Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Xây dựng chương trình phát triển nghề nghiệp cho công nhân viên công ty.
- Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự;
- Lập ngân sách nhân sự.
- Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.
- Xây dựng quy chế lương thưởng, KPI, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
- Tổ chức và thực hiện công tác hành chánh theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
- Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
- Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an tinh trật tư, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.
- Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các qui định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty – các bộ phận và tổ chức thực hiện. Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của Công ty. Xây dựng hệ thống các qui chế, qui trình, qui định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội qui đó.
- Làm việc với các cơ quan chức năng bên ngoài như: BHXH, PCCC, Môi trường, các công tác đối ngoại của công ty.
- Định hình, tổ chức xây dựng văn hóa Doanh nghiệp.
- Theo dõi, kiểm tra và chủ trì phê duyệt hệ thống ISO.
- Theo dõi các dự án cãi tiến chất lượng quản lý, số hóa các quy trình trong hệ thống.
- Đánh giá, phân loại nhân sự.
- Đề xuất thay đổi biện pháp khắc phục, cải tiến, kiểm tra chất lượng các công việc quản trị hành chính.
- Các công việc liên quan khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu cá nhân:
- Nữ/nam từ 25 đến 45 tuổi.
- Thái độ công việc: cẩn thận, trách nhiệm, nghiêm túc trong công việc.
- Thái độ con người và xã hội: Trung thực, đứng đắn, đạo đức, tự trọng.
Chuyên môn:
- Tốt nghiệp đại học ngành quản trị kinh doanh, quản lý kinh tế, quản trị nhân sự, luật
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệp ở vị trí Trưởng phòng, 5 năm kinh nghiệm về hành chính nhân sự, ưu tiên kinh nghiệm làm việc tại công ty sản xuất.
- Nắm vững qui định pháp luật về lao động, bảo hiểm, môi trường, PCCC....
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức lương: thoả thuận xứng đáng với năng lực
- Được hưởng các chế độ về BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo quy định của Công ty.
- Làm việc trong môi trường năng động và chuyên nghiệp.
- Dùn bữa trưa tại công ty.
- Chỗ ở miễn phí
- Lương tháng 13
- Có xe đưa đón từ Huế ra nhà máy.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
![[HN] Khách sạn Sheraton tuyển dụng Thực tập sinh Nhân sự Full-time](https://studentjob.vn/resize/150/0/store/2020/4/sheraton-hanoi-hotel.jpg)
