Mô Tả Công Việc
Vai trò:Chuyên viên Hành chính Nhân sự nắm giữ vai trò then chốt trong việc tuyển dụng đúng người phù hợp và giữ chân đội ngũ bằng cách xây dựng môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp, cùng lộ trình phát triển rõ ràng, qua đó bảo đảm sự gắn kết và cống hiến lâu dài của người lao động.:Tuyển dụng (60%)Xác định nhu cầu tuyển dụng từ công tyTạo nguồn ứng viên bằng việc đăng bài tuyển dụng, xây dựng trang tuyển dụng cho công tySàng lọc CV, phỏng vấn và đánh giá ứng viênHoàn tất thủ tục nhận việc (thông báo kết quả, đàm phán lương, chuẩn bị hợp đồng, hướng dẫn hội nhập,....)Hành chính (40%)Soạn thảo, ban hành các văn bản nội bộ (quyết đinh, thông báo,...)Lập, lưu trữ hồ sơ nhân viên: Thông tin cá nhân, lý lịch, quyết định bổ nhiệm, đánh giá năng lưc, hợp đồng lao độngTổ chức các sự kiện nội bộ trong công ty như du lịch, liên hoan, đào tạo, YEP, thiện nguyện,...Theo dõi, cập nhật các chính sách phúc lợi: Bảo hiểm, nghỉ phép, chế độ ốm đau, thai sản, khen thưởng...Xây dựng và triển khai quy định, nội quy lao động và giám sát thực hiện. Xử lý khiếu nại, kỷ luật, mâu thuẫn nội bộ. Mua sắm và bảo trì bảo dưỡng các thiết bị trong văn phòng
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
:Nữ, sinh năm 2000 đến 1995Kinh nghiệm: - Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm liên quan tới tuyển dụng các vị trí nhân sự chuyên môn cao, có tiếng Anh - Có kinh nghiệm xử lý các công việc hành chính cơ bảnKỹ năng:Thành thạo các kênh tuyển dụng (Linkedin, Top CV, Facebook, Vietnamworks,...)Có kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên chính xác, phù hợp nhu cầu của công tyCó kỹ năng tổ chức các sự kiện, hoạt động nội bộ cho công tyCó kỹ năng lập kế hoạch, quản lý thời gian và làm đa nhiệmKỹ năng giao tiếp rõ ràng và xử lý tình huống khéo léo4. Phẩm chất: Trung thực, nhạy bén, khéo léo
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Quyền Lợi
Quyền lợi
Thu nhập: Lương cứng: 10 - 15 triệu đồng/ tháng tuỳ theo năng lực.Nhận 90% lương cơ bản trong quá trình thử việc. Thưởng hiệu suất làm việc theo quý. Thưởng hiệu quả kinh doanh theo năm từ 1-3 tháng lương cơ bản. 2. Quyền lợi khác: Lộ trình thăng tiến rõ ràng, review lương và KPI 6 tháng/lầnĐược hỗ trợ các khoá học để nâng cao chuyên mônChế độ: Thưởng quà các dịp lễ, tết (Tế dương lịch, 08/03, Lễ 30/4 - 1/5 ; Quốc tế thiếu nhi 1/6; Trung thu; Quốc Khánh 02/09, 20/10); thăm hỏi ốm đau; nghỉ lễ, tết, nghỉ hàng năm và các quyền lợi khác theo quy định của nội quy lao động và pháp luật.Du lịch nghỉ dưỡng trong nước 1 lần/nămĐóng BHYT, BHXH ngay khi chính thức.Nghỉ phép 12 ngày/năm Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, đội ngũ nhân viên trẻ trung, năng động.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.