Việc làm cho sinh viên Đại học Hồng Đức

Market Research Conduct in-depth market research to identify product-market fit, leveraging data analysis and information-gathering skills to understand market trends, customer behavior, and product opportunities. Content Strategy and Planning Be the market guru, identifying US customer trends, consumer preferences, and competitor move Mastermind go-to-market digital/ product marketing strategy for selected products that keeps engagement high and conversions rolling in Content Creation and Distribution Oversee the production of top-tier content, from viral video creatives to jaw-dropping websites Stay up-to-date with industry trends and best practices in digital/ product marketing, implementing innovative strategies to drive results Analytics and Performance Optimization Keep a keen eye on digital content performance and metrics, optimizing for conversions Utilize data insights to identify areas for improvement and make data-driven decisions to optimize conversion rate Cross-functional Collaboration Collaborate with Graphics and Video teams, and other creators to make visually impactful content Collaborate with in-house teams to make sure selected product features meet industry quality standards; marketing collaterals align with market trends and customer needs Collaborate with Performance Marketing team to track, analyze, and report on sales, advertising metrics and KPIs to measure marketing campaign effectiveness.

Chịu trách nhiệm về hình ảnh của máy quay như khung hình, nhiệt độ màu, độ nét của hình ảnh. Vận hành thành thạo các dòng máy quay máy ảnh, thiết bị hỗ trợ công việc quay phim. Set up ánh sáng, máy quay, bối cảnh quay cho những phân cảnh được phân công, đưa ra gợi ý về hướng quay, đặt máy, trình tự quay từng phân cảnh nhỏ. Căn chỉnh, lựa chọn góc máy thích hợp cho từng cảnh quay để truyền đạt hết nội dung đến người xem. Chọn góc quay phù hợp với yêu cầu từng chương trình, đảm bảo chất lượng và cảm xúc hình ảnh. Làm công tác điều chỉnh máy quay và ghi hình chương trình tại phim trường (bên trong) và hiện trường (bên ngoài) dưới sự hướng dẫn của Đạo diễn và Biên tập Chương trình. Tổng hợp toàn bộ cảnh quay, đoạn video để đưa vào máy tính, phục vụ công tác dựng video. Phối hợp với team thực hiện các công việc liên quan. Quản lý kho dữ liệu (hình ảnh, video) phục vụ cho công việc. Báo cáo và thực hiện những nhiệm vụ công việc khác được giao bởi cấp Quản lý trực tiếp.

