Mô Tả Công Việc
Chủ động nghiên cứu, đề xuất và thực hiện các giải pháp tối ưu cho các kênh quảng cáo để đạt mục tiêu doanh số.Setup và theo dõi các chiến dịch quảng cáo Facebook Ads, Google Ads, Zalo Ads... cho các sản phẩm 18+, VPCS. (Mạnh về Facebook Ads)Lên ý tưởng content hình ảnh và video quảng cáo sản phẩm chỉnh sửa (Fanpage, Website ...) cho quảng cáo. Đưa ra đề xuất sản phẩm, Combo sản phẩm phù hợp với nhu cầu thị trường.Phân bổ và kiểm soát ngân sách Marketing cho nền tảng ads, đảm bảo trong ngân sách được duyệt.Theo dõi, đo lường, đánh giá hiệu quả và điều chỉnh các chiến dịch quảng cáo.Cập nhật các kỹ thuật, các xu hướng quảng cáo mới để áp dụng vào việc vận hành quảng cáo.Trực tiếp đào tạo hướng dẫn các bạn nhân viên các kỹ thuật chạy. Thiết lập mục tiêu doanh số & KPI cho Team.Các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
Kinh nghiệm: từ 3 năm trở lênHiểu biết về các kênh Digital Marketing: Facebook Ads, Google Ads, Website, SEO, Social Networks,...Đã có kinh nghiệm phân bổ ngân sách quảng cáo từ 1-2 tỷ/ tháng trở lên.Hiểu và biết áp dụng kiến thức về Digital Marketing, Facebook Ads, Google Ads, Data Analysis...Tính cách thân thiện, hoà đồng, cẩn thận.Có tinh thần làm việc theo nhóm.Tác phong làm việc chuyên nghiệp, chủ động
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Quyền Lợi
Quyền lợi
Thu nhập: Từ 12.000.000đ- 15.000.000đ + phụ cấp ăn ca + KPI. ( Tổng thu nhập trên 20.000.000đ)Ghi nhận đặc biệt (thưởng nóng) hàng quý dựa trên nỗ lực và kết quả công việcCác khoản thưởng chung, ngày Lễ, Tết.Review lương định kì 1 năm/lần.Du lịch, teambuilding thiểu 1 lần/ nămĐược review, đánh giá, và đào tạo kỹ năng chuyên môn thường xuyên để nâng cao chất lượng công việc.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.