Mô Tả Công Việc
- Chịu trách nhiệm kiểm soát, lập báo cáo tài chính, báo cáo quản trị công ty
- Quan hệ với cơ quan thuế giải quyết các vấn đề liên quan đến công ty
- Chịu trách nhiệm trước HĐQT, ban giám đốc về số liệu kế toán hạch toán và quyết toán tại công ty
- Tham mưu cho ban giám đốc, chủ tịch HĐQT về lĩnh vực tài chính kế toán.
- Quan hệ tương tác với kế toán trưởng các công ty liên quan (công ty bán hàng, công ty thi công) thực hiện đầu tư, thanh toán và bán hàng của dự án
- Lập kế hoạch ngân sách hoạt động, ngân sách dự án theo định kỳ của công ty.- Hướng dẫn bộ phận kế toán tập hợp hồ sơ chứng từ và chịu trách nhiệm quyết toán thuế, quyết toán công trình với cơ quan liên quan, thực hiện quyết toán hạng mục công trình, công trình bàn giao nhà nước
- Theo dõi, chỉ đạo quyết toán các dự án kinh doanh của Công ty
- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp ĐH các chuyên ngành kiểm toán, kế toán, tài chính,…
- Chứng chỉ bồi dưỡng Kế toán trưởng (Điều 54, Luật Kế toán 2015).
- Trên 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán xây dựng, dự án đầu tư xây dựng
- Có kinh nghiệm chuyên môn, nghiệp vụ kế toán trong ngành bất động sản.
- Đã có kinh nghiệm quyết toán dự án, quyết toán thuế
- Ưu tiên ứng viên đã làm việc tại công ty đầu tư dự án bất động sản công ty xây dựng và phát triển đô thị có quy mô trên 1000 tỷ
- Đã có kinh nghiệm làm việc với cơ quan thuế: hoàn thuế, quyết toán thuế và quyết toán công trình
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc quyết toán với cơ quan nhà nước đối trừ ngân sách nhà nước.
- Nắm vững kiến thức chuyên môn về các hạch toán kế toán, các thông tư, nghị định liên quan đến công việc.
- Có kinh nghiệm phân tích báo cáo tài chính, sử dụng các phần mềm về tài chính phân tích.
- Hiểu biết về quản lý dự án đầu tư xây dựng và kinh doanh bất động sản.
- Nắm vững luật doanh nghiệp, quy định của pháp luật trong lĩnh vực tài chính, kiểm toán.
- Làm việc từ 8h đến 17h hàng ngày.
Hình thức
Quyền Lợi
- Được tham gia bảo hiểm theo quy định của luật lao động và quy chế công ty.
- Thưởng tết, lễ 2/9; 30/04….lương tháng thứ 13.
- Du lịch hàng năm, tăng lương theo định kì hoặc theo kết quả đạt được.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp.
- Lương cạnh tranh, thỏa thuận
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.