Nhiệm vụ 1: Quản lý các hoạt động kinh doanh tại nhà hàng Xây dựng kế hoạch, tổ chức thực hiện theo chỉ tiêu về doanh số và lợi nhuận được giao. Phối hợp với các bộ phận liên quan xây dựng và thực hiện các kế hoạch Marketing, truyền thông cho nhà hàng. Triển khai, giám sát việc tổ chức thực hiện các chương trình khuyến mãi, ưu đãi và việc sử dụng hệ thống nhận diện thương hiệu của nhà hàng. Đại diện nhà hàng xử lý các sự cố phát sinh với khách hàng khi nhân viên cấp dưới không giải quyết được. Đại diện cho nhà hàng làm việc, giải quyết mối quan hệ với cơ quan nhà nước, các tổ chức ở địa phương liên quan đến nhà hàng. Phối hợp cùng các bộ phận liên quan xây dựng bộ tiêu chuẩn đánh giá chất lượng món ăn – thức uống, quy trình phục vụ, vệ sinh... trong nhà hàng. Nhiệm vụ 2: Kiểm soát chi phí, ngân sách Tổ chức thực hiện kế hoạch tài chính đã được duyệt, đảm bảo các chỉ tiêu về doanh số và lợi nhuận. Nhận báo cáo thu chi hàng ngày từ các bộ phận và theo dõi giám sát các báo cáo đó. Định kỳ phối hợp bộ phận liên quan thực hiện việc thống kê, lập báo cáo tài chính cho nhà hàng và trình lên cấp trên. Nhiệm vụ 3: Quản lý tài sản, hàng hóa Thường xuyên theo dõi việc thu mua hàng hóa, đảm bảo định mức tồn kho tối thiểu cho nhà hàng, điều chỉnh định mức sử dụng cho phù hợp Kiểm soát công tác bảo trì, bảo dưỡng định kỳ các loại máy móc, thiết bị trong nhà hàng và tổ chức sửa chữa khi có hư hỏng phát sinh. Chịu trách nhiệm về việc đổi mới, bổ sung các trang thiết bị, máy móc, nội thất, công cụ - dụng cụ... phục vụ cho hoạt động kinh doanh của nhà hàng Nhiệm vụ 4: Xây dựng đội ngũ nhân sự Xây dựng định biên nhân sự, mô tả công việc, cơ cấu lương... cho tất cả các nhân viên trong hệ thống chuỗi nhà hàng phụ trách. Xây dựng được một đội ngũ nhân sự mạnh cả về chất và lượng: tham gia tuyển dụng, đào tạo và chủ trì các chương trình phát triển nhân viên. Quản lý công tác đào tạo, huấn luyện đội ngũ nhân viên kế thừa. Nhiệm vụ 5: Các công việc khác liên quan Xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với các cơ quan, tổ chức, chính quyền địa phương... Trực tiếp đại diện nhà hàng giải quyết các vấn đề liên quan trong thẩm quyền. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công và yêu cầu của Trưởng Phòng Vận Hành. Báo cáo công việc định kỳ thường xuyên (tuần, tháng, quý, năm) hoặc đột xuất cho Trưởng Phòng Vận Hành về kết quả hoạt động kinh doanh của nhà hàng.

Quản lý và triển khai hoạt động kinh doanh của bộ phận khách hàng ưu tiên tại CN/PGD thông qua việc lập kế hoạch, tổ chức thực hiện, giám sát, đánh giá, huấn luyện, quản lý hiệu quả triển khai nhằm đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu kinh doanh. Bao gồm 4 trách nhiệm chính: Lập kế hoạch và tổ chức triển khai kinh doanh của Bộ Phận Khách Hàng Ưu Tiên; Quản lý hiệu quả kinh doanh Bộ Phận Khách Hàng Ưu Tiên; Quản lý đội ngũ và phát triển năng lực nhân sự Bộ Phận Khách Hàng Ưu Tiên; Quản lý rủi ro hoạt động và tuân thủ quy định ngân hàng.

Position Objective: • To be in line with Autoliv policies and procedures Materials Manager is assign to manage supply chain customer management functions comprising with warehouse operations, material planning and production planning to meet on time delivery in the right quantity at the right cost. • This position is also responsible BOI operations to ensure all related BOI procedures are manage appropriately so that all available BOI privileges are maintained.line launch and continuous improvement.Position Scope • Responsible for all activities relating to inventory management and logistics. This role covers material planning, warehouse management, production planning, logistics and BOI compliance.Main Activities1. General • Based on business long-term target and objectives, Materials Planning & Logistic Manager shall set up plan and implement strategies for Material Planning & Logistics Department. • Responsible for policy deployment targets and implementation in Materials Planning & Logistics Department. • Policy Deployment targets shall be determined together with the Plant Manager. • Annual appraisal of Materials Manager shall linked to the policy deployment performance and achievements. • Proactive support of QAD improvement activity. • Prepare the annual budget, revise quarterly as part of the rolling forecast and track actual achievement to budget or targets. • Plan and manage resources of Materials Planning & Logistics Department. • Prepare and present monthly management report. Support Autoliv global to initiative global policies. • Act as mentors and coach to middle management level. • Allocate resources to join key activity, such as APDS project activities, Q5 meeting. • Identify MUDA and implement continuous improvement project. • Leading in some of ALV APS activity. • Driving 5S implementation in all responsible areas.2. Material Planning and Production Planning • To manage Production planner to perform production planning. • Support implementation of lean manufacturing techniques. (Heijunka, JIT delivery etc..) • Initiate production leveling to meet line variety, line utilization and customer on time delivery. • Review production contract with production to ensure line capacity will be in line with customer demand.3. Warehouse and Inventory Management • To manage warehouse team. • To manage obsolescence inventory and process of disposal if necessary. • Perform Half year and Annual stock take activity. • To manage Cycle count activity and analysis. • To control inventory accuracy and set up solid action plan to improve inventory accuracy. • To manage Material Supply from storage to supermarket. • To manage warehouse equipment maintenance by preventive maintenance and other tools. • Driving 5S implementation inside and outside the warehouse area.4. BOI activity • Initiate and Implement Bol requirements and procedures. • Streamline and improve BOI activities. • Ensure all BOI benefits are active and knowledge of BOI benefits are understand and implement. • Ensure BOT regulation are compliance without risk to business.5. Customer Service • To manage Customer service team. • To manage sales forecast and firmed for protech any issued from the fluctuation. • To manage SOP and EOP timming. • To improve system support EDI and ASn with Customer. • To mange Customer OTP to achieved the target.

