Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Tham gia lập kế hoạch tuyển dụng, tổ chức và thực hiện tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban khác (khi có phát sinh).
- Nghiên cứu/tư vấn các quy định pháp lý có liên quan đến hoạt động của công ty.
- Quản lý các vấn đề pháp lý liên quan đến nhân sự người nước ngoài làm việc tại công ty.
- Theo dõi, quản lý, cập nhật hồ sơ nhân sự
- Chấm công, theo dõi chuyên cần, làm BHXH cho nhân viên.
- Chịu trách nhiệm tất cả các công việc hành chính văn phòng.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp chuyên ngành Luật, ưu tiên ứng viên thành thạo Tiếng Trung.
- Từ 1 năm trở lên về mảng HR, HCNS, có kinh nghiệm làm pháp chế.
- Tin học văn phòng thành thạo (excel, word,, …),
- Trung thực, thẳng thắn, hòa đồng
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở các vị trí tương đương
- Làm việc tại Vạn Phúc, Hà Đông
Hình thức
Quyền Lợi
- Môi trường làm việc ổn định, chuyên nghiệp, phát triển bền vững.
- Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình, làm việc với phương châm “ làm hết sức, chơi hết mình”.
- Quản lý gương mẫu, tôn trọng ý kiến để phát triển khả năng sáng tạo của mỗi cá nhân.
- Cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp: trở thành Trưởng phòng tuyển dụng và cổ đông công ty.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
