Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
Theo dõi, tổng hợp bảng chấm công, tính lương và gửi phiếu lương cho nhân viên hàng tháng.Kiểm tra và thực hiện nội quy lao động, quản lý chế độ nghỉ phép, nghỉ thai sản, nghỉ bù, tăng ca,...Thực hiện chế độ, thủ tục liên quan đến Thuế, BHXH, BHYT, BHTN, thai sản,...Quản lý các vấn đề luật lao độngTheo dõi và quản lý hợp đồng thực hiện các thủ tục ký mới, tái ký và chấm dứt hợp đồng lao động đối với nhân viên công ty.Đề xuất xây dựng các chính sách, quy định, quy chế,... cho công tyThực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học ngành quản trị nguồn nhân lực và ngành khác có liên quan.Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân viên C&BĐộ tuổi: từ 26 đến 35 tuổiKỹ năng tin học văn phòng tốt (Word – Excel)Nắm rõ nghiệp vụ C&B
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Quyền Lợi
Quyền lợi
Thu nhập: 9.000.000 - 15.000.000 + ThưởngHỗ trợ cơm trưa miễn phí tại văn phòngChế độ: sinh nhật, lễ,....Chế độ tăng lương: xét duyệt TĂNG LƯƠNG định kỳ 6 tháng/1 lần.Môi trường làm việc Chuyên nghiệp, Cởi mở nhiều cơ hội thăng tiến với văn hoá "Đề xuất, Sáng tạo, Chia sẻ"BHXH đầy đủ theo quy định pháp luật.Kết nối đồng nghiệp và nâng cao kỹ năng mềm qua những buổi Seminar hằng thángĐược cung cấp đầy đủ các trang thiết bị phục vụ cho công việcTeam Building hàng năm
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
