Mô Tả Công Việc
a. Quản lý Kỹ thuật & Bảo trì:
- Lập và tổ chức thực hiện kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng định kỳ/ngừa cho toàn bộ máy móc, thiết bị trong nhà máy.
- Xây dựng định mức: thời gian bảo trì, tiêu hao vật tư, linh kiện, điện, nước, khí nén.
- Trực tiếp điều phối, giải quyết các sự cố kỹ thuật phát sinh (dị thường) trong quá trình sản xuất.
- Thiết lập tiêu chuẩn nghiệm thu vật tư đầu vào và kiểm soát vật tư báo phế.
b. Cải tiến & Tối ưu hóa:
- Tham mưu cho Ban Giám đốc (BGĐ) các giải pháp tối ưu hóa hiệu suất máy móc và sử dụng nguyên vật liệu.
- Đề xuất, thiết kế và triển khai các dự án cải tiến/chế tạo mới thiết bị để nâng cao năng suất và chất lượng.
- Cập nhật, sửa đổi quy trình vận hành và hướng dẫn kỹ thuật phù hợp với các cải tiến mới.
c. Quản lý Ngân sách & Chi phí:
- Xây dựng và kiểm soát ngân sách bảo trì, sửa chữa hàng năm.
- Quản lý kho vật tư, linh kiện dự phòng, đảm bảo tối ưu tồn kho và không phát sinh chi phí ngoài kế hoạch.
d. Quản lý & Đào tạo Nhân sự:
- Sắp xếp, điều phối nhân sự kỹ thuật và bảo trì đúng người, đúng việc.
- Xây dựng chương trình và trực tiếp đào tạo về: quy trình vận hành, kỹ thuật chỉnh máy, an toàn lao động (ATLĐ) và phòng cháy chữa cháy (PCCC).
e. An toàn & Hệ thống:
- Đảm bảo môi trường làm việc tuân thủ nghiêm ngặt các quy định về ATVSLĐ, PCCC và tiêu chuẩn 5S.
- Kiểm soát các mối nguy tiềm ẩn từ máy móc để đảm bảo an toàn tuyệt đối cho công nhân.
- Thực hiện báo cáo định kỳ/đột xuất về kết quả công việc cho Giám đốc Nhà máy và Ban Tổng Giám đốc.
Yêu Cầu Công Việc
Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Kỹ thuật điện, Điện công nghiệp, Cơ khí chế tạo máy hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ thuật/bảo trì nhà máy, trong đó ít nhất 02 năm ở vị trí tương đương.
Kỹ năng chuyên môn:
- Am hiểu sâu về hệ thống điện, cơ khí, thủy lực, khí nén và các loại máy móc tự động hóa.
- Có khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật, sơ đồ mạch điện và tài liệu kỹ thuật tiếng Anh.
- Thành thạo phần mềm thiết kế (AutoCAD, SolidWorks...) và tin học văn phòng.
Kỹ năng quản lý:
- Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức triển khai công việc tốt.
- Khả năng lãnh đạo, đào tạo và phát triển đội ngũ kỹ thuật.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề nhanh và chịu được áp lực cao.
Hình thức
Nhân viên chính thức
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.