Mô Tả Công Việc
Xây dựng và quản lý chiến lược thương hiệu tổng thể cho ngành hàng Dược Mỹ phẩmLên kế hoạch và triển khai các chiến dịch marketing để nâng cao nhận diện thương hiệuPhát triển và duy trì hình ảnh thương hiệu nhất quán trên tất cả các kênh truyền thôngQuản lý và tổ chức các sự kiện thương hiệu, hội chợ triển lãm và các hoạt động trade marketingPhân tích thị trường và đối thủ cạnh tranh để đưa ra các đề xuất cải thiện chiến lược thương hiệuLàm việc chặt chẽ với các bộ phận như sales, nội bộ marketing, rnd, ... để đảm bảo tính nhất quán trong truyền thông thương hiệuQuản lý ngân sách và đo lường hiệu quả của các hoạt động xây dựng thương hiệuĐào tạo và hướng dẫn các thành viên trong nhóm về các hoạt động branding
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quanCó kiến thức chuyên sâu về xây dựng và quản lý thương hiệu. Từng đảm trách ngành hàng Mỹ phẩm là ưu tiên4 năm kinh nghiệm vai trò tương tựKỹ năng lập kế hoạch và tổ chức sự kiện tốtHiểu biết sâu sắc về trade marketing và các chiến lược xây dựng thương hiệuKhả năng lãnh đạo và quản lý nhóm hiệu quảKỹ năng giao tiếp và thuyết trình xuất sắcTư duy sáng tạo và khả năng giải quyết vấn đề nhạy bénKhả năng làm việc dưới áp lực cao và quản lý nhiều dự án cùng lúc
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Quyền Lợi
Quyền lợi
Thời gian làm việc: T2-T6 (08h30-18h00)Lương cứng (thỏa thuận theo năng lực) từ 20 triệu trở lênĐiều chỉnh lương tối thiểu 1 lần/nămThử việc: 2 thángThưởng nóng thâm niên 3 năm (5 triệu), 5 năm (15 triệu), 10 năm, ...Phụ cấp khấu hao máy tính cá nhânTham gia BHXH, nghỉ phép năm. Phép năm tăng theo thâm niên làm việc hàng năm, lên đến 18++ ngàyChính sách thăm hỏi, hiếu hỷ (sinh con/ cưới hỏi/ tang gia: 1 triệu/ trường hợp; nằm viện: tối thiểu từ 1 triệu/ lần; điều trị bệnh dài ngày theo danh mục: 5 triệu/ trường hợp; ...)Chính sách thưởng và nghỉ hưởng lương vào ngày sinh nhật bản thân, sinh nhật con (mức thưởng tăng dần theo thâm niên)Chính sách thưởng/ quà mừng vào dịp lễ tết, ...Party định kỳChính sách mua hàng nội bộ lên đến 50%; trong tháng sinh nhật giảm thêm 5%; và các chính sách ưu đãi khácChính sách đào tạo phù hợp, nâng cao chuyên môn, kiến thức, kỹ năngThưởng giới thiệu nhân sự nội bộ lên đến 15 triệu/ứng viênThưởng hoa hồng khi giới thiệu khách hàng cho công tyCơ hội thăng tiến nghề nghiệp, phát triển bản thânMôi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.