Việc làm cho sinh viên Đại học Tài chính Kế toán

Join Aperia Solutions, a leader in SaaS solutions for the Payments and Compliance industries. Aperia is a Texas-based fintech and managed consultancy firm that creates custom SaaS applications and other software-based solutions for the payments, banking, and processing industry. Founded in 1999, Aperia offers business intelligence, risk management, compliance, and customer intelligence platforms. With offices in Dallas, Washington DC, and Vietnam, Aperia is a fast-paced, global organization that strives to improve efficiency in compliance, risk, and customer service operations. Aperia’s clients include banks, processors, payment facilitators, merchant service providers, independent sales organizations, and government entities. A career at Aperia promises a great challenge, culture, and opportunities to forge your own path.  Job Description We are seeking a highly skilled and motivated QA Automation Engineer to join our team in Ho Chi Minh City, Vietnam. This is an in-office position and offers an exciting opportunity to work with cutting-edge technologies in a dynamic and collaborative environment. As a QA Automation Engineer, you will play a crucial role in ensuring the quality and performance of our software products.   Core ResponsibilitiesDesign, develop, and maintain automated test scripts using Playwright, Selenium, and other test automation tools.  Conduct exploratory testing to identify and document software defects.  Perform performance testing using JMeter to ensure the scalability and reliability of our applications.  Test applications in both OnPrem environments and cloud-based platforms.  Work with Azure DevOps to manage test cases, test plans, and CI/CD pipelines. Functional ResponsibilitiesCollaborate with SAFe Agile teams to deliver high-quality software products.  Create detailed documentation and data-driven reports to communicate test results and insights.  Understand and test microservices, micro frontends, APIs, and provide comprehensive test coverage. 

Develop backend servers for frameworks and functional modulesImplement game content and systems on the server sideConduct server optimization and large-scale performance testingDevelop features to meet publisher live service requirementsBuild and maintain cloud services to support live operationsNote: Please apply with your resumes/CVs in English (compulsory requirement). 

I.Job Description: Responsible for managing showroom operations, ensuring brand image, in-store sales consultation, product display management, sales staff supervision, and revenue performance at the assigned location.II.Key Responsibilities: 1. Showroom Operations Management- Organize daily showroom activities: opening, cleanliness, product arrangement.- Ensure display standards, brand identity, and customer experience are met.2. In-store Sales & Customer Service- Directly welcome, consult, and persuade customers to purchase products.- Record orders, coordinate delivery, and follow up with after-sales care.3. Sales Staff Management- Assign work shifts and monitor individual performance.- Provide guidance on consultation techniques, handle customer issues, and conduct product training sessions.4. Revenue Assurance & Reporting- Prepare monthly/quarterly sales plans and ensure execution.- Consolidate sales reports, customer volume, and conversion rates to report to the Sales Manager.5. Marketing & Event Coordination- Support promotional campaigns and in-showroom experience events.- Propose ideas to improve customer service at the point of sale.

