Mô Tả Công Việc
Quản lý toàn bộ hoạt động kinh doanh của 1 trong 2 nhãn hàng sơn Infor/Visenlex (Khu vực miền Bắc).Xây dựng kế hoạch và chịu trách nhiệm về doanh số tháng/quý/năm...Phân bổ kế hoạch doanh số hợp lý cho Trưởng khu vực/NVKD và theo dõi việc thực hiện kế hoạch.Chăm sóc hỗ trợ các đại lý cũ; tìm và mở đại lý mới theo mục tiêu độ phủ thị trường.Tuyển dụng, đào tạo và đánh giá trực tiếp hiệu quả làm việc của Trưởng khu vực/NVKD trong khu vực.Nghiên cứu tình hình thị trường và đối thủ cạnh tranh nhằm tham mưu, tư vấn cho cấp trên hướng điều chỉnh phù hợp.Xây dựng và quản lý các chính sách/chương trình bán hàng.Lập báo cáo định kỳ hàng tuần/tháng/quý/năm.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
Nam, từ 35 tuổi trở lên, có sức khỏe tốt, sẵn sàng đi công tác thường xuyên.Có từ 5 năm kinh nghiệm làm các vị trí liên quan tới công tác phát triển thị trường tỉnh, am hiểu đặc tính công tác đi tuyến, chăm sóc đại lý, đối tác các tỉnh... Ưu tiên có kinh nghiệm về lĩnh vực sơn/vật liệu xây dựng: điện nước, thiết bị vệ sinh, sàn gỗ, nhựa, rèm... (bán kênh đại lý các tỉnh, theo tuyến)Có kỹ năng giao tiếp/thuyết phục/khả năng xây dựng các mối quan hệ tinh tế/khéo léoCó khả năng quản lý, tổ chức dẫn dắt đội nhóm làm việc, bao gồm công tác tuyển dụng, đào tạo phát triển đội ngũ saleCó năng lực quản lý kinh doanh và mối quan hệ tiềm năng lớn trên thị trường.
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Quyền Lợi
Quyền lợi
Thu nhập theo thỏa thuận theo năng lực (Lương Upto 70M).Lương thứ 13, Lễ Tết, đánh giá định kỳ, chế độ review lương hàng năm. (lộ trình thăng tiến rõ ràng theo vị trí/phạm vi phụ trách —> NVKD →TKV—>GĐKD nhãn → GĐKD toàn nhãn theo miền/hoặc GĐKD toàn quốc 1 trong 2 nhãn hàng (hoặc toàn nhãn)Đóng bảo hiểm và các chế độ đảm bảo quyền lợi người lao độngĐược thưởng lớn khi đạt thành tích cao trong các phong trào thi đua của Công ty và hoàn thành vượt mức kế hoạch được giao .Các hoạt động văn hóa: Sinh nhật, teambuilding, Noel, các hoạt động thiện nguyện, Year and Party...
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.