Mô Tả Công Việc
- Xây dựng, vận hành và phát triển phòng kinh doanh đạt KPI của công ty;
- Nghiên cứu nắm vững nội dung các nghiệp vụ được phép triển khai, tìm hiểu thị trường và lập kế hoạch kinh doanh theo phạm vi được phân công;
- Phát triển Hệ thống khách hàng nhằm thực hiện đạt chỉ tiêu của ban Giám đốc đặt ra;
- Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu doanh số của Phòng kinh doanh, cùng tham gia, đóng góp vào chỉ tiêu, sự phát triển của Phòng Kinh doanh;
- Phát triển cơ sở dữ liệu khách hàng, chăn sóc khách hàng trước/ trong/ sau bán hàng. Tiếp nhận và xử lý khiếu nại của khách hàng ….;
- Tham gia đào tạo, huấn luyện, chia sẻ kinh nghiệm, hỗ trợ đồng nghiệp trong công tác quản lý, vận hành…;
- Các công việc khác theo sự phân công, chỉ đạo của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
- Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí tương đương
- Tốt nghiệp đại học các trường kinh tế ưu tiên đối với chuyên ngành bảo hiểm, tài chính, ngân hàng, kinh tế đối ngoại
- Anh văn và tin học văn phòng trình độ B trở lên hoặc tương đương
- Kỹ năng chuyên môn: Kỹ năng tổ chức, Quản lý điều hành hiệu quả, Kỹ năng đàm phán/ thương thuyết tốt
- Chủ động, quyết đoán, sáng tạo trong công việc
Hình thức
Toàn thời gian cố định
Quyền Lợi
- Thu nhập hấp dẫn, lương cứng từ 16 - 25 triệu tùy theo năng lực thực tế (Lương cứng + Thưởng KPI + Thưởng cống hiến)
- Hưởng hoa hồng trên doanh thu của phòng, hưởng chính sách hỗ trợ mua nhà và mua xe oto;
- Được hưởng các quyền lợi và chế độ theo luật quy định (Các ngày nghỉ lễ, BHXH, BHYT…);
- Thưởng lễ, Tết, các chế độ đãi ngộ dành cho người thân, du lịch hàng năm;
- Cơ hội thăng tiến các vị trí cao hơn trong công ty;
- Làm việc trong môi trường năng động và chuyên nghiệp.
Mức lương
Từ 16 đến 25 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.