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: Trung tâm Công nghệ thông tin MobiFone (MobiFone IT) Đơn vị chịu trách nhiệm triển khai phát triển & kinh doanh các giải pháp, sản phẩm, dịch vụ Công nghệ thông tin cho khối khách hàng Chính phủ và Doanh nghiệp, Cá nhân - Hộ gia đình; mang tới những giải pháp Công nghệ kết nối trong một hệ sinh thái toàn diện giúp đẩy mạnh quá trình chuyển đổi số. Trụ sở Hà Nội: Tầng 9-10, tòa nhà Thái Nam, đường Dương Đình Nghệ, phường Yên Hòa, quận Cầu Giấy, Hà Nội Trách nhiệm công việc Tiếp nhận, khảo sát thu thập yêu cầu từ khách hàng theo yêu cầu phát triển dự án khách hàng; Tìm hiểu nhu cầu người dùng, các giải pháp trong lĩnh vực và xây dựng yêu cầu cho các dự án nghiên cứu phát triển sản phẩm mới Phân tích yêu cầu và dữ liệu, mô tả quy trình nghiệp vụ, use cases, scenarios, phân tích nghiệp vụ để đưa ra các yêu cầu về nghiệp vụ, giao diện và tính nắng; Tham gia test UAT để đảm bảo chất lượng sản phẩm dịch vụ đáp ứng đúng, đủ yêu cầu và training sản phẩm dịch vụ cho người dùng. Kỹ năng & Chuyên mônYêu cầu chung: Trình độ Đại học trở lên, hệ đào tạo chính quy, chuyên ngành CNTT/Toán-Tin hoặc tương đương Độ tuổi: Dưới 35 tuổi Ngoại ngữ: Tiếng Anh trình độ B trở lên hoặc tương đương Yêu cầu vị trí: Đại học trở lên, hệ đào tạo chính quy, chuyên ngành CNTT/Toán-Tin hoặc tương đương Trình độ Tiếng anh: Trình độ từ bậc 3/6 theo khung năng lực hoặc trình độ B hoặc tương đương Có kiến thức về CNTT: Cấu trúc phần mềm, phân tích và thiết kế hệ thống, cơ sở dữ liệu; Thuẩn thục các kỹ năng: Lập kế hoạch, định vị chiến lược, đàm phán, thuyết trình, thuyết phục khách hàng, giao tiếp và làm việc nhóm; Có tư duy phân tích hệ thống, tư duy logic, kỹ năng lập luận và phản biện; Chủ động, có trách nhiệm, chịu được áp lực công việc cao; Sử dụng thành thạo các techiques như Market Analysis, Brainstorming, Backlog Management, Use Cases and Scenarios, User Stories, Business Rules Analysis; Kiến thức về quy trình phát triển phần mềm. Tư duy tốt, có khả năng nghiên cứu, đánh giá và cập nhật công nghệ mới. Phúc lợi dành cho bạn Thu nhập 280tr - 400tr/ năm Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ thứ 7, Chủ nhật) Quyền lợi về Bảo hiểm xã hội/thất nghiệp và các phúc lợi hấp dẫn khác, gói bảo hiểm y tế quyền lợi đến $8000 Các chế độ bồi dưỡng, ăn trưa 1.000.000đ/tháng, thuê bao nội bộ 320.000đ/tháng Được đào tạo phát triển bản thân, nâng cao các kỹ năng và chuyên môn nghề nghiệp Làm việc tại môi trường chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung và trải nghiệm các hoạt động văn hóa doanh nghiệp đặc sắc Cơ hội tiếp cận với những doanh nghiệp, dự án lớn, những xu hướng công nghệ/nền tảng mới nhất, thỏa sức sáng tạo phát triển bản thân

Design UI animations, transition effects, and in-game interactive feedback.Use Spine, Lottie, or AE to create character and UI motion sequences.Work with frontend developers to integrate motion assets.Define motion standards and contribute to visual system identity.

Essential Functions/Core Responsibilities• Responsible for the day-to-day supervision of a group of call center associates including work and attendance monitoring in accordance with organization policy and applicable legal requirements• Effectively coach direct reports on their performance on a regular basis to ensure performance metrics are achieved at a minimum weekly• Identify performance related issues, develop an action plan for improvement, implement corrective action, up to and including termination of employment• Ensure service delivered to our customers meets contractual Key Performance Indicator (‘KPIs’) and financial expectations• Communicate expectations to employees and provide timely updates• Provide subject matter expertise in handling escalated customer calls as needed• Conduct Team Meetings to ensure expedient communication of relevant information and as an open forum for input. Schedule and organize team activities• Stay current on internal work processes, policies and procedures. Attend required manager development training• Promote the Concentrix values through both behavior and attitude, including being an advocate for team members• Manage the employment status of call center associates and participate in the transfer, promotions or regularization of call center associates, which is necessary before any such employee-movement is made• Exercises independent judgment and discretion in the performance of the said main function as a means to implement management policies• Exercises authority to manage the employment status of a group of employees (firing, promotion, regularization, etc.) including identifying and addressing misconduct, policy and process violations of call center associates• Stay current on internal work processes, management policies and procedures and ensures implementation of the same Implement management policies• Support and manage the program together with other Team Leaders and Managers• Providing input into selecting, training, developing, and completing performance appraisal of work group(s) in accordance with the organization’s policies and applicable legal requirements• Manage team members on their performance on a regular basis, and write and deliver performance appraisal.• The Team Leader’s role is a managerial level position, a position reposed with trust and confidence.