We are seeking a highly experienced Senior QA Engineer to join our R&D team. This role focuses on ensuring the quality, stability, and performance of two core product areas: Creative Tools and Development Tools. The Senior QA Engineer will lead testing strategies, mentor junior QA team members, and collaborate closely with developers, product managers, and designers to deliver world-class solutions.• Define and implement comprehensive QA strategies for Creative Tools and Development Tools.• Develop test plans, test cases, and automation frameworks for cloud-based and desktop environments.• Validate creative content generation features and collaboration tools.• Test integrations with IDEs and version control systems.• Verify role-based access control and administrative permissions across platforms.• Build and maintain automated test suites for regression and performance testing.• Guide junior QA engineers in best practices, tools, and methodologies.• Work with R&D engineers to identify defects, troubleshoot issues, and ensure timely resolution.

• Develop basic design drawing regarding main technological foundation for rolling mills.• Develop basic design drawing for buildings, steel structure.• Coordinate basic design activities related to DANIELI projects: follow up of activities, schedule, check the documentations incoming and outgoing. • Perform concrete and steel structures 3D drawings; • Communicate with mechanical department, piping, electrical department.

***Để đảm bảo hồ sơ được tiếp nhận xử lý, ứng viên cần nộp hồ sơ ứng tuyển trên website tuyển dụng chính thức của Vietcombank tại địa chỉ: https://tuyendung.vietcombank.com.vnBộ phận Phê duyệt tín dụng Trụ sở chính VCB tại TP. Hồ Chí Minh cần tuyển 05 Chuyên viên phê duyệt tín dụng bán buôn. Ứng viên có nguyện vọng vui lòng tải về mẫu PHIẾU DỰ TUYỂN và đính kèm vào mục CV/Sơ yếu lý lịch khi nộp hồ sơ. Thời hạn nộp hồ sơ: đến hết ngày 30/01/2026I. 1. Thực hiện rà soát rủi ro tín dụng, rà soát chấm điểm XHTD nội bộ đối với khách hàng bán buôn, khách hàng định chế tài chính là tổ chức tín dụng, khách hàng bán lẻ, nhóm khách hàng theo quy định của pháp luật và VCB.2. Thực hiện công tác phê duyệt tín dụng3. Quản lý chất lượng tín dụng tại VCB theo phạm vi được phân công theo quy định, quy trình.4. Xây dựng hoặc phối hợp Phòng/Ban TSC tại VCB xây dựng các báo cáo ngành hàng, sản phẩm tín dụng theo quy định của VCB làm cơ sở định hướng tín dụng cho hoạt động kinh doanh và quản lý rủi ro tín dụng theo ngành hàng.5. Tham gia các lớp đào tạo, tập huấn nghiệp vụ theo kế hoạch của phòng và VCB.

