giám đốc xây dựng định hướng chiến lược phát triển công ty và triển khai thực hiện các chiến lược của công ty.
• Thay mặt Giám đốc duy trì hoạt động, điều hành và theo dõi toàn bộ các mặt hoạt động của công ty với các phòng ban khi có chỉ thị.
• Hỗ trợ các phòng ban, bộ phận trong việc hoạch định mục tiêu, chiến lược, kế hoạch, chính sách theo chức năng đã được Ban Giám đốc phân công.
• Thực hiện tổng hợp, báo cáo, đánh giá tình hình hoạt động của công ty và các phòng ban thông qua báo cáo của các bộ phận.
• Bố trí, sắp xếp và cập nhật lịch làm việc, lịch họp và lịch công tác của Ban Giám đốc.
• Soạn thảo các văn bản, công văn và các tài liệu khác theo sự chỉ đạo của Giám đốc.
• Chuẩn bị các tài liệu cần thiết, tham dự các cuộc họp trong và ngoài Công ty theo yêu cầu của Giám Đốc.
• Thực hiện các công việc khác khi được phân công.
Yêu Cầu Công Việc
• Trình độ cao đẳng trở lên.
• Kinh nghiệm và tư duy tốt về hệ thống nhằm thiết lập quy trình công việc giữa các phòng ban
• Có kinh nghiệm về hệ thống ISO
• Am hiểu về các phần mềm, ứng dụng theo dõi, triển khai, quản lý, báo cáo công việc tự động, realtime. Yêu thích công việc xây dựng hệ thống môt cách khoa học và Logic
• Có kỹ năng đào tạo, giao tiếp, diễn thuyết, trình bày
• Ngoại ngữ tiếng Anh: Nghe, nói, đọc hiểu và giao dịch tốt,
• Có khả năng đi công tác xa
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức lương khởi điểm từ 15-20 triệu
- BHXH, nghỉ lễ theo qui định.
- Được đào tạo, huấn luyện 1:1 bởi COO và CEO.
- Môi trường làm việc trẻ, năng động, vui vẻ, hạnh phúc
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.