Việc làm cho sinh viên Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vĩnh Long

- Making the payment of the monthly office expenses; - Double checking all transactions made by other teams;- Managing receivable and payable accounts, fixed assets, tools and equipment, cost allocation;- Managing invoice, VAT declaration- Making reports to the SBV and other authorities;- Other jobs assigned by Chief Accountant and members of BOM;**There may be opportunities for future transfer to other teams, such as the Credit Team, based on business needs

- Nghiên cứu, khảo sát, thiết kế, tư vấn, lắp đặt thiết bị tự động hóa cho các nhà máy xí nghiệp- Đầu nối, lắp đặt tủ điện, thiết bị tự động hóa- Tìm hiểu, phân tích, sửa chữa các lỗi liên quan đến hệ thống điện, tủ điện, thiết bị tự động hóa

• Hỗ trợ lập chứng từ, nhập liệu, báo cáo thuế, theo dõi công nợ, thanh toán nhà cung cấp.• Quản lý lương, bảo hiểm lao động, chứng từ xuất hóa đơn.• Đối chiếu tồn kho, kiểm kê, vận hành hệ thống kế toán giữa 2 văn phòng.• Làm việc với cơ quan nhà nước, cập nhật chính sách mới.• Đề xuất giải pháp cải thiện bộ máy kế toán, hỗ trợ phòng kinh doanh.

• Làm các công việc hành chính hỗ trợ công việc sản xuất, kinh doanh của một bộ phận sản xuất Quy mô 200 người.• Biên phiên dịch tài liệu Tiếng Anh• Đối ứng khách hàng, chuẩn bị tài liệu cho các đợt đánh giá liên quan đến QA, sản xuất…• Làm các công việc khác được giao bởi cấp trên.Công việc cụ thể sẽ trao đổi thêm tại buổi phỏng vấn.

Job Description::• Research, evaluate, and select potential suppliers, ensuring product quality and competitive pricing.• Tìm kiếm, đánh giá và lựa chọn nhà cung cấp tiềm năng, đảm bảo chất lượng sản phẩm và giá cả hợp lý.• Negotiate contracts with suppliers to optimize costs and purchasing terms.• Đàm phán hợp đồng với nhà cung cấp để tối ưu hóa chi phí và điều kiện mua hàng.• Manage the entire procurement process, including placing orders, tracking, and ensuring timely delivery.• Quản lý toàn bộ quy trình đặt hàng, theo dõi và đảm bảo tiến độ giao hàng đúng thời hạn.• Monitor and manage inventory levels, coordinating with related departments to maintain a stable supply for production.• Theo dõi và quản lý tồn kho, phối hợp với các bộ phận liên quan để duy trì nguồn cung ổn định cho sản xuất.• Analyze the market, evaluate price trends and supply chain conditions to make strategic purchasing decisions.• Phân tích thị trường, đánh giá xu hướng giá cả và cung ứng để đưa ra những quyết định mua hàng chiến lược.• Maintain and develop long-term relationships with suppliers to ensure effective collaboration.• Duy trì và phát triển mối quan hệ với các nhà cung cấp lâu dài, đảm bảo sự hợp tác hiệu quả.• Prepare regular reports on purchasing activities, forecast demand, and monitor market trends.• Thực hiện báo cáo định kỳ về tình hình mua hàng, dự báo nhu cầu và các hoạt động thị trường.• Other tasks as assigned by Manager.• Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Job Purpose-The Enterprise Architect leads initiatives using project management best practices and industry architecture frameworks. The Enterprise Architect leads design efforts, defines end-to-end architectures, oversees and performs research studies and presentations that include recommendations, and instructions for proposed implementations; formulating logical descriptions of problems; and recommending optimum solutions.- The job holder building an enterprise architecture management framework (EA): Building an overall architectural framework, technology standards, and design methods for all technology fields. - The job holder ensure overall architectural direction: Control designs in projects, BAUs, ensure architectural direction and technology standards are followedKey Accountabilities1. Building general EA framework:- Build general EA framework to meet Bank's business strategy- Build technology standards, design methods in each period to meet Bank's business strategy- Develop technology directions and plans for key technologies such as Cloud, Customer-centric architecture and Digital.- Define reference enterprise architecture patterns for each key technology to support the organisation wide vision and individual business vertical strategies.2. Ensuring general architecture orientation:- Develop and maintain a group wide enterprise architecture framework (as is and to be) to ensure that the overall digital strategy and vision is maintained consistently and socialised across business verticals on a regular basis.- Provide architectural guidance to multiple agile teams and across product portfolios and collaborate with relevant IT stakeholders to help drive the transition towards the target picture- Assess and/or approve solution architectures to ensure the consistency with architecture standards and strategy- Support teams across business verticals to execute the roadmaps in projects lifecycle while piloting key technologies (until the delivery).- Review architecture in line with plan, assess level of compliance following standardized architecture3. Other duties- Participate in assigned technology projects and communicate with stakeholders across the IT and business to ensure that technology projects and initiatives support roadmap direction for shared platforms - Participates and effectively contributes to the IT portfolio management practice including framework, policies, procedures and processes.- Enable transformation of technology in the Bank through introduction of new technologies or retirement of obsolete technologies and dealing with related risks- Perform other tasks assigned by management