Chủ động lập kế hoạch, triển khai tìm kiếm và tiếp cận các nguồn khách hàng mới có chất lượng nhằm khai thác nhu cầu, tư vấn và thuyết phục khách hàng sử dụng các sản phẩm dịch vụ tại ACB (bao gồm cho vay thế chấp, tín chấp, huy động tiền gửi tiết kiệm, mở tài khoản, thẻ tín dụng, thẻ ghi nợ, thẻ thanh toán …) Tiếp nhận, xử lý và phản hồi những thắc mắc của khách hàng hiện hữu nhằm duy trì sự gắn kết và đáp ứng kịp thời nhu cầu của khách hàng. Thẩm định và đề xuất cấp tín dụng trong phạm vi được phân công. Thực hiện các hoạt động kiểm tra, rà soát và tái đánh giá khách hàng. Bán chéo các sản phẩm dịch vụ theo quy định tại ACB.

Operate and manage hybrid infrastructure, including: On-premise servers and data center systems Cloud infrastructure on Azure and/or AWS Deploy, manage, and optimize cloud and PaaS services, such as: Managed compute (App Service, EC2, Containers, Functions, Lambda) Databases and storage (Azure SQL, RDS, Blob Storage, S3) Participate in migrating systems from on-premise or VM-based deployments to cloud-native and PaaS solutions Design, maintain, and improve CI/CD pipelines (Azure DevOps, GitLab CI, etc.) Work closely with development teams to support build and deployment processes Monitor systems, troubleshoot incidents, and optimize performance, availability, and cost Apply best practices in: Cloud architecture and operations Security, IAM, networking, and SSL/TLS Write technical documentation and contribute to continuous process improvement.

To conduct legal works in relation to the day-to-day business and operations of the company in timely manner to protect the interest of the company. Specific works include, but not limited to, the following key tasks: Provide strategic advice for all business (other than funding activities) and projects of the company (e.g., core banking activities, credit cards, insurance, marketing, etc.) Research, analyze and provide legal consultation for various aspects during operations of the company Prepare, draft, revise, review and/or provide comments on all agreements, templates, internal regulations and/or other documents related to the Company Participate in the contract negotiation and execution of the Company Represent the Company in the litigation and other legal procedures involving the Company (where necessary) Support the operations of Anti-Fraud team from legal perspective Provide Legal Update of new Regulations as well as translation of contracts and other materials (where necessary) Assist the Funding Legal team and Treasury team in funding activities (if required); Support other departments of the company in all legal matters Be responsible in administer and make decision in certain areas as being assigned Review and provide advice/supports to Senior Legal Executive, Legal Executive, Legal Specialist, and Legal Officer to maintain high-quality results as being assigned To participate in and support the Head of Business Legal/ Business Legal Manager in the design and set-up of new products, customer journeys and processes, especially the ones with digital and modern orientation, using smart and innovative methods/ tools/ market practices as being assigned To support Head of Business Legal in team management To independently on behalf of Business Legal lead big projects from legal perspective; and Other tasks as may be assigned by the Chief Legal and Compliance Officer

To conduct legal works in relation to the day-to-day business and operations of the company in timely manner to protect the interest of the company. Specific works include, but not limited to, the following key tasks: Provide strategic advice for all business (other than funding activities) and projects of the company (e.g., core banking activities, credit cards, insurance, marketing, etc.) Research, analyze and provide legal consultation for various aspects during operations of the company Prepare, draft, revise, review and/or provide comments on all agreements, templates, internal regulations and/or other documents related to the Company Participate in the contract negotiation and execution of the Company Represent the Company in the litigation and other legal procedures involving the Company (where necessary) Support the operations of Anti-Fraud team from legal perspective Provide Legal Update of new Regulations as well as translation of contracts and other materials (where necessary) Assist the Funding Legal team and Treasury team in funding activities (if required); Support other departments of the company in all legal matters Be responsible in administer and make decision in certain areas as being assigned Review and provide advice/supports to Senior Legal Executive, Legal Executive, Legal Specialist, and Legal Officer to maintain high-quality results as being assigned To participate in and support the Head of Business Legal/ Business Legal Manager in the design and set-up of new products, customer journeys and processes, especially the ones with digital and modern orientation, using smart and innovative methods/ tools/ market practices as being assigned To support Head of Business Legal in team management To independently on behalf of Business Legal lead big projects from legal perspective; and Other tasks as may be assigned by the Chief Legal and Compliance Officer

