Việc làm cho sinh viên Đại học Sư phạm Kỹ thuật Nam Định

Trách nhiệm công việc Participate in the development and maintenance of backend systems for core services within the O2O ecosystem (Fulfillment, Warehouse, POS, OMS...); Design and implement gRPC/ REST APIs following a microservice architecture; Collaborate with other teams (Frontend, DevOps, QA, BA) to develop features and resolve technical issues; Write unit tests, ensuring code quality and system performance; Kỹ năng & Chuyên môn 1 - 3 years of experience working with Golang; Experience working with microservices, REST/ gRPC; Understanding of Clean Architecture, design patterns, SOLID; Experience working with PostgreSQL or another common RDBMS; Proficient in using Git, CI/CD, Docker; Strong analytical and independent problem-solving skills; Preferable: Experience working with Kafka, Redis; Prior experience with distributed systems or high-concurrency; Experience in deploying real-world projects with a multi-service architecture (gRPC, Buf, protobuf…); Knowledge of message queues, caching, database indexing; Phúc lợi dành cho bạn Salary range: Open to negotiate; 13th-month salary, annual salary review; Insurance will be paid according to company policy; Working devices provided, parking fee allowance (if any); Quy trình phỏng vấnVòng 1CV ScreeningVòng 2Technical Interview

Chúng tôi đang tìm kiếm một Product Owner đam mê về thương mai điện tử và logistic. Có khả năng phân tích dữ liệu và tối ưu hệthống để tham gia xây dựng nền tảng Fulfillment tại công ty đáp ứng số lượng lớn đơn hàng mỗi ngày. Bạn sẽ là cầu nối giữa cácbộ phận vận hành, kinh doanh (OPS, CS, BD) và đội ngũ kỹ thuật để đảm bảo các yêu cầu được hiểu đúng , phân tích chính xácnhu câu và truyền tải đây đủ mong muốn đấy đến team kỹ thuật để triển khai hiệu quả sản phẩm.Trách nhiệm công việc1. Quản lý sản phẩm Thu thập, phân tích và làm rõ yêu cầu từ các bộ phận vận hành (OMS, WMS, OPS, CS…) Quản lý và sắp xếp backlog theo ưu tiên( cân bằng giữa business ) và capacity của team kỹ thuật. Chịu trách nhiệm chính trong việc định nghĩa User Story, Acceptance Criteria , Product Feature Specs và Technical Brief (nếucần) Đảm bảo tính năng release đúng thời điểm, đúng yêu cầu và đúng chất lượng. 2. Điều phối phát triển Làm việc hàng ngày với dev team để làm rõ yêu cầu, hỗ trợ test Tham gia họp sprint planning, review, grooming, retro cùng team ( Host role) Viết release note, training document và phối hợp Biz/Ops để triển khai sản phẩm mới 3. Theo dõi vận hành & cải tiến Giám sát các hoạt động của sản phẩm sau khi go-live để bảo bảo ổn định. Đề xuất cải tiến dựa trên dữ liệu sử dụng và phản hồi thực tế của người dùng. Ghi nhận lỗi, vấn đề vận hành và đưa vào backlog fix/improve Kỹ năng & Chuyên mônEducationDegreeBachelor in Computer Science, Business Analyst, Information TechnologyCertificationPhúc lợi dành cho bạn Thưởng tết đầy đủ Xét tăng lương 1 lần/ năm căn cứ vào hiệu quả công việc mang lại BHXH, phép năm theo quy định của bộ luật lao động Phụ cấp theo quy định của công ty Chính sách hiếu hỉ... và nhiều cơ hội được học hỏi, phát triển và thăng tiến tại N&H Logistics Từ thứ 2 đến thứ 6 (Sáng 8h00-12h00, Chiều 13h00-17h30) Quy trình phỏng vấnVòng 1Technical Interview

Trách nhiệm công việc Develop test plans, test cases, and user acceptance tests. Perform functional testing in accordance with test cases. Detect and reproduce bugs/issues based on player feedback. Collaborate closely with other teams to analyze and resolve issues. Identify defects/bugs in the staging/production environment. Cooperate with other teams to create a game that people love to play. Share your knowledge, provide feedback, or offer suggestions to enhance the project. Kỹ năng & Chuyên môn Have more than 6 months of experience in a Manual Test role. Hold a degree in Computer Science, Software Engineering, or an equivalent field. Demonstrate knowledge of online multiplayer games and the game industry. Be comfortable working in a startup environment. Work patiently and carefully. Possess the ability to follow instructions and work independently, as well as collaborate effectively as a team member. Exhibit strong English communication skills Phúc lợi dành cho bạn Salary is competitive & 13th month salary. Work on real products, in touch with real users Put your work in hand of thousands of users and receive instant feedback Work on big projects Have your own working schedule Keep challenging yourself Learn something new everyday Be your own boss Work from Monday to Friday Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn trực tiếp với Tech Lead & deal lương.

