Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương và Thưởng
★ Lương tháng 13+14
★ 100 % lương trong thời gian thử việc
★ Tăng lương và trả Bonus 2 lần/năm - Thời giờ làm việc, nghỉ ngơi
- Thứ 2 - thứ 6, từ 8:30 - 17:30
★ 12 ngày phép năm + 10 ngày nghỉ lễ lịch VN + 7 ngày nghỉ lễ lịch Nhật = 29 ngày
★ Hầu như Không làm thêm giờ (No Overtime) - Đào tạo
★ Cơ hội được cử đi Nhật đào tạo
- Các kỹ sư người Nhật hỗ trợ OJT (on the job training)
- Training kỹ năng mềm theo level
- Seminar kỹ thuật hàng tháng - Giải thưởng
★ Yearly MVP – 2 đến 3 bạn Nhân viên xuất sắc mỗi năm được trải nghiệm và làm việc tại Nhật 1 tuần.
- Quarterly MVP – Giải thưởng Nhân viên xuất sắc của Quý
- Giải thưởng nhân viên 5 năm,... - Phúc lợi chăm sóc sức khỏe thể chất, tinh thần
- Bảo Hiểm xã hội đóng trên Full lương Hợp đồng
- Du lịch Công ty hàng năm (3 ngày 2 đêm), tài trợ 50% chi phí tour cho gia đình nhân viên
- Nhiều event suốt năm: ngày phụ nữ, ngày nam nhân, ngày Thiếu nhi,Trung thu, Giáng sinh,
Tiệc cuối năm, teambuilding hàng quý, Các hoạt động với gia đình nhân viên, Tiệc sinh nhật hàng tháng ...
★ Tham gia chương trình bảo hiểm sức khỏe cá nhân PVI
- Tham gia các CLB thể thao (Futsal, Badminton)
- Khám sức khỏe định kỳ.
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.