To conduct legal works in relation to the day-to-day business and operations of the company in timely manner to protect the interest of the company. Specific works include, but not limited to, the following key tasks: Provide strategic advice for all business (other than funding activities) and projects of the company (e.g., core banking activities, credit cards, insurance, marketing, etc.) Research, analyze and provide legal consultation for various aspects during operations of the company Prepare, draft, revise, review and/or provide comments on all agreements, templates, internal regulations and/or other documents related to the Company Participate in the contract negotiation and execution of the Company Represent the Company in the litigation and other legal procedures involving the Company (where necessary) Support the operations of Anti-Fraud team from legal perspective Provide Legal Update of new Regulations as well as translation of contracts and other materials (where necessary) Assist the Funding Legal team and Treasury team in funding activities (if required); Support other departments of the company in all legal matters Be responsible in administer and make decision in certain areas as being assigned Review and provide advice/supports to Senior Legal Executive, Legal Executive, Legal Specialist, and Legal Officer to maintain high-quality results as being assigned To participate in and support the Head of Business Legal/ Business Legal Manager in the design and set-up of new products, customer journeys and processes, especially the ones with digital and modern orientation, using smart and innovative methods/ tools/ market practices as being assigned To support Head of Business Legal in team management To independently on behalf of Business Legal lead big projects from legal perspective; and Other tasks as may be assigned by the Chief Legal and Compliance Officer

Manage and coordinate all activities of the IE Department, which serves as the technical center of the Sewing Division. Be responsible for establishing and controlling costing, standard setting, technical processes, and sample sewing instructions for production orders. Collaborate with sewing factories to implement production plans, ensuring consistency in technical standards, specifications, and productivity. Lead the IE team to monitor production execution at factories, including line balancing, layout optimization, productivity control, and work method improvement. Evaluate and propose improvement initiatives to enhance efficiency, minimize waste, and optimize production costs. Monitor, analyze, and report production data to the management team. Train, coach, and develop the technical capability of the IE team. Cooperate with related departments (Merchandising, Planning, Quality, Production, etc.) to ensure effective operations across the Sewing Division.

With a vision to become a leading fund manager in Vietnam, UOBAM (Vietnam) is looking for an outstanding and suitable candidate for the position of Portfolio Manager, Equity. We reward employee performance, provide a professional and dynamic working environment and help you grow professionally with training and learning opportunities with our regional peers and external service providers. Portfolio Management• Develop and propose investment strategies and ideas for assigned funds and mandates.• Construct and manage portfolios in line with approved investment strategies, risk profiles, and internal compliance requirements.• Execute agreed investment decisions effectively.• Conduct ongoing monitoring of portfolio companies and perform periodic rebalancing to ensure alignment with investment strategies.• Monitor and review portfolio performance on a monthly, quarterly, and yearly basis, including return attribution and risk exposures, and recommend adjustments to enhance returns or manage risks.• Conduct economic research, industry analysis, and company-level analysis to identify and evaluate new investment opportunities.• Build, maintain and update stock rating models for companies within the investment universe to support stock and sector recommendations.• Monitor and evaluate market conditions and provide timely, well-reasoned investment recommendations.• Maintain and update investment models, research materials, and analytical tools to support investment recommendations, asset allocation decisions, and strategy development.• Perform other related duties to support broader investment and portfolio management activities.Business Development (BD) & Client Support Responsibilities• Prepare materials on macroeconomic, market updates, market outlook, and investment strategies to support BD team in fund-raising activities.• Meet and communicate with high-net-worth and institutional clients to present fund performance, market outlook, and portfolio updates.• Support the BD team in training and educating distributors/clients on funds and mandates through regular updates, workshops, and training sessions.

