Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Trực tiếp quản lý những hoạt động của Phòng HCNS, tổng hợp xin ý kiến chỉ đạo từ BGĐ công ty.
- Tư vấn, tham mưu cho BGĐ trong việc quản lý, triển khai những chính sách, quy chế.
- Hoạch định và phát triển nguồn nhân lực. Tổng hợp, theo dõi tình hình sử dụng nhân lực
- Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
- Đào tạo hội nhập CBNV. Theo dõi, đánh giá kết quả KPI,
- Giám sát và xây dựng hệ thống văn bản pháp lý: Các nội quy, quy chế, quy trình, quy định … tổ chức thực hiện, kiểm soát.
- Xây dựng hệ thống Quản lý hành chính khoa học, chuyên nghiệp, hiệu quả.
-Quản lý phần mềm văn phòng gpo và CMR theo dõi đôn thúc báo cáo ban giám đốc.
- Lên kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an tinh trật tự, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.
- Thực hiện những công việc khác được giao từ BGĐ
Yêu Cầu Công Việc
- Kỹ năng lãnh đạo và tạo ảnh hưởng tích cực cho những người xung quanh.
- Kỹ năng giám sát theo dõi triển khai thực hiện quy trình quy chế
- Thành thạo tin học văn phòng
- Am hiểu các quy trình, thủ tục hành chính trong quản lý doanh nghiệp.
- Tư duy logic và quyết đoán, có khả năng giải quyết vấn đề nhanh gọn.
- Kinh nghiệm: tối thiểu 03 - 05 năm kinh nghiệm
- Kiến thức: Nắm vững chuyên môn về Hành chính – Nhân sự.
- Khả năng giao tiếp tốt và giải quyết vấn đề.
- Kỹ năng giao tiếp và quản lý thời gian tốt.
Hình thức
Quyền Lợi
• Lương Từ 18.000.000đ - 20.000.000đ (xét theo năng lực), tăng lương theo năng lực làm việc.
• Làm việc giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 7 (8h00-17h00)
• Được thưởng vào tất cả các ngày lễ tết hàng năm
• Tham gia BHXH đầy đủ ngay sau khi ký hợp đồng.
• Tặng quà sinh nhật, khám sức khỏe hàng năm, đi tham quan du lịch…
Mức lương
Từ 18 đến 20 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