Chúng tôi đang tìm kiếm một Product Owner đam mê về thương mai điện tử và logistic. Có khả năng phân tích dữ liệu và tối ưu hệthống để tham gia xây dựng nền tảng Fulfillment tại công ty đáp ứng số lượng lớn đơn hàng mỗi ngày. Bạn sẽ là cầu nối giữa cácbộ phận vận hành, kinh doanh (OPS, CS, BD) và đội ngũ kỹ thuật để đảm bảo các yêu cầu được hiểu đúng , phân tích chính xácnhu câu và truyền tải đây đủ mong muốn đấy đến team kỹ thuật để triển khai hiệu quả sản phẩm.Trách nhiệm công việc1. Quản lý sản phẩm Thu thập, phân tích và làm rõ yêu cầu từ các bộ phận vận hành (OMS, WMS, OPS, CS…) Quản lý và sắp xếp backlog theo ưu tiên( cân bằng giữa business ) và capacity của team kỹ thuật. Chịu trách nhiệm chính trong việc định nghĩa User Story, Acceptance Criteria , Product Feature Specs và Technical Brief (nếucần) Đảm bảo tính năng release đúng thời điểm, đúng yêu cầu và đúng chất lượng. 2. Điều phối phát triển Làm việc hàng ngày với dev team để làm rõ yêu cầu, hỗ trợ test Tham gia họp sprint planning, review, grooming, retro cùng team ( Host role) Viết release note, training document và phối hợp Biz/Ops để triển khai sản phẩm mới 3. Theo dõi vận hành & cải tiến Giám sát các hoạt động của sản phẩm sau khi go-live để bảo bảo ổn định. Đề xuất cải tiến dựa trên dữ liệu sử dụng và phản hồi thực tế của người dùng. Ghi nhận lỗi, vấn đề vận hành và đưa vào backlog fix/improve Kỹ năng & Chuyên mônEducationDegreeBachelor in Computer Science, Business Analyst, Information TechnologyCertificationPhúc lợi dành cho bạn Thưởng tết đầy đủ Xét tăng lương 1 lần/ năm căn cứ vào hiệu quả công việc mang lại BHXH, phép năm theo quy định của bộ luật lao động Phụ cấp theo quy định của công ty Chính sách hiếu hỉ... và nhiều cơ hội được học hỏi, phát triển và thăng tiến tại N&H Logistics Từ thứ 2 đến thứ 6 (Sáng 8h00-12h00, Chiều 13h00-17h30) Quy trình phỏng vấnVòng 1Technical Interview

Trách nhiệm công việc Improve our core technical platform to make it more stable, performant, scalable, and easier to work with. Develop features that deliver quick value to users. Continuously learn and experiment to expand your knowledge and experience. Act as a key developer and/or team leader in projects. Design and implement new features for the platform/system. Write efficient, reusable, and maintainable code. Collaborate with team members to find the best solutions for complex problem Kỹ năng & Chuyên môn 3+ years of experience in Go (Golang) development and 2+ years of experience in microservices development. Hands-on experience with containerization technologies such as Docker and Kubernetes. Familiarity with REST, gRPC, and RabbitMQ APIs. Experience working with PostgreSQL, Elasticsearch, and Redis. Ability to design and develop back-end architecture when necessary. Knowledge of Prometheus, Elastic Stack (Elasticsearch, Logstash, Kibana), Grafana, Ansible, and cloud infrastructure. Proactive, adaptable, and eager to learn new technologies. Self-motivated with a positive "can-do" attitude and strong teamwork skills. Well-disciplined and responsible for task delivery. Experience with multi-database environments (MySQL, NoSQL, etc.) is a plus. Phúc lợi dành cho bạn Comprehensive benefits – Full insurance coverage, lunch & parking allowance, and additional support. Attractive compensation – Competitive salary (negotiable) with performance-based bonuses. Exciting start-up environment – Work with experienced leaders in a fast-paced, innovative team. Career growth – Take on new challenges, sharpen your skills, and make a real impact. Training support and clear career progression. Flexible & fun workplace – Modern office, flexible hours, and remote-friendly options.  Team bonding & celebrations – Company birthday events, parties, Happy Hour, and annual team trips. Quy trình phỏng vấnVòng 1Screen CVVòng 2Candidates who pass Interview 1 with TechnicalVòng 3Interview 2 will be notified within 3 working days.

