Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
▸ Tổ chức và triển khai các kế hoạch đào tạo nhân sự.▸ Điều hành, quản lý và cập nhật hệ thống lương, thưởng, và các chính sách đãi ngộ.▸ Xây dựng, giám sát và đánh giá hiệu quả hệ thống quản trị nội bộ.▸ Theo dõi, quản lý và cập nhật hồ sơ nhân sự đầy đủ, chính xác.▸ Hỗ trợ các công việc liên quan đến kiểm toán nội bộ.▸ Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan đến hành chính nhân sự.▸ Đảm nhận các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
▸ Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên Chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Luật hoặc các ngành tương đương.▸ Thành thạo tiếng Trung (4 kĩ năng), có thêm tiếng Anh là một lợi thế▸ Thành thạo các tác vụ tin học văn phòng (MO Word, Excel, PPT, Visio) và đánh văn bản.▸ Có từ 5 đến 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Hành chính Nhân sự.▸ Am hiểu sâu về luật lao động, các quy định liên quan đến việc làm, bảo hiểm, và thuế.▸ Tư duy linh hoạt, khả năng giải quyết vấn đề nhanh chóng và hợp lý.▸ Kỹ năng giao tiếp và truyền đạt thông tin tốt.▸ Có năng lực hoạch định, phân bổ và quản lý công việc hiệu quả.▸ Có khả năng làm việc dưới áp lực.▸ Có khả năng công tác tại Trung Quốc và Đài Loan.
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Quyền Lợi
Quyền lợi
▸ Thời gian làm việc: 7:30 - 16:00▸ Nghỉ 2 ngày thứ 7 trong tháng▸ Thưởng tháng 13, thưởng định kỳ mỗi 6 tháng, xét tăng lương hàng năm▸ Được đóng bảo hiểm tai nạn 24/24 (bên cạnh các BH cơ bản)▸ Quà Tết, Trung thu, hiếu hỉ, sinh nhật, các ngày lễ lớn trong năm▸ Trong khoảng thời gian đào tạo, được sắp xếp xe đưa rước từ nhà máy Châu Đức tới nhà máy Biên Hoà▸ Phụ cấp chuyên cần, phục vụ bữa trưa
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