Job PurposeThe job holder is responsible for managing Information Technology projects comprising multiple and interdependent components, typically in a complex, multi-platform technical environment. The job holder will manage and esnure successful monitoring, documentation, reporting, integration and implementation of assigned Information Technology projects.Key Accountabilities (1)Project Management and ImplementationManage assigned IT projects with detailed plans and schedules to deliver quality outcomes.Define, source, estimate and allocate required project resources and budgets.Manage and report on project budgets, analyse budget variances and changes in scope associated with IT projects.Conduct regular assessment on project status for timely reporting to sponsors, stakeholders / governance committees.Manage daily tasks and evaluate to ensure overall quality of project delivery before handing over to customer.Control and manage the issues, risks, dependencies and changes in scope associated with other IT projects and project teams.Establish mitigation and resolution plans and escalate promptly for decision-making.Track and maintain updated records of project budgets / schedules / scope and resources.Prepare business case for IT investment projects for bank (where required).Jointly evaluate the selection of IT solutions and vendors (where required).Develop and manage vendor contracts / agreements associated with projects under management.Key Accountabilities (2)Process Improvement and InnovationStudy new technologies and industry trends, acquire banking domain knowledgeCommunicate, share and train project team members to improve IT project management and change management skills.Contribute to improve the IT project management process and guidelines.Key Accountabilities (3)Key Relationships - Direct Manager Director of IT project management & delivery Key Relationships - Direct ReportsKey Relationships - Internal Stakeholders Cross functional project teams Key Relationships - External Stakeholders Partners providing professional services 

Cung cấp hỗ trợ cài đặt, cấu hình cho người dùng cuối các phần cứng máy tính, phần mềm, và thiết bị ngoại vi khi cần thiết.Xác định, chẩn đoán, và giải quyết vấn đề ở mức 1 đối với yêu cầu của người sử dụng máy tính cá nhân, phần mềm máy tính và phần cứng, mạng, Internet.Phối hợp với Team IT tổng giải quyết các sự cố,vấn đề ở mức 2 (ngoài thẩm quyền)Giám sát, quản lý tất cả các máy chủ / mạng /thiết bị CNTT.Hướng dẫn sử dụng các phần mềm cơ bản cho nhân viên.Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu IT ManagerBắt buộc có thể giao tiếp và đọc hiểu tài liệu Tiếng Anh.

