Trợ Lý Tổng Giám Đốc

5. :5.1 Trình độ và kinh nghiệm:- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành quản trị kinh doanh, kinh tế, hoặc các ngành liên quan.- Có kinh nghiệm tối thiểu 3-5 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên trong lĩnh vực xây dựng.5.2 Kỹ năng:- Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý thời gian xuất sắc.- Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt, đặc biệt trong môi trường doanh nghiệp.- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề nhanh nhạy.- Thành thạo các công cụ văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và phần mềm quản lý.5.3 Độ Tuổi và giới tính:- Từ 28 đến 40 tuổi, đảm bảo sự chín chắn và năng động có kinh nghiệm phù hợp với yêu cầu công việc- Giới Tính: Nam hoặc Nữ5.4 . Kiến thức và hiểu biết chuyên ngành:- Có hiểu biết cơ bản hoặc chuyên sâu về lĩnh vực xây dựng dân dụng, bao gồm:+ Nắm rõ các thuật ngữ, quy trình và tiêu chuẩn cơ bản trong xây dựng.+ Hiểu biết về các loại hợp đồng xây dựng, bản vẽ thiết kế và quy trình nghiệm thu.+ Có khả năng đọc và phân tích các tài liệu kỹ thuật liên quan đến lĩnh vực xây dựng dân dụng.* Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong ngành xây dựng hoặc có kinh nghiệm hỗ trợ dự án xây dựng.5.5 Phẩm chất:- Trung thực, cẩn thận và đáng tin cậy.- Khả năng làm việc dưới áp lực cao và xử lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc.- Thái độ cầu tiến, sáng tạo, và có tinh thần trách nhiệm cao.6. Quyền lợi:- Mức lương: 20 đến 25 triệu đồng/tháng, (tùy theo kinh nghiệm, và đàm phán lương)- Phụ cấp: theo quy định của công ty hoặc theo tính chất công việc.- Chế độ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định; thưởng theo hiệu quả công việc- Được đào tạo nâng cao kỹ năng và cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn trong công ty.