Mô Tả Công Việc
- Phối hợp trưởng phòng xây dựng và quản lý (hướng dẫn, kiểm tra, đánh giá) đội ngũ nhân viên bộ phận hành chính.
- Tiếp nhận yêu cầu/nội dung xây dựng quy trình quy định từ các phòng ban.
- Biên soạn quy trình quy định theo quy định (định dạng, mẫu biểu, trình bày..)
- Họp trình duyệt , cấp số và bàn hành tới các bộ phận liên quan.
- Quản lý và lưu trữ văn bản quy trình quy định công ty.
- Đề xuất triển khai các chương trình xây dựng văn hóa, môi trường làm việc. (văn hóa giao tiếp, không gian làm việc, nội quy lao động,...).
- Đề xuất xây dựng và quản lý hệ thống an ninh toàn Công ty.
- Đề xuất xây dựng và quản lý hệ thống an toàn lao động, an toàn điện, PCCC.
- Đề xuất xây dựng và quản lý hệ thống vệ sinh môi trường.
- Thực hiện quy trình đánh giá nội bộ và đề xuất khắc phục.
- Quản lý công tác hành chính chung: điện, nước, camera, VPP, điều xe, chi phí HC
- Kiểm tra, nhắc nhở các bộ phận duy trì vệ sinh, dọn dẹp khu vực làm việc và khu vực sinh hoạt chung.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban giám đốc và Trưởng phòng.
Yêu Cầu Công Việc
- Có kinh nghiệm từ 2 năm ở vị trí trưởng nhóm
- Quản lý nhân sự HSE, Hành Chính, Đội Bảo vệ, Tạp vụ
- Tuổi từ 25-34 (Nam/ Nữ)
- Ngoại hình ưa nhìn
- Có thể đi công tác
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương từ 16-18 triệu
- Làm việc giờ HC 08:00 - 17:00 từ T2-T7 (buổi sáng), nghỉ chiều T7 và chủ nhật
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo quy định công ty
- Phụ cấp cơm trưa
- Môi trường làm việc thoải mái, nhân viên thân thiện, hòa đồng
Mức lương
Từ 16 đến 18 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.