Lead with Data: Drive Impact as a Senior Data Analyst at GeoComply:As a Senior Data Analyst at GeoComply, you will be a key leader within our analytics function, responsible for driving significant insights and contributing directly to the strategic direction of our products and business. You will leverage your deep analytical expertise, technical proficiency, and business acumen to identify complex patterns, develop advanced analytical solutions, and provide actionable recommendations to stakeholders across the organization. You will also mentor junior analysts and play a crucial role in shaping our data-driven culture. This is an exciting opportunity to make a significant impact in a dynamic and rapidly evolving technology company. What You'll DoLead Complex Data Analysis: Independently design, execute, and interpret complex data analyses on large datasets to uncover critical insights related to fraud detection, compliance effectiveness, and customer behavior.Develop Advanced Reporting & Dashboards: Design, develop, and automate sophisticated reports and interactive dashboards that provide clear, actionable intelligence to various business and technical teams.Drive Rule Enhancement & Optimization: Proactively identify opportunities to enhance and optimize our anti-fraud and compliance rules based on in-depth data analysis and a thorough understanding of evolving threats.Champion Data Quality & Integrity: Establish and promote best practices for data collection, validation, and integrity, ensuring the accuracy and reliability of our analytical outputs.Investigate Emerging Threats: Lead research and investigation into new and sophisticated geo-blocking bypass methodologies and fraud tactics, developing strategies for detection and mitigation.Design & Implement Analytical Solutions: Architect and implement end-to-end analytical solutions, including data pipelines, statistical models, and advanced querying techniques.Collaborate & Influence: Partner effectively with product, engineering, operations, and other business teams to understand their needs, translate them into analytical requirements, and present findings and recommendations with clarity and impact.Mentor & Guide: Provide mentorship and guidance to junior data analysts, fostering their technical and analytical growth and promoting a collaborative team environment.Contribute to Product Strategy: Leverage data insights to contribute to the strategic direction of our products, identifying opportunities for new features, improvements, and optimizations.Stay Current with Industry Trends: Continuously research and evaluate new data analytics tools, techniques, and industry best practices to ensure GeoComply remains at the forefront of data-driven innovation.

Job Title: Chief Accountant Department: Accounting DepartmentWork place: Office of Thai Binh Hung Thinh Joint Stock CompanyA. JOB DESCRIPTIONI. Job DescriptionResponsible for overseeing all accounting and financial operations of the company, ensuring the accounting system operates efficiently, transparently, in compliance with legal regulations, and providing financial management support to the executive board.II. Key Responsibilities1. Accounting operations management- Organize, assign tasks, and supervise all activities within the accounting department.- Review and ensure accounting entries are compliant with current accounting standards and regulations.- Develop and improve accounting procedures and policies tailored to the company's operations.2. Financial & accounting reporting- Prepare and oversee periodic financial reports (monthly, quarterly, annually).- Analyze financial performance, provide early warnings, and propose solutions to the executive board.- Ensure accounting data accurately and promptly reflects the company’s financial position.3. Tax compliance & legal regulations- Review and verify tax declarations, including VAT, CIT, and PIT.- Liaise with tax authorities, auditors, and financial institutions when required.- Ensure full compliance with financial and accounting regulations and laws.4. Budgeting & cost control- Develop the annual budget and monitor implementation across departments.- Control expenditures, manage cash flow, and optimize financial efficiency.- Coordinate and propose funding plans and manage credit lines with financial institutions.5. Accounting team development- Train and provide professional guidance for accounting staff.- Evaluate staff performance and contribute to the development of a high-performing accounting team.

Mô tả Công việc• To balance material based on the real sale situation & forecast sale of next few months.• Developing and implementing purchasing strategies.• Preparing cost estimates and managing budgets.• Make MRP report and control material.• Issuing regular orders or whenever demand is required.• Managing daily purchasing activities, supervising staff, and allocating tasks.• Managing supplier relations and negotiating contracts, prices, timelines, etc.• Maintaining the supplier database, purchase records, and related documentation.• Coordinating with inventory control to determine and manage inventory needs.• Managing the maintenance of office/manufacturing equipment and machinery.• Ensuring that all procured items meet the required quality standards and specifications.• Working to improve purchasing systems and processes.• Find solution and suggest solving defected quantity and material slow moving monthly.• Making claim to supplier if any quality issues.• Training new employees in the purchasing process and how to use the purchasing system.• Assign works for other people when being absent. Accept to be transferred, assigned, arranged tasks by manager to be suitable with company business situation.• Complete assigned KPI in Month, Quarter and Year.Working conditions:- Workplace: Lot A1-6, Tan An Hoi Ward, Cu Chi District, HCMC. (shuttle bus from Hochiminh City).- Working hour: 08:00 - 17:30 (Monday - Friday).