- Giảng dạy các học phần được phân công thuộc chuyên ngành Dược đối với chương trình Cử nhân và Thạc sĩ;- Tham gia xây dựng kế hoạch, nội dung, chương trình đào tạo;- Tham gia chấm, đánh giá đồ án, khóa luận tốt nghiệp;- Tham gia biên soạn giáo trình phục vụ đào tạo;- Tham gia các hoạt động của Khoa, Nhà trường nhằm phát triển chuyên môn, nghiệp vụ;- Thực hiện công tác nghiên cứu khoa học;- Tư vấn, hướng dẫn sinh viên làm nghiên cứu khoa học, thực hiện khoá luận tốt nghiệp;- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng khoa.

+ Xuất hóa đơn cho khách hàng, theo dõi công nợ phải thu khách hàng,+ Hạch toán chính xác các khoản mục chi phí của công ty, ví dụ như: chi phí quản lý, chi phí sản xuất, chi phí bán hàng , …+ Kiểm soát công nợ nội bộ, công nợ phải trả nhà cung cấp+ Lập các báo cáo định kỳ theo quy định của Công ty + Xây dựng hoặc đề xuất các giải pháp thắt chặt/ nới lỏng chi tiêu để sử dụng chi phí có hiệu quả+ Dự báo chi phí và cố vấn cho kế toán trưởng/ ban giám đốc để tiết kiệm chi phí+ Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên

Job PurposeNgười đảm nhận vị trí chịu trách nhiệm:- Quản lý trực tiếp danh mục khách hàng ưu tiên được giao theo quy định đối với phân cấp Gold PRM của Trung tâm Dịch vụ Ngân hàng Ưu tiên trong từng thời kỳ, cung cấp cho khách hàng các sản phẩm và Dịch vụ Ngân hàng Ưu tiên (“DVNHƯT”)- Thực hiện các hoạt động tư vấn tài chính cá nhân trên danh mục KH để phát triển giá trị and thực hiện các chỉ tiêu kinh doanh- Quản lý mối quan hệ and xây dựng/ phát triển quan hệ với các khách hàngKey Accountabilities:1. KHÁCH HÀNG: CUNG CẤP GIẢI PHÁP TÀI CHÍNH PHÙ HỢP VỚI NHU CẦU CỦA KHÁCH HÀNG- Khai thác thông tin, phân tích and đánh giá nhu cầu khách hàng để hiểu mục tiêu tài chính toàn diện của khách hàng dựa trên am hiểu khách hàng cá nhân, am hiểu phân khúc and tiểu phân khúc và am hiểu danh mục- Phân tích các sản phẩm/ dịch vụ KH đang sử dụng, các chỉ số tài chính khách hàng để đánh giá được sức khỏe tài chính của khách hàng- Chăm sóc giao dịch, tư vấn giải pháp, đề xuất các sản phẩm dịch vụ dành cho Khách hàng ưu tiên phù hợp với mục tiêu và nhu cầu tài chính và phong cách sống của khách hàng- Quản lý, chăm sóc danh mục khách hàng ưu tiên được giao định kỳ and đánh giá được hiệu quả danh mục khách hàng.- Xây dựng mạng lưới khách hàng, mở rộng các quan hệ từ tệp khách hàng sẵn có để khai thác, tìm kiếm các khách hàng tiềm năng.2. DỊCH VỤ: CUNG CẤP DỊCH VỤ NGÂN HÀNG ƯU TIÊN VỚI TRẢI NGHIỆM KHÁCH HÀNG XUẤT SẮC- Trực tiếp tiếp nhận and thực hiện các yêu cầu về giao dịch của khách hàng, hợp tác với các bộ phận liên quan, xử lý theo SLA để đưa đến trải nghiêm dịch vụ tốt nhất cho khách hàng- Liên tục cập nhật cho khách hàng các tính năng mới, lợi ích mới của SPDV khách hàng đang sử dụng, các chính sách, quy định có tác động đến tài sản khách hàng và thông tin thay đổi của thị trường, xu thế- Cung cấp các giải pháp dịch vụ tổng thể cho các khách hàng đáp ứng tối đa các nhu cầu giao dịch, tiết kiệm, tín dụng, đầu tư, bảo hiểm của khách hàng- Ghi nhận and phản hồi ý kiến của khách hàng về SPDV và đề xuất các giải pháp để nâng cao tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ cho khách hàng ưu tiên3. HỆ THỐNG: TUÂN THỦ VẬN HÀNH and QUẢN LÝ RỦI RO- Thực hiện nhận biết thông tin khách hàng (Amlock, KYC, SA…) cũng như các dấu hiệu cảnh báo trước, trong và sau khi giao dịch của khách hàng, đảm bảo tuân thủ đúng quy trình, quy định của Techcombank và pháp luật- Thực hiện công việc theo đúng chính sách, quy định, quy trình, hướng dẫn nội bộ... và cam kết chất lượng dịch vụ (SLAs)- Tuân thủ đầy đủ tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ dành cho vị trí và các nội quy quy định khác của Ngân hàng theo từng thời kỳ- Quản lý rủi ro tín dụng, rủi ro vận hành trên danh mục khách hàng- Phối hợp với các bộ phận/ đơn vị trong chi nhánh and nội bộ Techcombank đảm bảo thực hiện giao dịch và yêu cầu của khách hàng một cách nhanh chóng and triệt để4. NHÂN SỰ: PHÁT TRIỂN CON NGƯỜI VÀ VĂN HÓA TỔ CHỨC- Quản lý việc triển khai kế hoạch cá nhân (PDP) để nâng cao hiệu quả công việc và phục vụ cho việc phát triển bản thân.- Tuân thủ các chương trình đào tạo, tập huấn theo yêu cầu của TCB.- Đóng góp vào các hoạt động xây dựng and phát triển văn hóa tổ chức.- Luôn có thái độ cởi mở chia sẻ thông tin với người khác and tinh thần sẵn sàng đón nhận thay đổi- Làm chủ, chịu trách nhiệm trong công việc thông qua định hướng rõ ràng, hướng đến kết quả vượt trội - Xây dựng văn hóa gắn kết, khuyến khích đồng nghiệp đạt được thành công- Nhận thức đầy đủ về văn hóa tổ chức của Techcombank và thực hiện nhiệm vụ theo tinh thần của 5 giá trị cốt lõi, chuẩn mực hành vi của TCB, thể hiện DNA của Techcomer5. QUẢN TRỊ HIỆU QUẢ: QUẢN LÝ KẾ HOẠCH and KẾT QUẢ KINH DOANH- Xây dựng kế hoạch kinh doanh and phát triển khách hàng, thực hiện bán tăng/ bán chéo sản phẩm dựa trên danh mục khách hàng được giao để tối ưu hóa lợi ích của khách hàng và đạt được các chỉ tiêu kinh doanh được giao.6. Thực hiện các công việc khác có liên quan theo chỉ đạo của cấp quản lý

Job PurposeThe IT DBA Operation (Senior) Expert is responsible for providing Database (DB) expert knowledge in the DB operation to ensure the stability and performance of the systems.1. To prevent the incidents & problems from happening by:• Proactively address weaknesses, risks and problems on the DBs then have remediation plan to mitigate it to improve quality of services.• Periodically review and assess the weaknesses, risks of the DBs.2. Manage & hands-on incidents/problems solving activities:• Manage the troubleshooting and directly handle the incidents & problems relating to the DBs.• Analyze and conclude the root cause of the incidents & problems, define & implement the solutions to recover the services quickly and prevent them from repeating.3. Assess DB operation of operation team regarding to framework/checklist/runbooks & compliance to figure out need improvements:• Periodically review and assess need improvements of operation framework/checklist/runbook documents.• Operation compliance assessment of operation teams in real-life.Key Accountabilities (1)- Collaborate with the appropriate departments to deeply understand the DBs, as a basis for the efficient and stable operation of services.- Define operation frameworks, standards, processes, checklists, and tools for the DBs and communicate them to DB operation functions to apply into daily operation.- Analyze and propose improvements upon technology and standards across the organization.- Participate in training courses to remain up-to-date and knowledgeable in terms of industry trends and emerging technologies for IT operation support.- Provide advice, trainings, and supports to people in the DB operation function.- Participate as a key member in the incident response team to directly drive incident/problem handling progress and also responsible for analyzing and concluding the root cause of the incidents and problems; define and implement the solutions to recover the services quickly and prevent them from repeating.- Develop methodology and assessment plan to proactively address weaknesses, risks and problems on the DBs, then provide remediation plan to improve quality of services.- Creatively and independently provide resolutions to technical problems in a productivity and quality of service manner.- Assess and report out the compliance of the operation activities in real-life.- Report periodically to the Director of Infrastructure Services Excellent Center.Key Accountabilities (2)- Identify risks and coordinate with relevant units to propose methods to measure and minimize risks in the DBs operations.- Ensure that team members fulfill their commitments on service quality and comply with the Bank's regulations and policies.

