Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Quản lý và xây dựng phương pháp và kế hoạch bán hàng qua kênh online
- Xây dựng và phát triển hệ thống khách hàng online
- Quản lý và giám sát kênh bán hàng
- Quản lý, giám sát nhân viên
- Tổ chức triển khai nghiệp vụ bán hàng, điều phối, báo cáo thống kê.
- Lên kế hoạch kinh doanh Online cho các sản phẩm của ngành hàng, theo chỉ tiêu doanh số năm đã đề ra.
- Xây dựng và phát triển hệ thống khách hàng online.
- Lên kịch bản tư vấn bán hàng qua Hotline, kịch bản giải quyết khiếu nại, xử lý sai sót trên cả 2 kênh Hotline/Website.
- Quản lý việc đăng nội dung giới thiệu sản phẩm trên website của Công ty cũng như của đối thủ, kiểm tra lỗi, phối hợp với bộ phận QT hệ thống để thực hiện/chỉnh sửa việc trưng bày sắp xếp sản phẩm trên Website.
- Tổ chức triển khai nghiệp vụ bán hàng, điều phối, báo cáo thống kê. Phối hợp giải quyết các công việc phát sinh liên quan đến Hợp đồng bán hàng/Hậu mãi/Chăm sóc khách hàng.
- Báo cáo tổng kết và phân tích Doanh số.
- Chịu trách nhiệm xây dựng và thực hiện hệ thống báo cáo định kỳ và đột xuất cho GĐKD
Yêu Cầu Công Việc
- Kinh nghiệm tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trở lên.
- Sử dụng thành thạo tin học Văn phòng.
- Khả năng làm việc độc lập và quản lý đội nhóm tốt.
- Kỹ năng hoạch định, xây dựng kế hoạch
- Kỹ năng quản lý: Tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân sự, tạo động lực làm việc
- Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt
- Khả năng dự báo thị trường và am hiểu thị trường
- Kỹ năng khai thác và sử dụng tốt các công cụ internet
- Kỹ năng phân tích số liệu
- Khả năng giao tiếp, thấu hiểu tâm lý con người. Nhạy cảm, nhạy bén.
- Khả năng tổng hợp, phân tích và xử lý tình huống tốt.
Hình thức
Quyền Lợi
Chế độ bảo hiểm BHYT, BHXH, THTN, TTNLD-BNG
Phụ cấp Phụ cấp trách nhiệm (nếu có), Xăng xe
Thưởng Thưởng ngày, tuần, tháng, quý, năm (theo tình hình kinh doanh)
Thời gian làm việc Làm giờ hành chính (8 tiếng/ ngày), 26 ngày công /tháng
Đào tạo phát triển Nhân viên được đào tạo, đánh giá đúng năng lực nhằm phát triển nhân sự ngày càng thăng tiến hơn trong công việc
Được đề cử đi học để phát triển cao hơn (trong trường hợp công ty đánh giá có tiềm năng)
Môi trường làm việc Trọng người tài, lộ trình công danh rõ ràng, tạo điều kiện cho nhân viên gắng bó lâu dài và phát triển cùng công ty
Mức lương
Từ 15 đến 25 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
