Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Được điều hành bán sản phẩm trực tiếp từ chính chủ đầu tư, không qua F1,F2,…
- Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu doanh số được giao theo tuần, tháng, quý, năm.
- Chịu trách nhiệm đảm bảo đủ định biên nhân sự theo tiêu chuẩn phòng, quản lý, đào tạo nhân viên kinh doanh
- Hỗ trợ, đôn đốc nhân viên thực hiện công tác bán hàng đạt hiệu quả theo kế hoạch của công ty
- Lập kế hoạch kinh doanh cho từng thời điểm của từng dự án.
- Chăm sóc khách hàng, xây dựng và mở rộng hệ thống khách hàng chiến lược, khách hàng tiềm năng.
- Các công việc khác trao đổi khi phỏng vấn
Yêu Cầu Công Việc
- Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương ít nhất 02 năm, ưu tiên có sẵn đội nhóm
- Set up đầu vào từ 7- 10 nhân sự.
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên
- Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ kinh doanh.
- ỹ năng lập kế hoạch, điều hành, và kiểm soát công việc tốt
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, giải quyết vấn đề tốt
- Ưu tiên độ tuổi: 25-35
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương cơ bản: : từ 10 triệu đến 15 triệu/tháng
- Lương cơ bản + Hoa hồng + Thưởng theo doanh số, trong đó
- Hoa hồng tuỳ theo từng dự án, nhận ngay khi khách hàng ký HĐ
- Thưởng theo doanh số hấp dẫn: từ 10 triệu – 35 triệu
- Nhận được thu nhập trực tiếp từ chính chủ đầu tư, không qua trung gian.
- Đượ c hưởng lương tháng 13 + thưởng lễ tết + thưởng tháng, thưởng quý, thưởng cuối năm + các chế độ phúc lợi (sinh nhật, hiếu, hỷ,..)
- Được ký Hợp đồng lao động, đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của Pháp luật.
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng khi đat và vượt các chỉ tiêu KPI.
- Được trải nghiệm du lịch trong và ngoài nước (Team Building) 2 đến 3 lần/ năm
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên
Mức lương
Từ 30 đến 40 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
