Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Thực hiện công tác tuyển dụng, tính lương và BHXH
- Lập các báo cáo cho Ban giám đốc và cơ quan nhà nước
- Kiểm tra chấm công của nhân viên hàng ngày
- Mua sắm các thiết bị văn phòng
- Lập đề nghị thanh toán cho các nhà cung cấp
- Quản lý văn phòng phẩm, phế liệu
- Lưu trữ chứng từ
- Đặt vé máy bay, khách sạn, làm visa, giấy phép lao động cho người nước ngoài
- Các công việc liên quan đến EHS, CSR (Môi trường, Sức khỏe, An toàn, Luật lao động) theo yêu cầu của khách hàng
- Điều chỉnh Giấy đăng ký kinh doanh, Giấy phép đầu tư
- Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng nhân sự và Giám đốc chi nhánh
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ đại học chuyên ngành Nhân sự, Xã hội, hoặc các ngành có liên quan
- Mạnh về tuyển dụng là một lợi thế
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm về hành chính nhân sự tại các công ty mảng sản xuất nước ngoài
- Có thể giao tiếp được tiếng Anh hoặc tiếng Hàn
- Sử dụng vi tính thành thạo
- Chăm chỉ, cẩn thận, có trách nhiệm cao trong công việc.
- Kỹ năng vi tính văn phòng tốt, sử dụng tốt Word, Excel
Hình thức
Quyền Lợi
Các phúc lợi dành cho bạn:
- Mức lương: Từ 10 triệu trở lên (thoả thuận tùy theo năng lực)
- Thời gian thử việc: 02 tháng
- Lương tháng thứ 13.
- Được đóng bảo hiểm BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo Quy định luật lao động VN.
- Chế độ trợ cấp con nhỏ, chu kỳ, khám sức khỏe hàng năm, du lịch công ty
- Hỗ trợ cơm trưa miễn phí trị giá 32k/suất, Công đoàn hỗ trợ thăm hỏi ốm đau, thai sản, quà sinh nhật, Trung Thu, 8/3,20/10, các ngày lễ tết khác....
- Được xét nâng lương hàng năm theo quy định của Công ty.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, sạch sẽ, năng động.
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
