Mô Tả Công Việc
Tham gia/hỗ trợ triển khai các hệ thống phần mềm, công cụ tự động hóa quy trình, nghiệp vụ nhân sự. Tham gia đánh giá chốt kiểm soát rủi ro hoạt động của khối QTNNL. Thực hiện hệ thống báo cáo nhân sự theo yêu cầu
- Tham gia hỗ trợ Xây dựng kế hoạch triển khai các hệ thống phần mềm, công cụ tự động hóa quy trình nghiệp vụ nhân sự.
- Hỗ trợ tổng hợp các đề xuất, yêu cầu từ các đơn vị trong các mảng nghiệp vụ về hệ thống phần mềm, rủi ro hoạt động và văn bản nhân sự
- Tham gia hỗ trợ triển khai, test các hệ thống phần mềm, công cụ tự động hóa quy trình nghiệp vụ
- Thực hiện đánh giá chốt kiểm soát rủi ro hoạt động nhân sự của khối
- Thực hiện các báo cáo nhân sự theo yêu cầu
- Tham gia xây dựng, điều chỉnh văn bản nội bộ theo yêu cầu.
Yêu Cầu Công Việc
• Học vấn: Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự/ Quản trị kinh doanh/ Tài chính/ Ngân hàng
• Kinh nghiệm: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản trị nhân sự tại các tổ chức ngân hàng, tài chính
• Có hiểu biết về các hoạt động quản trị nhân sự.
• Có hiểu biết về các hoạt động cốt lõi của một số đơn vị thuộc VPBank.
• Kỹ năng Tiếng Anh và Tin học Văn phòng chuẩn MOS theo quy định VPBank
• Kỹ năng Truyền đạt thông tin và giao tiếp rất tốt
• Kỹ năng quản lý dữ liệu và lập báo cáo
• Năng lực quản lý thời gian
• Năng lực làm việc nhóm
• Năng lực tuân thủ
• Năng lực tư duy sáng tạo và cải tiến liên tục.
QUYỀN LỢI
• Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực
• Thưởng các Ngày lễ, Tết (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)
• Được vay ưu đãi theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ
• Chế độ ngày phép hấp dẫn theo cấp bậc công việc, được hưởng chế độ du lịch hè
• Bảo hiểm bắt buộc theo luật lao động + Bảo hiểm VPBank care cho CBNV tùy theo cấp bậc và thời gian công tác
• Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào Khung đào tạo cho từng vị trí
• Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 6 & sáng thứ 7
• Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động teambuiding...)
Hình thức
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.