Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Theo dõi, giám sát và hỗ trợ các công tác liên quan đến Kiểm soát nội bộ, quản trị rủi ro tại Đơn vị phụ trách theo chỉ đạo (Đơn vị mới thành lập, Đơn vị tái cấu trúc, ...).
- Thực hiện các thủ tục pháp lý, hành chính sự nghiệp trong phạm vi phụ trách như: Đăng ký kinh doanh, Hợp đồng thuê văn phòng, Hợp đồng kinh doanh, ….
- Hỗ trợ, đào tạo hướng dẫn CBNV tại Đơn vị phụ trách những công việc liên quan đến:
+ Giám sát và thực thi các quy trình, quy định của Công ty và việc triển khai thực hiện đến các Đơn vị;
+ Theo dõi tính tuân thủ các quy định Ban Kiểm soát ở các Đơn vị;
+ Đào tạo và hướng dẫn các vấn đề liên quan đến Pháp lý doanh nghiệp và lĩnh vực hoạt động tại Đơn vị phụ trách;
- Kiểm tra chéo các phòng ban tại Đơn vị phụ trách về việc thực hiện các quy trình, quy định, nghiệp vụ của Công ty.
- Theo dõi, kiểm tra các tài liệu, chứng từ, số liệu liên quan của Đơn vị phụ trách theo chỉ đạo của cấp trên, từ đó, đưa ra những dự đoán, phương án quản trị rủi ro và kế hoạch kiểm soát nội bộ phù hợp.
- Theo dõi, tư vấn, đề xuất, tham mưu và xây dựng, triển khai, giám sát tính thực thi và hiệu quả của việc tuân thủ các quy trình, quy định liên quan, phù hợp tính chất vùng miền và văn hóa tại các địa phương nơi phụ trách trên cơ sở quy định của Công ty.
- Thực hiện báo cáo và các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
YÊU CẦU CÓ THỂ ĐI CÔNG TÁC TẠI CÁC TỈNH THÀNH MÀ GFDI CÓ CƠ SỞ HOẠT ĐỘNG
- Mỗi kỳ công tác có thể từ 7 ngày - 15 ngày tùy thuộc vào tính chất Đơn vị mới thành lập hay tái cấu trúc, ... (Hỗ trợ công tác phí, chi phí ăn ở, lưu trú theo quy định của Công ty).
Kinh nghiệm & Trình độ:
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Luật Kinh tế, Luật thương mại hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Pháp lý hoặc Kiểm soát nội bộ, Quản trị rủi ro.
Kiến thức/năng lực chuyên môn:
- Có kiến thức về Luật.
Kỹ năng:
- Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng tin học văn phòng
- Kỹ năng bao quát, giám sát công việc.
- Kỹ năng làm việc nhóm, làm việc độc lập.
- Kỹ năng quản trị rủi ro.
- Văn hóa giao tiếp công sở.
Phẩm chất:
-Nhanh nhẹn, tỉ mỉ, cẩn thận, chủ động, trung thực, nhiệt huyết, trách nhiệm và khả năng chịu áp lực công việc.
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương: Thỏa thuận.
- Tăng lương định kỳ theo năng lực.
- Thưởng năng lực, thưởng hiệu suất, lễ tết, thưởng vinh danh ...
- Môi trường làm việc hiện đại, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
- Được đào tạo kiến thức chuyên môn hỗ trợ các công việc liên quan.
- Cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp.
- BHXH đầy đủ theo Luật định.
- Được hưởng chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện Bảo Việt.
- Chế độ hiếu, hỉ, ốm đau, khám sức khoẻ định kỳ theo cấp nhân sự.
- Nghỉ lễ/phép năm đầy đủ theo quy định.
- Tham gia vào các hoạt động thiện nguyện, nhân văn cùng Công ty.
- Tham gia Gala/Teambuilding/Du lịch nghỉ dưỡng do Công ty tổ chức.
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