Develop, train, evaluate, and deploy machine learning and AI models to solve real-world business problems. Implement end-to-end AI pipelines, including data preprocessing, feature engineering, model training, validation, and inference. Collaborate with Software Engineers to integrate AI models into production systems via APIs or microservices. Analyze model performance, identify failure cases, and iteratively improve accuracy, robustness, and efficiency. Debug and troubleshoot issues in data pipelines, model behavior, and production inference workflows. Take ownership of assigned AI features or models, delivering reliable solutions within agreed timelines.

Quản trị và phát triển danh mục khách hàng ưu tiên: Quản lý danh mục khách hàng ưu tiên được phân bổ và xây dựng mạng lưới khách hàng, mở rộng các quan hệ từ danh mục khách hàng sẵn có để khai thác, phát triển khách hàng ưu tiên mới. Phân nhóm, thiết lập các ưu tiên trong việc tiếp cận và chăm sóc khách hàng Tổng hợp, phân tích và đưa ra được các đặc điểm nổi bật, đặc trưng của danh mục đang quản lý Xác định được các cơ hội tư vấn & cung cấp dịch vụ đối với từng nhóm khách hàng trong danh mục. Khai thác, cập nhật liên tục thông tin/dữ liệu để gia tăng am hiểu nhu cầu khách hang trong danh mục Phân tích các sản phẩm/dịch vụ phù hợp với nhu cầu của khách hàng trong danh mục. Tư vấn, chăm sóc và quản trị trải nghiệm khách hàng: Trực tiếp tiếp nhận và thực hiện các yêu cầu giao dịch của khách hàng Thu thập, phân tích dữ liệu và đánh giá thông tin của khách hàng từ đó cung cấp các giải pháp tài chính toàn diện nhằm đáp ứng tối đa các nhu cầu của khách hàng. Thiết kế giải pháp tài chính phù hợp, trình bày và thuyết phục khách hàng Nắm rõ tất cả các đặc điểm và chính sách giá & phí của các sản phẩm tại ACB đồng thời so sánh về sản phẩm của thị trường để nhận định lợi thế cạnh tranh Đầu mối chính tương tác với khách hàng, phối hợp với các bộ phận khác đáp ứng nhu cầu khách hàng và giải quyết các vướng mắc của khách hàng trong quá trình giao dịch, sử dụng sản phẩm dịch vụ ngân hàng. Theo dõi và cập nhật liên tục với khách hàng về các tính năng mới, các chính sách sản phẩm dịch vụ, các thông tin, quy định có tác động đến tài sản của khách hàng, cập nhật thông tin các dịch vụ đến hạn (sổ tiết kiệm, thẻ tín dụng…) Quản lý và chuẩn bị ấn phẩm, quà tặng: ấn phẩm chào mừng khách hàng mới, ấn phẩm phục vụ công tác bán hàng, quà tặng dịp lễ, sinh nhật khách hàng, … Thường xuyên tương tác, chăm sóc khách hàng, thực hiện các chương trình quà tặng, chương trình đặc quyền phù hợp với phong cách sống của khách hàng theo quy định ngân hàng Ghi nhận và phản hồi ý kiến của khách hàng về sản phẩm dịch vụ và đề xuất các giải pháp để nâng cao tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ.

Xây dựng kế hoạch và triển khai kế hoạch kinh doanh hàng năm của cá nhân/ nhóm quản lý Thẩm định khách hàng của cá nhân/ nhóm quản lý Thực hiện các thủ tục nhằm cung cấp sản phẩm, dịch vụ ngân hàng đến khách hàng của cá nhân/ nhóm quản lý Quản lý và chăm sóc khách hàng của cá nhân/ nhóm quản lý Quản lý hoạt động kinh doanh của cá nhân/ nhóm quản lý Tổ chức đào tạo nghiệp vụ, hướng dẫn, hỗ trợ nhân/ nhóm quản lý Tham gia hỗ trợ các công việc theo phân công của Chi nhánh quản lý hoặc của Khối quản lý nghiệp vụ