Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Phát triển kế hoạch và chiến lược kinh doanh kênh phân phối ngành hàng ELV, PCCC.
- Xác định nhu cầu thị trường, xây dựng các phương pháp, quy trình, chính sách nhằm tiếp cận đối tượng là các Đại lý, nhà phân phối, khách hàng tiềm năng.
- Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu doanh số của Phòng kinh doanh, quản lý và điều tiết các hoạt động của phòng để đạt được mục tiêu đề ra
- Thu thập, tổng hợp, phân tích, đánh giá thông tin thị trường, nhu cầu khách hàng, thông tin về đối thủ cạnh tranh và đưa ra đề xuất, kiến nghị.
- Trực tiếp thực hiện và theo dõi hợp đồng
- Thiết lập và duy trì những mối quan hệ kinh doanh mới, hiện hữu và tiềm năng; thực hiện chăm sóc khách hàng cũ, khách hàng mới, khách hàng tiềm năng
- Tham mưu tư vấn, hỗ trợ cho lãnh đạo các kế hoạch, chiến lược kinh doanh nhằm phù hợp với chiến lược chung của công ty trong từng giai đoạn
- Các công việc khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Marketing, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc các chuyên ngành khác có liên quan
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các công ty về lĩnh vực sản xuất thiết bị, máy móc và sản phẩm - công nghiệp, ngành hàng điện – điện tử gia dụng là lợi thế.
- Kinh nghiệm xây dựng phát triển kênh phân phối ngành hàng có liên quan, am hiểu về các kênh TMĐT/gian hàng TM, chính sách giá, tiêu chuẩn ngành hàng…
- Ưu tiên ứng viên có sự am hiểu về các kênh phân phối ngành ELV-PCCC trong nươc hoặc quốc tế
- Có khả năng nhận định, đánh giá, phân tích thị trường
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt
- Chịu áp lực cao, có tinh thần trách nhiệm và cầu tiến trong công việc
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức lương thỏa thuận theo đúng năng lực, không giới hạn thu nhập
- Lương tháng thứ 13, BHXH; BHYT, Gói Bảo hiểm chuyên sâu, Gói Bảo hiểm cấp quản lý, theo quy định của công ty
- Xét tăng lương hàng năm, thưởng nhân viên xuất sắc, thưởng hiệu quả sản xuất hàng năm
- Khám sức khỏe định kì cho CBNV ít nhất 1 lần / năm
- Nghỉ lễ, tết, phép, thưởng các ngày lễ theo quy định của Công ty.
- Teambuilding định kì hàng năm trong nước và Quốc tế
- Đào tạo bồi dưỡng cán bộ nguồn, cơ hội được đào tạo trong nước và quốc tế
- Các chương trình, hoạt động thiện nguyện, tập thể khuyến khích phát huy năng khiếu và sở trường của mỗi cá nhân (CBL Tenis, CBL Cầu Lông, CLB âm nhạc, Thư viện sách….)
- Môi trường làm việc hài hòa, thân thiện, năng động, cởi mở, tính minh bạch và sự ghi nhận thành tích cá nhân
Mức lương
Từ 15 đến 30 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
