Trưởng Nhóm Phát Triển Nội Dung (Content Team Leader)

Vị trí Trưởng Nhóm Phát Triển Nội Dung sẽ chịu trách nhiệm xây dựng, triển khai và giám sát chiến lược nội dung trên các nền tảng mà công ty đang khai thác. Đây là vai trò đòi hỏi tư duy sáng tạo, chuyên môn vững chắc cùng khả năng lãnh đạo và điều phối nhân sự, đảm bảo nội dung giúp nâng cao nhận diện thương hiệu, thu hút khách hàng và thúc đẩy doanh số. Trách nhiệm chính: Xây dựng chiến lược và Quản lý nội dung.- Phát triển và triển khai chiến lược nội dung toàn diện, phù hợp với mục tiêu marketing/kinh doanh và định hướng phát triển thương hiệu của công ty. - Giám sát & kiểm soát chất lượng việc triển khai sản xuất và đăng tải nội dung trên tất cả các nền tảng mà công ty đang khai thác (blog, mạng xã hội, website, email marketing, các sản phẩm in ấn, …) - Đảm bảo nội dung tuân thủ đúng quy chuẩn, định hướng, phong cách thương hiệu Sáng tạo và tối ưu hoá nội dung.- Đề xuất, dẫn dắt và định hướng cho đội ngũ phát triển nội dung (content creator, media, designer, cộng tác viên,...) để sản xuất nội dung hấp dẫn, chất lượng cao. - Đề xuất & giám sát triển khai các nội dung, hoạt động phù hợp với định hướng phát triển thương hiệu của công ty.- Tối ưu các nội dung để nâng cao tương tác, SEO và hiệu suất trên các nền tảng- Liên tục cập nhật các xu hướng, tin tức trong ngành. - Tìm hiểu, đề xuất phát triển các kênh/nền tảng mới có tiềm năng, thử nghiệm các định dạng nội dung mới. - Sử dụng các công cụ phân tích để đo lường hiệu suất nội dung và điều chỉnh chiến lược dựa trên dữ liệu.- Thực hiện nghiên cứu thị trường và phân tích đối thủ để cập nhật xu hướng du lịch.Điều phối và Hợp tác - Quản lý và đào tạo đội ngũ nhân viên, cung cấp các góp ý phản hồi kịp thời, hướng tới sự phát triển chung của tập thể và cho mỗi cá nhân. - Phối hợp chặt chẽ với Trưởng phòng Marketing, hỗ trợ các phòng ban trong nội bộ công ty cũng như các đối tác bên ngoài của công ty. - Hỗ trợ công tác tuyển dụng nhân sự của Team marketing khi được yêu cầu. - Tổng hợp báo cáo định kỳ & đề xuất ý tưởng cải tiến cho các nội dung đã thực hiện. - Hỗ trợ các thành viên trong nhóm khi cần thiết nhằm hoàn thành các mục tiêu chung của nhóm và công ty.- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự ủy quyền của BGĐ và Quản lý trực tiếp.