Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Tuyển dụng các bộ phận khi có nhu cầu
- Đào tạo, quản lý, lên kế hoạch, thực hiện các chương trình đào tạo của Công ty
- Trực tiếp tham gia, hỗ trợ xử lý các vấn đề về nhân sự của Công ty
- Công tác văn thư, lưu trữ hồ sơ nhân sự
- Kiểm soát chấm công, xử lý bảng tính lương, lên danh sách lương, thưởng mỗi tháng cho nhân viên
- Thực hiện các báo cáo định kỳ, hàng tháng, đột xuất
- Các công việc khác theo sự phân công của Giám đốc.
Yêu Cầu Công Việc
- Tuổi từ: 23 -35
- Tốt nghiệp ĐH, CĐ chuyên ngành liên quan
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm HCNS (mạnh về Hành chính)
- Tin học văn phòng, tư duy logic
- Có khả năng chịu áp lực công việc tốt và giải quyết nhiều vấn đề cùng lúc;
- Gắn bó lâu dài
Hình thức
Quyền Lợi
- Được cung cấp máy tính và thiết bị làm việc đầy đủ
- Thời gian làm việc: 8h00-18h00
- Được hỗ trợ cơm trưa, thưởng chuyên cần
- Được đóng BHXH , BHYT ( Thỏa thuận )
- Tham gia team building hàng năm, hưởng các ngày lễ, Tết
- Được nghỉ 2 ngày trong tháng.
Mức lương
Từ 8 đến 10 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