Bạn mong muốn làm việc trong một môi trường năng động, chuyên nghiệp và có cơ hội làm việc với những tập đoàn lớn toàn cầu? Hãy đến với FRA!Chúng tôi đang tìm kiếm những ứng viên tài năng cho vị trí Nhân viên kỹ thuật điện – VPĐD Thành phố Hồ Chí Minh.Tại FRA, bạn sẽ được:• Làm việc cùng các chuyên gia hàng đầu,• Được đào tạo, phát triển kỹ năng chuyên môn,• Thăng tiến rõ ràng trong sự nghiệp.Hãy gia nhập đội ngũ FRA và cùng chúng tôi kiến tạo những giải pháp năng lượng đột phá, phát triển sự nghiệp trong môi trường năng động – hiện đại – chuyên nghiệp bậc nhất!MÔ TẢ CÔNG VIỆC• Triển khai thi công các dự án của công ty tại TP.HCM, các tỉnh miền Nam.• Triển khai thi công đấu nối tủ bảng điện, hệ thống điện tại công trường.• Hỗ trợ khách hàng xử lý các vấn đề về sản phẩm do công ty cung cấp: tủ bảng điện, thiết bị điện,...• Giám sát, kiểm tra công việc của thầu phụ.• Hỗ trợ các công việc tại VP HCM.

FSEL là công ty thành viên trực thuộc tập đoàn Atlantic. FSEL – Viết tắt của Five-Star E-learning – là nền tảng ngoại ngữ học thuật mô phỏng lại trải nghiệm lớp học thật tại trung tâm với các tiện ích: sử dụng ứng dụng công nghệ tân tiến nhất, được học theo lộ trình mong muốn, với 100% giáo viên quốc tế được yêu thích nhất, cùng cam kết đầu ra theo hệ thống chứng chỉ quốc tế như IELTS, Cambridge, TOEFL, SAT,....Là Chuyên viên Tư Vấn Khóa Học Tiếng Anh E-Learning của FSEL bạn sẽ đảm nhiệm những nhiệm vụ sau:• Tiếp nhận dữ liệu khách hàng tiềm năng từ các hoạt động trải nghiệm sản phẩm, học thử tiếng Anh trên nền tảng E-learning theo chiến dịch Marketing của công ty.• Thực hiện các cuộc gọi để thuyết phục học sinh/phụ huynh mua khoá học tiếng Anh online sau khi học thử, dựa trên data nóng 100% từ công ty (không cần tự tìm kiếm khách hàng).• Chăm sóc các học viên hiện tại, tư vấn tái tục cho các khóa học tiếp theo.• Tham gia các hoạt động sự kiện, hội thảo tại các trường học nhằm quảng bá sản phẩm (Không bắt buộc, có phụ cấp riêng).• Thực hiện một số công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

- Thực hiện chỉ tiêu bán hàng, tìm kiếm khách hàng có nhu cầu vay vốn cá nhân và tư vấn cho khách hàng về các sản phẩm dịch vụ phù hợp của Ngân hàng: Vay mua nhà, bảo hiểm nhân thọ, thẻ tín dụng và các sản phẩm dịch vụ khác của VAB- Lập kế hoạch tiếp thị, tham gia các chương trình tài trợ, roadshow tiếp cận khách hàng để quảng bá các sản phẩm, dịch vụ- Xác minh khả năng tài chính, thu thập hồ sơ, đánh giá khách hàng cá nhân hiện hữu và khách hàng tiềm năng- Chăm sóc và tri ân khách hàng cá nhân theo tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ của Ngân hàng nhằm khai thác tối đa nhu cầu sản phẩm...

