Mô Tả Công Việc
· Lên kế hoạch thực hiện, phát triển kinh doanh
· Xây dựng kế hoạch kinh doanh, lên ý tưởng và đề xuất phương án kinh doanh
· Tổ chức, điều phối và phát triển các hoạt động kinh doanh theo mục tiêu kế hoạch
· Kiểm soát hiệu quả kinh doanh nhóm thông qua việc phân tích, đánh giá dữ liệu kinh doanh, đề xuất các giải pháp và báo cáo kết quả hàng tuần / tháng / quý
· Quản lý nhân sự trong nhóm
· Quản lý nhóm ít nhất từ 15 – 20 nhân viên, cộng tác viên kinh doanh
· Quản lý, đào tạo và phát triển kỹ năng nhân viên; hỗ trợ xử lý tình huống, huấn luyện nhân viên về kỹ năng tư vấn và nghiệp vụ sản phẩm
· Tạo động lực làm việc, phát triển nhân viên
· Báo cáo cho : Sales Supervisor
· Cấp dưới :15 sales – 20 sales
Yêu Cầu Công Việc
· Độ tuổi: 23-40 tuổi
· Giáo dục : Tốt nghiệp cao đẳng, đại học quản lý kinh doanh hoặc bán hàng là một những lợi thế.
· Kinh nghiệm : tối thiểu một năm trong lĩnh vực tài chính tiêu dùng.
· Khác (nếu có):
· Kỹ năng diễn đạt và trình bày vấn đề rõ ràng, mạch lạc.
· Năng lực tổ chức, quản lý nhóm
· Nhạy bén, tư duy tốt, phân tích đánh giá vấn đề
· Có đam mê và hiểu biết về kinh doanh, ưu tiên mảng tài chính
Hình thức
Quyền Lợi
· Lương cơ bản-Trợ cấp-Hoa hồng doanh số-Hoa hồng quản lý-thưởng tháng / quý / năm hấp dẫn theo doanh số nhóm, dao động từ 15.000.000Ð đến 25.000.000Ð / tháng.
· Trang bị đầy đủ máy móc và trang thiết bị làm việc
· Tham gia các khóa đào tạo kiến thức, kỹ năng mềm từ cơ bản đến nâng cao thường xuyên
· Ðầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định Pháp luật hiện hành.
· Du lịch hằng năm
· Cơ hội nghề nghiệp ổn định lâu dài, lộ trình thăng tiến cao, rõ ràng
Mức lương
Từ 8 đến 20 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.