Trách nhiệm công việc Participate in the development and maintenance of backend systems for core services within the O2O ecosystem (Fulfillment, Warehouse, POS, OMS...); Design and implement gRPC/ REST APIs following a microservice architecture; Collaborate with other teams (Frontend, DevOps, QA, BA) to develop features and resolve technical issues; Write unit tests, ensuring code quality and system performance; Kỹ năng & Chuyên môn 1 - 3 years of experience working with Golang; Experience working with microservices, REST/ gRPC; Understanding of Clean Architecture, design patterns, SOLID; Experience working with PostgreSQL or another common RDBMS; Proficient in using Git, CI/CD, Docker; Strong analytical and independent problem-solving skills; Preferable: Experience working with Kafka, Redis; Prior experience with distributed systems or high-concurrency; Experience in deploying real-world projects with a multi-service architecture (gRPC, Buf, protobuf…); Knowledge of message queues, caching, database indexing; Phúc lợi dành cho bạn Salary range: Open to negotiate; 13th-month salary, annual salary review; Insurance will be paid according to company policy; Working devices provided, parking fee allowance (if any); Quy trình phỏng vấnVòng 1CV ScreeningVòng 2Technical Interview

BIDV mang theo sứ mệnh là tập đoàn tài chính ngân hàng luôn tiên phong, đồng hành vì sự phát triển vững bền của khách hàng, cổ đông, người lao động và cộng đồng xã hội.  BIDV đã đánh dấu sự chuyển mình mạnh mẽ thông qua việc xác định chiến lược tập trung vào hoạt động ngân hàng bán lẻ và chuyển đổi số, trong đó trọng tâm là số hóa các mặt hoạt động và sản phẩm dịch vụ ngân hàng. Với những nỗ lực trong việc cung cấp cho khách hàng cá nhân những sản phẩm dịch vụ hiện đại, thân thiện, dẫn đầu xu thế công nghệ với nhiều tiện ích vượt trội, BIDV đã vinh dự được các tổ chức trong nước và thế giới trao tặng nhiều giải thưởng uy tín như: Ngân hàng chuyển đổi số tốt nhất Việt Nam năm 2024 (Tạp chí Euromoney), Nơi làm việc tốt nhất Châu Á năm 2024 (HR Asean Magazine), Nơi làm việc tốt nhất châu Á năm 2024; Doanh nghiệp quan tâm chăm sóc nhân viên tuyệt vời nhất năm 2024 (HR Asean Magazine), Top 50 Công ty niêm yết tốt nhất Việt Nam (Forbes Việt Nam)…  Chúng tôi đang tìm kiếm vị trí Chuyên viên Hệ thống thông tin với thông tin chi tiết như sau:Trách nhiệm công việc1. Thực hiện quản lý chính sách, quy trình phát triển và vận hành hệ thống về mặt nghiệp vụ: Tham gia hoặc trực tiếp xây dựng một phần các công văn hướng dẫn để triển khai chính sách, quy trình vận hành hệ thống. Tham gia vào quá trình thực hiện quy định báo cáo thống kê của NHNN, Cơ quan quản lý Nhà nước.  2. Phối hợp các đơn vị liên quan: nâng cấp, chỉnh sửa, bảo trì hệ thống nhằm đảm bảo tính chính xác và phù hợp với yêu cầu quản trị từng thời kỳ, đồng thời đảm bảo khả năng kết nối với các hệ thống công nghệ cập nhật của ngân hàng.  3. Thực hiện kiểm soát quản trị vận hành hệ thống về nghiệp vụ  Theo dõi vận hành hệ thống MIS, MPA, Báo cáo thống kê hàng ngày: Theo dõi, kiểm tra dữ liệu vận hành; Phối hợp TTCN, cán bộ đầu mối chỉ tiêu và các đơn vị liên quan xử lý sự cố dữ liệu trong vận hành; Cập nhật nhật ký vận hành; Duy trì chỉ tiêu kiểm soát vận hành.  4. Triển khai quản lý dữ liệu đầu vào, chất lượng dữ liệu của hệ thống Đưa ra yêu cầu đơn giản đối với dữ liệu đầu vào của hệ thống.  