Mô Tả Công Việc
- Phối hợp với Đơn vị (Giám đốc chi nhánh) tổ chức, quản lý, xây dựng, phát triển, điều hành, kiểm tra và giám sát hoạt động kinh doanh và lực lượng bán hàng tại đơn vị trong phạm vi vùng được phân công.
- Đóng góp ý kiến, tư vấn cho Ban Tổng giám đốc chiến lược bán hàng ngắn hạn, trung hạn và dài hạn cho vùng phù hợp chiến lược kinh doanh của công ty.
- Xây dựng nhu cầu nguồn nhân lực, tham gia tư vấn , hướng dẫn, tuyển dụng các vị trí nhân viên bán hàng (NVBH).
- Đánh giá năng lực và xây dựng kế hoạch phát triển năng lực nhân viên bán hàng trong kênh.
- Tổ chức đào tạo liên tục giúp cho nhân viên bán hàng trong kênh nâng cao năng lực phục vụ cho công tác bán hàng.
- Đề xuất nhằm xây dựng tiêu chí đánh giá thành tích và đề xuất thi đua, khen thưởng, tăng lương hàng năm.
- Phối hợp với đơn vị quản lý tình hình công nợ của khách hàng trong phạm vi quản lý, công việc thu tiền, chi tiền và nộp tiền của nhân viên bán hàng theo đúng qui định.
- Tổng hợp dữ liệu khách hàng, phân tích, đánh giá và phân loại khách hàng dựa trên tiềm năng.
- Quản lý, phát triển và nâng cao sự ủng hộ của các khách hàng KOLs, KDMs và Key Customers.
- Thực hiện báo cáo theo quy định.
- Thực hiện các nghiệp vụ khác theo yêu cầu của cấp trên
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại học chuyên ngành Y, Dược, QTKD, Marketing, Ngoại thương, Kinh tế….
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm Giám sát bán hàng (Supervisor) hoặc 04 năm kinh nghiệm làm trình dược viên kênh OTC (ưu tiên có kinh nghiệm trình dược các sản phẩm Thuốc nhập khẩu)
- Nhạy bén với thị trường kinh doanh, đặc biệt là kinh doanh dược phẩm.
- Kỹ năng quản lý, lập kế hoạch kinh doanh tốt.
- Kỹ năng phân tích, ra quyết định và giải quyết vấn đề sáng tạo, độc lập.
- Có kỹ năng giao tiếp hiệu quả, đàm phán, thương lượng huấn luyện tốt.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm ứng dụng văn phòng (Microsoft Office)
- Khả năng chịu áp lực công việc
Yêu cầu khác:
- Nam/nữ dưới 40 tuổi
- Yêu thích công việc , am hiểu thị trường dược phẩm, kênh OTC.
- Nhiệt tình, sáng tạo, khả năng gây ảnh hưởng & tác động tích cực
- Thường xuyên đi công tác.
Hình thức
Quyền Lợi
- Thu nhập hấp dẫn bao gồm lương cứng và lương theo hiệu quả.
- Làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo về kỹ năng và nghiệp vụ chuyên môn cần thiết để phục vụ cho công việc.
- Nhiều cơ hội thăng tiến.
- Thưởng quý, thưởng năm.
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật lao động: BHXH – BHYT…
- Tăng lương cơ bản theo doanh số nhóm.
- Hưởng các chế độ ưu đãi khác: Tham quan nghỉ mát, sinh nhật,…
Mức lương
Từ 14 đến 50 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.