Trưởng ban Pháp chế

1. Trình độ học vấn:

• Tốt nghiệp đại học luật trở lên (ưu tiên ứng viên có bằng thạc sĩ).

2. Chuyên ngành:

• Luật học, luật kinh tế hoặc tương đương

3. Kinh nghiệm:

• Trên 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực cố vấn pháp lý, pháp chế doanh nghiệp, tư vấn luật.
• Tối thiểu 05 năm đảm đương chức vụ quản lý cấp trung trở lên tại các tập đoàn, doanh nghiệp có quy mô lớn có nhiều chi nhánh và công ty trực thuộc.
• Ưu tiên những người từng làm việc trong các mảng pháp chế đầu tư, quản lý dự án xây dựng, kinh doanh bất động sản, mua bán sáp nhập, niêm yết, giao dịch chứng khoán…

4. Kiến thức:

• Đã qua đào tạo và có chứng chỉ hành nghề luật sư.
• Có kiến thức chuyên sâu về hệ thống cơ sở dữ liệu pháp luật hiện hành và có khả năng vận dụng tốt vào các hoạt động sản xuất kinh doanh của tập đoàn và đơn vị thành viên (đặc biệt là luật doanh nghiệp, luật đầu tư, luật hợp đồng kinh tế, luật thương mại, luật xây dựng…)..
• Nắm vững trình tự và cách thức thực hiện các thủ tục hành chính công.
• Am hiểu về các loại hình hợp đồng kinh tế, hợp đồng hợp tác kinh doanh...

5. Kỹ năng:

• Kỹ năng lập, tổ chức thực hiện và kiểm soát thực hiện kế hoạch.
• Khả năng quan sát, tổng hợp, phân tích, đánh giá và báo cáo tốt.
• Kỹ năng nhận diện, phân tích và đánh giá được các rủi ro về pháp lý.
• Khả năng viện dẫn căn cứ pháp lý và lập luận tốt trong mọi tình huống pháp lý.
• Kỹ năng quản lý tài liệu và kiểm soát hồ sơ tốt, đặc biệt là các hồ sơ pháp lý.
• Khả năng quản lý nhân sự và thể hiện sự thành công trong môi trường làm việc nhóm: giao tiếp, truyền đạt, lắng nghe, hướng dẫn, huấn luyện, đào tạo và giải quyết xung đột.
• Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt và trao đổi thông tin tốt.
• Kỹ năng soạn thảo văn bản tốt, đặc biệt là các tài liệu quản lý, hợp đồng và văn bản pháp lý.
• Thành thạo các phần mềm tin học văn phòng (Word, Excel…).
• Kỹ năng tiếng Anh (nghe, nói, đọc, viết) tương đối và đủ để đọc hiểu các tài liệu chuyên ngành.

6. Tố chất cá nhân:

• Thận trọng, cẩn thận, chính xác và quan tâm tới từng chi tiết nhỏ.
• Minh bạch, khách quan và có đạo đức nghề nghiệp.
• Có tư duy logic, chủ động, nhiệt tình và có tinh thần trách nhiệm cao.
• Có khả năng làm việc độc lập và dưới áp lực cao.
• Gần gũi, quan tâm, biết lắng nghe và chia sẻ với mọi người.

7. Yêu cầu khác:

• Ưu tiên có kiến thức cơ bản về lĩnh vực, ngành nghề, sản phẩm, dịch vụ của công ty. Trên 40 tuổi.