Phối hợp với các đơn vị được giao phụ trách nghiên cứu phương án khai thác, điều chỉnh, bổ sung dữ liệu ở cấp độ công cụ.  5. Phối hợp thực hiện công tác đào tạo và nghiên cứu khoa học Tham gia hỗ trợ công tác giảng dạy, tập huấn nghiệp vụ chuyên môn cơ bản cho cán bộ trong hệ thống. Tham gia các đề tài khoa học, các đề xuất ứng dụng CNTT, các sáng kiến cải tiến của BIDV. Kỹ năng & Chuyên mônĐiều kiện về độ tuổi: không quá 35 tuổi tại thời điểm dự tuyển.  Kinh nghiệm: Ứng viên ngoài hệ thống: Tối thiểu 01 năm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, bảo hiểm, chứng khoán... liên quan đến lĩnh vực dữ liệu, báo cáo. Ưu tiên: Có kiến thức/kinh nghiệm và hiểu biết về hệ thống CNTT của Ngân hàng, Bigdata, có khả năng sử dụng một trong các công cụ truy vấn dữ liệu như SQL hoặc ngôn ngữ lập trình Python, R, Visual Basic, công cụ trực quan hóa dữ liệu (Tableau, Microsoft Power BI…); am hiểu về sản phẩm – dịch vụ của Ngân hàng, hiểu biết về các hệ thống dữ liệu của ngân hàng.  Ứng viên nội bộ: Tối thiểu 03 năm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, bảo hiểm, chứng khoán, trong đó tối thiểu 2 năm ở vị trí chuyên viên tại BIDV (chi nhánh hoặc Trụ sở chính), ưu tiên mảng công nghệ tại Chi nhánh/TTCNTT và TTPTNHS, kế hoạch tổng hợp, quản trị tín dụng, giao dịch khách hàng. Ưu tiên: Có kiến thức/kinh nghiệm và hiểu biết về hệ thống CNTT của Ngân hàng, Bigdata, liên quan đến lĩnh vực dữ liệu, báo cáo; có chứng chỉ cơ bản hoặc tham gia các khóa đào tạo về phân tích nghiệp vụ (BA), hiểu biết về các hệ thống dữ liệu của BIDV như: ERP, CROMS, xếp hạng tín dụng nội bộ.  Kỹ năng: Học hỏi liên tục  Tinh thần hợp tác  Tư duy số  Trình độ học vấn  Trình độ chuyên môn  Tốt nghiệp Đại học (chính quy, công lập, dân lập trong nước, liên kết hoặc nước ngoài) trở lên thuộc các chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính Ngân hàng, Thống kê, Toán học, Toán Kinh tế, Toán Tin ứng dụng, Phân tích định lượng, Khoa học máy tính, Khoa học dữ liệu, công nghệ thông Tin, các ngành Kỹ thuật số khác.  Ưu tiên có bằng thạc sĩ trở lên.  Trình độ Ngoại ngữ  Tối thiểu đạt một trong các chứng chỉ TOEIC đạt 600/990, Toefl PBT/IPT đạt 500/677, Toefl CBT đạt 173/300, Toefl iBT đạt 61/120, Ielts đạt 5.5/9.0, Cambridge Exam đạt First (FCE), B2 Khung Châu Âu, 4/6 Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc.  Hoặc tốt nghiệp Đại học chuyên ngành tiếng Anh hệ chính quy   Hoặc có bằng Đại học, Thạc sỹ ở nước ngoài được giảng dạy hoàn toàn bằng tiếng Anh  Có khả năng giao tiếp/làm việc bằng tiếng Anh tốt;   Chấp nhận ứng viên bổ sung chứng chỉ tiếng Anh trong thời gian 24 tháng kể từ ngày được tuyển dụng. Phúc lợi dành cho bạnVề lương và thu nhập:  Mức lương hấp dẫn, cạnh tranh, thỏa thuận tùy theo năng lực và kinh nghiệm ứng viên. CBNV được hưởng lương theo vị trí chức danh, lương năng suất, thưởng doanh số, thưởng KPI, thưởng hoàn thành chỉ tiêu, bổ sung quỹ thu nhập kỳ 06 tháng/1 năm, khen thưởng hàng năm theo quy định của BIDV.  