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: 1/ Trung tâm Tính cước và Thanh khoản MobiFone Đơn vị chịu trách nhiệm Quản lý, vận hành, khai thác và phát triển các hệ thống CNTT phục vụ SXKD và nội bộ MobiFone; Công tác phân tích dữ liệu, đảm bảo doanh thu và phòng chống kinh doanh gian lận; Công tác về đảm bảo an ninh thông tin, an ninh mạng; Quản lý, phát triển, triển khai các sản phẩm, dịch vụ, giải pháp, phần mềm, hệ thống Công nghệ thông tin phục vụ sản xuất kinh doanh nội bộ. Hà Nội: Toà nhà MobiFone, Số 6 Phúc Lý, tổ dân phố Phúc Lý, Phường Minh Khai, Quận Bắc Từ Liêm, Thành phố Hà Nội Hồ Chí Minh: Tòa nhà C30, MM 18 đường Trường Sơn, P. 14, Q. 10, TP. HCM 2/ Trung tâm Công nghệ thông tin MobiFone (MobiFone IT) Đơn vị chịu trách nhiệm triển khai phát triển & kinh doanh các giải pháp, sản phẩm, dịch vụ Công nghệ thông tin cho khối khách hàng Chính phủ và Doanh nghiệp, Cá nhân - Hộ gia đình; mang tới những giải pháp Công nghệ kết nối trong một hệ sinh thái toàn diện giúp đẩy mạnh quá trình chuyển đổi số. Trụ sở Hà Nội: Tầng 9-10, tòa nhà Thái Nam, đường Dương Đình Nghệ, phường Yên Hòa, quận Cầu Giấy, Hà Nội 3/ Trung tâm Dịch vụ Số MobiFone (MDS) Đơn vị chịu trách nhiệm phát triển và kinh doanh các dịch vụ giá trị gia tăng, đa phương tiện, quảng cáo, thanh toán, tài chính trên mạng viễn thông MobiFone. Địa chỉ: Tầng 8, Tòa nhà MobiFone Duy Tân, Số 5 ngõ 82 Duy Tân, Quận Cầu Giấy, Hà Nội 4/ Trung tâm Quản lý, Điều hành mạng MobiFone (NOC) Đơn vị chịu trách nhiệm trực tiếp quản lý, giám sát, vận hành các hệ thống mạng lõi, mạng vô tuyến, truyền dẫn, hệ thống dịch vụ VAS/ IN, hệ thống multimedia, kết nối các hướng lưu lượng Quốc tế và mạng khác. Địa chỉ: Tầng 1, Tòa nhà MobiFone, Lô VP1, Phường Yên Hòa, Quận Cầu Giấy, Hà Nội 5/ Trung tâm Mạng lưới Mobifone miền Bắc Đơn vị chịu trách nhiệm Quản lý, vận hành khai thác bảo dưỡng thiết bị, truyền dẫn và cơ sở hạ tầng mạng vô tuyến; Điều hành công tác xử lý sự cố các trạm phát sóng thuộc địa bàn miền Bắc; Tối ưu vùng phủ sóng đảm bảo chất lượng mạng phục vụ khách hàng theo yêu cầu của các Công ty kinh doanh; Phối hợp đơn vị trong công tác phát triển mạng, triển khai dịch vụ mới, an toàn phòng chống lụt bão. Địa chỉ: Số 811A Giải Phóng, Phường Giáp Bát, Quận Hoàng Mai, Hà Nội  Trách nhiệm công việc Vận hành, khai thác ứng dụng, triển khai các chương trình phục vụ hoạt động SXKD trên các hệ thống CNTT và các hệ thống khác như hệ thống giám sát, đánh giá chất lượng mạng vô tuyến, truyền dẫn. Thực hiện giám sát, phối hợp nâng cấp các hệ thống máy chủ ứng dụng và hoạt động của các ứng dụng hệ thống. Hỗ trợ và triển khai ứng dụng cho khách hàng trong việc sử dụng giải pháp CNTT. Kỹ năng & Chuyên mônYêu cầu chung: Trình độ Đại học trở lên, hệ đào tạo chính quy, chuyên ngành CNTT/Toán-Tin hoặc tương đương Độ tuổi: Dưới 35 tuổi Ngoại ngữ: Tiếng Anh trình độ B trở lên hoặc tương đương Yêu cầu vị trí: Đại học trở lên, hệ đào tạo chính quy, chuyên ngành CNTT/Toán-Tin hoặc tương đương Trình độ Tiếng anh: Trình độ từ bậc 3/6 theo khung năng lực hoặc trình độ B hoặc tương đương Nắm vững kiến thức về Công nghệ thông tin, kiến trúc hệ thống. Có kiến thức cơ bản về hệ điều hành Linux, Windows; Network. Có kiến thức về vận hành máy chủ (vật lý/ ảo), Cloud, CSDL (Oracle, MySQL, Postgres, MSSQL…), thiết bị. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm vận hành, khai thác ứng dụng hệ thống CNTT, viễn thông Trình độ Tiếng anh: Theo hướng dẫn tuyển dụng hiện hành. Phúc lợi dành cho bạn Thu nhập 280tr - 400tr/ năm Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ thứ 7, Chủ nhật) Quyền lợi về Bảo hiểm xã hội/thất nghiệp và các phúc lợi hấp dẫn khác, gói bảo hiểm y tế quyền lợi đến $8000 Các chế độ bồi dưỡng, ăn trưa 1.000.000đ/tháng, thuê bao nội bộ 320.000đ/tháng Được đào tạo phát triển bản thân, nâng cao các kỹ năng và chuyên môn nghề nghiệp Làm việc tại môi trường chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung và trải nghiệm các hoạt động văn hóa doanh nghiệp đặc sắc Cơ hội tiếp cận với những doanh nghiệp, dự án lớn, những xu hướng công nghệ/nền tảng mới nhất, thỏa sức sáng tạo phát triển bản thân