At EY, we’re all in to shape your future with confidence.We’ll help you succeed in a globally connected powerhouse of diverse teams and take your career wherever you want it to go.​Join EY and help to build a better working world.The opportunity: Senior – Technology AssuranceEY’s Technology Assurance services are designed for the dual purpose of strengthening internal controls and, in so doing, helping to improve IT and business performance. In addition to assurance-related engagements such as financial audit IT (FAIT), our services focus on IT governance and effectiveness; IT internal control assessment; security and controls of Enterprise Resource Planning (ERP) implementations; and risk data analysis.We are currently seeking senior associate positions in the following areas:- IT Process Risk & Internal Controls assessment- Application System Risk & Controls assessment- Data Delivery and Analysis Services practice- Financial Services Technology Risk and IT Regulatory Services Your key responsibilities- Perform IT audits for systems that generate financial statements that includes the effectiveness evaluation of IT General controls across IT environments, automated functions in ERP system system, data reports.- Support Executives in directing daily progress of fieldwork, informing works status, and managing performance in delivering IT audit assignments against established methodologies, frameworks and global best practices- Apply a thorough understanding of system functions, IT controls to support Managers in controls optimization assignments, in identify client or audit challenges, and in providing/ implementing/ assessing solutions.- Apply digital solutions and technology such as Alteryx, SQL, RPA and Python etc. to analyze data and identify abnormal criteria's in digital assurance engagements.

- Truyền đạt kiến thức về Nghề Bánh mỳ/Thức ăn chế biến- Nghiên cứu, sáng tạo các concept sản phẩm mới- Đào tạo các tiêu chuẩn an toàn thực phẩm, trưng bày hàng hóa, quy trình chế biến ... - Đào tạo tay nghề cho các nhân viên trong toàn hệ thống- Giám sát và Đánh giá việc thực hiện của các nhân viên sản xuất và chế biến Bánh Mỳ/Thức ăn chế biến.- Lập kế hoạch về Đào tạo tay nghề và Giám sát hiệu quả.

- Quản lý và phát triển kinh doanh sản phẩm xét nghiệm tầm soát & theo dõi ung thư tại địa bàn được phân công.- Xây dựng cơ sở dữ liệu khách hàng (bệnh viện, trung tâm y tế, chuyên gia y tế).- Phân loại, xác định khách hàng mục tiêu, ưu tiên khu vực tiềm năng.- Duy trì quan hệ với khách hàng trọng điểm, đảm bảo dịch vụ được đáp ứng đúng yêu cầu.- Phối hợp triển khai hiệu quả các chương trình bán hàng và tiếp thị.- Lên kế hoạch thăm khách hàng định kỳ, xử lý phản hồi sản phẩm nhanh chóng.- Thuyết trình, tư vấn sản phẩm tại các điểm bán thuộc kênh ETC.- Đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu doanh số.

• Quản lý và điều phối nhóm 6–10 Direct Sales Agents triển khai các hoạt động Direct Marketing (DMK) đúng kế hoạch; đảm bảo nhân sự đầy đủ và hoạt động hiệu quả tại các điểm làm.• Tìm kiếm, tuyển dụng ứng viên chính thức hoặc cộng tác viên. Đảm bảo đủ nhân sự trong team để đáp ứng chỉ tiêu về số lượng & chất lượng lead.• Đào tạo và theo sát nhân viên về kỹ năng tư vấn, bán hàng, sử dụng phần mềm nhập liệu, và kiến thức sản phẩm để hỗ trợ khách hàng tốt nhất.• Giám sát và đánh giá hiệu suất làm việc của từng nhân viên: thái độ, tác phong, chất lượng tư vấn, setup booth, sử dụng POSM; đề xuất training lại nếu cần.• Theo dõi tình hình tại điểm làm: báo cáo hàng ngày cho Team Leader về kết quả, khó khăn, phản hồi khách hàng và đề xuất giải pháp.• Quản lý, phân bổ và kiểm kê POSM hằng tuần cho các khu vực phụ trách.• Tìm kiếm & phát triển mối quan hệ đối tác nhằm mở rộng nguồn data khách hàng tiềm năng.• Đề xuất hoạt động tiếp thị trực tiếp & chương trình khuyến mãi phù hợp với thực tế thị trường.• Khảo sát đối thủ cạnh tranh và hỗ trợ tìm kiếm địa điểm làm việc mới phù hợp.• Các công việc khác theo phân công của quản lý trực tiếp.

:• Phát triển, bảo trì và nâng cấp các ứng dụng web dựa trên PHP cho hệ thống HRM.• Thiết kế và triển khai các module mới để cải tiến quy trình quản lý nhân sự.• Tối ưu hóa hiệu suất của ứng dụng và đảm bảo hệ thống hoạt động ổn định.• Hợp tác với các bộ phận khác để thu thập yêu cầu, phân tích và đề xuất giải pháp kỹ thuật.• Thực hiện kiểm thử, sửa lỗi và đảm bảo chất lượng của mã nguồn.• Đảm bảo bảo mật cho hệ thống và dữ liệu người dùng.• Cập nhật tài liệu kỹ thuật và báo cáo tiến độ công việc cho quản lý.