Về phúc lợi:   Được chi phúc lợi các ngày lễ tết, nghỉ mát, du xuân, sinh nhật, đám hỷ, đám hiếu, chi khen thưởng cho con có thành tích tốt trong học tập, chi thăm hỏi tứ thân phụ mẫu/vợ chồng/con khi ốm đau.  Được hỗ trợ tiền ăn trưa, điện thoại liên lạc hàng tháng, công tác phí và tiền đồng phục hàng năm theo quy định của BIDV.   Được nghỉ hưởng nguyên lương 12 ngày nghỉ phép (Số ngày nghỉ hằng năm của người lao động được tăng thêm theo thâm niên làm việc), 11 ngày lễ theo quy định của pháp luật, 02 ngày nghỉ khám bệnh/năm với người lao động mắc bệnh hiểm nghèo.  CBNV được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHSK theo quy định của pháp luật và luật Lao Động.  CBNV được hưởng các quyền lợi như: Chương trình vay với lãi suất ưu đãi, bảo hiểm BIC Care, bảo hiểm nhân thọ Metlife, tham gia bảo hiểm hưu trí tự nguyện theo quy định của BIDV.  Được thăm khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các cơ sở khám chữa bệnh hiện đại.  Phát triển nghề nghiệp:  Cán bộ được làm việc tại Ngân hàng có lịch sử lâu đời nhất và là 1 trong 4 ngân hàng lớn nhất Việt Nam. Có cơ hội được trải nghiệm công việc ở môi trường rộng lớn, nền tảng khách hàng vững mạnh, học hỏi các kiến thức sâu rộng từ các chuyên gia đầu ngành. Được làm việc với các định chế tài chính hàng đầu thế giới.   Cán bộ được xây dựng lộ trình phát triển nghề nghiệp theo hướng nhiều hướng:  Hướng quản lý (Quy hoạch, bổ nhiệm vị trí quản lý tại các Ban/TT Trụ sở chính hoặc tại các Chi nhánh).   Hướng Chuyên gia (bổ nhiệm Chuyên gia, chuyên gia cấp cao, phát triển chuyên môn, tập trung nghiên cứu chính sách, v.v)  Hướng vừa Chuyên gia vừa Quản lý.  Được xem xét cử tham gia các khoá tập huấn, đào tạo, khảo sát, hội thảo trong và ngoài nước theo yêu cầu công việc nhằm nâng cao khả năng quản trị kinh doanh, trình độ chuyên môn nghiệp vụ, ngoại ngữ, lý luận chính trị, kỹ năng mềm. Ngoài các khóa đào tạo kỹ năng theo yêu cầu công tác, cán bộ được chi hỗ trợ bổ sung kiến thức, học tập để lấy chứng chỉ cần thiết cho công việc.   LÝ DO LÀM VIỆC TẠI BIDV Tại BIDV, chúng tôi xây dựng một văn hoá chuyên nghiệp, đoàn kết, tích cực với 5 giá trị cốt lõi “Trí tuệ - Niềm tin – Liêm chính – Chuyên nghiệp – Khát vọng”.  Với nguồn lực vững mạnh, sân chơi rộng lớn, BIDV luôn khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới, do đó cán bộ luôn có cơ hội đề xuất sáng kiến, làm thử cái mới, biến ý tưởng thành hiện thực.  Chúng tôi đánh giá cao sự đóng góp và ý tưởng của tất cả các thành viên trong công ty bất kể vị trí của họ và nỗ lực tạo ra một nơi làm việc năng động, khuyến khích sự phát triển và cùng nhau tiến bộ.  Chúng tôi coi con người là tài sản quý báu nhất của ngân hàng. Nguồn nhân lực là một trong những nguồn lực chúng tôi ưu tiên hàng đầu trong việc “đầu tư để phát triển”.  Chúng tôi thực hiện chính sách đãi ngộ thu hút nhân tài, tạo sự cạnh tranh, tạo tính hấp dẫn và đặc biệt khích lệ sự đóng góp hữu ích của từng cá nhân đối với sự phát triển của BIDV.  Được so sánh như một con Tàu lớn giương cánh buồm đỏ thắm ra khơi. Con tàu đó vượt biển lớn qua sự “lèo lái” của những người Thuyền trưởng tài năng, tự tin và lạc quan. Hai chữ “Tâm và Tầm” sẽ được nhận thấy rõ khi bạn lựa chọn môi trường làm việc của chúng tôi.   Hãy là một phần trong câu chuyện thành công của chúng tôi!