About youYou’re an AI-native developer who thrives in fast-paced environments and loves writing code with AI tools at your side. You want to build impactful products end-to-end, solve complex problems, and have a real say in technical decisions. You’re excited by the idea of being the first engineer for HireAra in Vietnam and growing into a leadership role as we scale the team. Key Responsibilities Develop scalable full-stack applications using Python, React, and Node.js.Build and maintain backend services and APIs in Python for our AI-driven recruitment platform.Work on full-stack projects with modern technologies (TypeScript, React, Node.js, Python).Solve complex technical challenges, optimise system performance, and roll out new features.Collaborate with product and design teams to create seamless, intuitive user experiences.Influence technical decisions and participate in architectural discussions.Contribute to code reviews, testing, and continuous improvement processes.Help define and shape the engineering culture at HireAra.

We are seeking great developers to join our dedicated, expanding team on exciting projects. The newcomers will work on existing and new 3D virtual reality games/applications that simulate practice sports. You will be responsible for:Design and implement application updates.Deploy and test applications on real devices.Design and build new applications or the next generation of our existing applications using C#/Unity.Work within cross-functional teams to ensure the smooth design, implementation, and delivery of applications.

Are you a Technical Scrum Master that can still code and test when your team requires it? Do you have a experience in product development and desire to build high performing teams? If so read on.About our TeamOur team is responsible for creating a brand of new digital financial platforms and apps that are highly reliable and scalable using modern engineering practices. You will be joining a project which talented software engineers in our Digital Bank Build team who is responsible for designing, building and maintaining the new digital banking platform and the customer channels. As part of the team, you will be responsible for implementing software features, involve in technical designs and writing tests to ensure the high quality delivery of the product. The teams operate in Scrum and DevOps model.About the jobWe are looking for an experienced and versatile Technical Scrum Master who will be responsible for building a new scrum team for the delivery of one of our new fintech products.The Scrum Master critical responsibility is for the team and for optimal flow of work to DONE. Scrum Masters are expected to do this by setting the pace for delivery and being proactive in planning and forecasting for upcoming deliverables. To be successful in the role you should demonstrate pragmatism in your approach and be sensitive to the environment that we operate in, using your skills and knowledge to appropriately influence the delivery approach.We are seeking a motivated individual with:Excellent English speaking and written skills. (Mandatory)Foster an open, honest and transparent relationship with key stakeholdersExcellent presentation and facilitation, coaching and mentorship skillsStrong stakeholder management and communications experienceStrong ability to influence cross-functional teams and leadershipDemonstrate assertiveness, being the voice of reason and authorityMust be enthusiastic and bring high-energy to the delivery teamResponsible for continuous delivery and management of technical debtPrevious experience leading small teams while still being hands-on

About Samsung SDSSamsung SDS provides cloud computing and digital logistics services. We build an optimized cloud environment with Samsung Cloud Platform specialized for businesses, to provide all-in-one management service based on 38 years of expertise in logistics industry.With our extensive network of 56 branches in 36 countries, we are a renowned 3rd Party Logistics player, covering the entire supply chain scope and providing end to end services, including freight forwarding, warehouse management, distribution, multimodal transportation and value added operations.About The Job• BPO / Contract Logistics• Warehousing operation background, min. 10 years of experience in operation role• Ability to drive projects, provide solution-design, implementation• Support business implementation, operational process design and CIP• Management experience, with direct team members reporting• Business development skills is a plus. With market knowledge and customers’ connections• Strong analytical skills and presentation skills with multiple stakeholders• Role & Responsibilities: Operation, solution design, innovation and improvementWe are looking for a skilled and hands-on Contract Logistics Team Leader to lead warehousing operations and project implementation across Vietnam. This role is critical in managing both existing operations and launching new logistics sites, including solution design, resource planning, and execution. The ideal candidate will have a strong understanding of local market conditions, regulatory compliance, and operational best practices in Vietnam.Key Responsibilities:Warehouse Operations Management• Manage daily operations across warehouses to ensure compliance with safety, quality, and customer SLAs.• Drive performance through KPI tracking, root cause analysis, and corrective action planning.• Ensure full compliance with Vietnamese labor and safety regulations and internal standards.• Act as escalation point for operational issues, providing fast resolution and preventive solutions.New Warehouse Project Set-up & Solution Design• Lead the end-to-end design and implementation of new warehouse projects across Vietnam.• Conduct site evaluations, develop facility layouts, and design operational workflows based on customer requirements.• Manage project timelines, budgets, and resource allocation from contract award to go-live.• Coordinate with cross-functional teams for smooth project execution.• Prepare SOPs, training materials, and implementation processBusiness Continuity & Troubleshooting• Analyze recurring challenges in operations and implement sustainable improvement plans.• Lead continuous improvement initiatives to drive operational efficiency and cost reduction.• Monitor risk areas such as labor shortages, equipment reliability, and vendor performance, and develop contingency plans.Client & Stakeholder Collaboration• Engage with clients on operational performance, improvement initiatives, and project updates.• Work closely with the Business Development team to support solution proposals and site readiness for new business opportunities.• Build strong working relationships with key vendors, service providers, and government authorities as needed.Team Leadership & Development• Lead and mentor warehouse supervisors and operational teams.• Oversee labor planning and ensure adequate training and onboarding for new staff.• Foster a high-performance culture with focus on accountability, service quality, and employee safety.

Design and develop backend services using Python (FastAPI, Django, or Flask)Build and optimize RESTful APIs for mobile applicationsDevelop and maintain microservices for data processing and analyticsIntegrate and deploy ML/AI models to production environmentsDesign and manage databases (SQL and NoSQL)Build real-time and batch data processing systemsEnsure system performance, scalability, and securityCollaborate with AI Engineering teams to optimize model deployment

Develop and maintain H5 game frontend using Cocos Creator (JavaScript/TypeScript).Implement UI, animations, network communication, and game logic modules.Collaborate with designers, artists, and backend engineers to deliver polished gameplay.Optimize for performance and cross-platform compatibility.